篇一：支部一对一谈心谈话记录
党支部成员谈心谈话记录
党支部成员谈心谈话记录
时间：***
地点：光大证券新园路营业部
谈话人（党内职务、行政职务）：蔡丽娟，纪检委员，总经理
谈话对象（党内职务、行政职务）：黄某某，组织兼宣传委员，财富经理
谈话主题：
谈话内容：
蔡丽娟：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
黄某某：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
蔡丽娟：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。我们支部的所有党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步，思想觉悟都有了不同程度的提高，党支部先后开展了主题实践活动，与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对党组织建设和气象
事业发展促进很大。
黄某某：现在看来，这种活动太有必要了。
蔡丽娟：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。
黄某某：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧，自觉性不高。有时上级组织培训，借口工作走不开而不参加。平时自学也比较少。另外您作为总经理，和业务部门的青年们谈心较少，思想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。
蔡丽娟：我认为您在我们部的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。比如说，对党内存在阴暗面什么的，不能信口开河，随便乱讲，要时刻想到党员的身份。
黄某某：好，我一定注意。
谈话人签字：
谈话对象签字：
党支部成员谈心谈话记录
时间:2012年7月23日
谈心地点：政教处办公室
谈心人：部书记王和彬与党员刘义道
王和彬：你这个人是一个好人，今天你找我谈心，正好，我也正想找你谈心哩，你给我提一提意见，我给你提一提意见，你促进我，我促进你，咱们共同进步，在单位你是老大哥，优点多多，我就不再说了，主要说缺点吧，你一是共产主义信念上有点动摇，就是摇晃的摇，也就是说你有时正有时摇来摇去的就不正了，共主主义是咱的远大理想，你这个人要天天这样想，夜夜这么想，一心一意为共产主义事业而奋斗终生，不要有一点儿私心杂念，头脑中时时刻刻要想着革命的事业，不能光为你自己的小家着想。好了，就说这么多，别的我也一时想不起来了，我要是想起来了，我随时找你交流。
刘义道：对你看法挺好的，没有发现你有明显的不足，这样吧，我给你提几条建议吧，也算是给我自己提的，对你对我都有好处，谁叫咱们是弟兄们呢，一是健全各项规章制度，并抓好落实，二是认真开展批评与自我批评，三是开展丰富多样的组织活动，四是加强政治理论学习，五是认真学习“三个代表”加强对党员宗旨教育，六是多开展活动，走出去，看一看，开开眼界，七是开展“党员之家”活动，加强党员团结，发挥支部核心作用，八是希望支部多关心同志，使广大党员都能感觉到党组织的关心和爱护。好了，就说这么些吧，就这
么些你能做到就不错了。就是一个好党员了。
党支部成员谈
心谈话记录
谈心人__职务__
谈心对象__职务__
1.班子的问题：
形式主义方面：
①学风不实，对新知识学习理解不透，学用脱节，解决实际问题的能力不强。
②学习拓展面不宽，知识结构不合理，跟不上形势发展和工作需要。
③抓落实的力度不够、招数不多，缺乏过硬的措施，在执法监督等工作中发现的有关执法部门的问题，以文件要求改正的多，后期抓落实的少;推进法制政府建设的措施大多限于喊口号、写计划、找原因。
谈官僚主义方面：
①群众观念和公仆意识不强，对基层和群众反映的问题，被动解决多，主动化解少。
②深入基层不够，与群心众接触少，与群众走访谈心出于目的性多，与群众沟通思想少，求稳怕乱，对有把握的交了解面上情况多，发现深层次问题少。
③事情敢抓敢管，对有风险的事情敷衍推脱;在政府决策、执法监心督、行政复议等工作方面，对维护行政机关的形象和权威考虑得多一些，维护群众的合法权益考虑得少一点。
主享乐主义方面：
①工作缺乏主动性，缺乏雷厉风行的作风，规章制度落要工作效率不高，有些工作不能在最短时间内办结。
②实得不够，卫生、值班、学习等制度执行得不好。
奢靡之风方面：对公共财物不珍惜，用水、用电、用油、电容话费不注意节约，公务活动中也有浪费现象发生。
2.对方帮助自己找的问题：
①学习抓得不紧，学风不实，学用脱节，解决实际问题的能力不强。
②缺乏雷厉风行、立说立行的作风，工作效率不高，有拖沓现象。
③工作不能做到严谨扎实，精益求精，不能较真，工作质量不高。
3.帮助对方找的问题：
①学习上存有现学现用、急学急用的问题，对行政法律法规学习得不透，理解的不深，掌握得不够。
②存有求稳怕乱思想，对有把握的事情敢抓敢管，对有风险的事情敷衍推脱，对政府部门考虑得多一些，对基层和群众考虑得少一些。
③缺乏“钉钉子”精神，有些工作不能持之以恒，制定的工作安排、工作计划，放在柜子里的时间多，用于推进工作落实的少。
4.拟在专题组织生活会上对对方提出的批评意见：
①办案就事论事，不能从群众角度出发考虑问题，在了解群众需求、关心群众疾苦上考虑得不多，行政复议渠道不畅，不能最大限度方便群众表达诉求。
②对重点工作研究多，对群众身边的问题关心少、解决不够。
③艰苦奋斗精神弱化，存在好面子、讲排场的思想。
5.改进措施：
①树立终身学习意识，培养肯钻、能挤的学习习惯，拓宽学习的视野，使自己成为一专多能的干部。
②建立健全督办催办机制，对每项工作明确责任目标、完成时限，定期检查，确保工作按时高质量完成。
③落实学习计划，坚持每周学习制度，突出学习重点，保证学习质量。
④增强责任意识，对工作认真负责，努力做到精益求精。
⑤抓好制度落实，落实好卫生、值班、学习、请示汇报等制度，确保单位规范有序高效运转。
⑥强化大局意识，时时处处以大局为重，努力增强应对复杂问题
的能力。
⑦树立争创一流的思想，更新观念、创新思路，对照先进找差距、定座标，努力提升分管工作再上新的台阶。
⑧强化以人为本意识，以换位思考理解同事感受，以真诚态度了解同事诉求，努力形成互相关爱、团结奋斗的和谐局面。
篇二：支部一对一谈心谈话记录
党支部一对一谈话记录
谈心谈话合集
党支部一对一谈话记录谈心谈话10篇
基层党支部组织力强不强首先要看发挥政治能力强不强执行党中央方针政策和上级党委的决议决定是否有力。x精心为大家整理了党支部一对一谈话记录,希望对你有帮助。
党支部一对一谈话记录
谈话内容：
自_______17年10月十九大胜利召开以来我们对十九大精神已经进行了多次专题学习今天我们来交流下对十九大精神的领悟和学习情况。
党的十九大高瞻远瞩、气势磅礴、举旗定向、目标宏伟深刻回答了新时代中国特色社会主义是什么、为什么、怎么干的重大理论和实践问题明确了党和国家的发展方向、坐标定位和根本遵循。
通过参加学习教育我收获很大。以往总感到自己表现挺优秀的通过理性分析、查摆问题才真正找到不足看清了努力的方向。比如要坚持学习做知识型党员增强创新意识、进取精神立足岗位处处发挥模范带头作用。真是不学不知道学了才知少。
从你的谈话中能真切感受到你的学习态度很认真收获也很大。我们平时工作很忙集中组织学习的频次还不够学习的程度也不够深入透彻。往后还是要加强自我学习和提高继续充分发挥党员先进性。
你从专业部门到支局也一个月了怎么样?工作和生活节奏还习惯吗?对参加营销活动有什么体会?从部门到支局工作内容和形式都完全不同。感谢区局领导同事和原支局长对我的指导和帮助我已经熟悉了近期的工作重点走访了辖区内的营业网点对来年的工作也有了初步的打算。
本月参加了两场活动体会很深。一场好的活动需要活动前的精心准备活动中的全力以赴和活动后的及时总结。
作为参赛者我们按照前期累积的成功经验做好外呼预热和目标客户约洽到现场就直奔客户家进行营销。过程中用好移动掌厅、行销宝等手机APP让客户清楚了解自己的消费和使用电信业务所获得的实惠从而成功收单。收单完还跟客户互加微信并请他和宣传。我们小组齐心协力率先完成活动目标并获得第二名。我觉得略有遗憾但非常满足。以后我们支局自己搞活动的时候也要继续发扬这种钉钉子的精神把每场活动做细做好。
我感觉党员先进性在你身上表现得还不错工作标准很高责任心很强也很有奉献精神。希望_______19年继续撸起袖子加油干谱写城东新篇章。
好的我一定加倍努力!党支部一对一谈话记录
闵：
根据党支部的安排我们俩谈谈心开展批评与自我批评怎样?您先谈一谈?邓：通过参加党组织生活学习确实感到收获不小通过党性分析查摆问题才真正找到了不足看清了努力的方向增强了对工作高标准、严要求的意识激发了发挥党员模范带头作用的动力。
闵：确实通过党性分析查摆问题让我们真正了解自己的不足找准了进步的方向。我也向你提个工作中的不足：不习惯看工作群里发布的消息。系里工作都是群里布置咱们每天抽空不间断看看工作群以便及时完成自己的本职工作提高系里工作效率。你也给我提出批评让我也照照镜子发现自己的不足不断进步。
邓：好的我接受批评以后会注意每天接收工作群的消息。给你也提出工作上的不足：工作忙中容易出现疏漏细致性有待提高。
闵：非常感谢你给我提出不足我虚心接受以后工作中条理性、细致性还要加强感谢!党支部一对一谈话记录
时间：______________年x月x日
地点：办公室
谈心人：A谈心对象：BB：我要检讨一下自己：在学习上我还存在着应付思想表现为态度不够认真缺乏自觉性平时强调工作忙而放松学习要求读书也只求数量不求质量使自己的政治素质难以提高。
A：这样的观点是错误的。我自己也存在着这样的问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求学习不够专心有时半途而废。我认为我们应该不断加强学习全面提高自身政治素质牢记党的宗旨增强党性的锻炼。
B：现在我认识到只有理论上清醒和坚定才能保持政治上的清醒和坚定学习是世界观改造问题理论水平提高了看问题的能力也会提高工作能力才会提高。
A：不错。只有刻苦学习理论才能树立正确的世界观、人生观、价值观才能保证共产党员的先进性和纯洁性。说到工作上我要批评你了：就是在业务上满足于现状缺乏刻苦钻研的精神对你自己负责的工作都是浮于表面没有认真从理论上分析研究深入了解关键所在难以从本质上提高工作质量。
B：这主要是我的工作主动性差造成的。由于工作压力大又不易见成绩所以没有深入钻研下去没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习同时勤于学习业务知识不断改进工作作风完善自我。
A：你的思想和工作表现都是不错的你能够遵守纪律作风正派工作勤恳为工作作出了应有的奉献。但在工作中还存在着积极性和主动性不够。在工作标准上不够严格只按照领导安排和工作要求开展工作工作按部就班缺乏工作主动性和工作积极性不能够很好的创新工作方式、方法造成了侨务工作循规蹈矩没有创新不能充分发挥出工作职能只满足于应付本职只求完成任务。此外对领导安排的工作存在畏难情绪和急躁思想精神状态不能很好的适应工作开展要求不能以平和的心态做好工作还需要进一步增强事业心和责任感。
B：多谢你的批评指正。我要纠正不正确的思想观念不断充实工作内容重在敬业、奉献、求实、开拓、创新上做文章各方面的工作都要走到前列争创一流业绩充分发挥职能作用力争工作年年有进步把工作做好。
篇三：支部一对一谈心谈话记录
党支部谈心谈话记录内容范文
谈话人：王学民。谈话对象：谢建忠。谈话时间：8月25日。谈话地点：办公室。
谈话内容：群众路线学习实践活动体会王学民：根据党支部的安排，为了认真贯彻党的群众路线教育实践活动精神，我们两个谈谈心，交流一下对关于党的群众路线教育实践活动的认识，我们以相互提醒，真心帮助为目的，通过谈工作、谈思想、谈建议，查找每个人工作中存在的问题和不足。我们的谈话原则是：本着对组织负责，对同事负责，对自己负责的态度，说真话，道真情，出真招，做到平等交流诚心交心。怎么样，您先谈一谈？
谢建忠：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会。通过参加这次活动，也真的感到提高很快，收获很大。群众路线是党的生命线和根本路线，它的核心内容是一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去，密切联系群众。新的时代赋予群众路线新的主题，具体落实到工作中就是秉承为民办事的宗旨，改进工作作风，努力探索新道路，大力推进生态文明建设。首先必须从思想上重视。从学习上保证，从实践中开拓，切实解决群众中存在的困难和问题，使活动取得实实在在的效果。要把群众路线作为政治素养来秉承，把八项规定作为廉政底线来坚守，把服务群众作为职业操守来践行。
王学民：你对当前我们的工作有什么意见或建议？
谢建忠：工作能力和专业水平还有待进一步提高，标准执行不彻底，经
常出项这样那样的问题，工作提升的空间还很大；服务意识还有待于进一步增强，没有自觉地把企业和群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，有些工作还不够细致，不是那么令人满意；创新意识淡化，在解放思想，更新观念，创新工作方法方面有所欠缺。
王学民：你说很对，针对你的意见建议和提出的问题，我们还要结合实际工作进行自我剖析，确定今后改进措施和努力方向，我们要明白群众的合理需求和期盼，根据这些来确定工作目标。进一步加强党性修养，热情微笑主动文明耐心地为群众服务。还要真正走到群众中去，不能坐到办公室里臆想。
谢建忠：通过这次活动，查摆问题，才真正找到自己的__39;不足，看清了努力的方向。比如说，怎样与群众搞好团结，怎样联系实际工作走到群众中去。
王学民：从谈话中能真切地感受到你学习的态度态度很认真、提高很明显，收获也很大。我们在学习工作中也存在着不少的问题。比如集体学习参加了但紧持不到底必学内容不深不透。党员同事之间我平时与谈心较少，对群众工作生活关心不够。
谢建忠：说得太有道理了。在以后的学习工作中，我们一定互相帮助，取长补短共同提高。
王学民：通过这次谈心活动，我们加强沟通，增进了团结，为下一步工作奠定基础。以后有机会要多交流，多学习。
时间：4月24日
地点：办公室
谈心人：A
谈心对象：BB：首先我要检讨一下自己，在学习上我还存在着应付思想，表现为态度不够认真，缺乏自觉性，平时强调工作忙而放松学习要求，读书也只求数量不求质量，使自己的政治素质难以提高。
A：这样的观点是错误的。我自己也存在着这样的问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。
B：现在我认识到，只有理论上清醒和坚定，才能保持政治上的清醒和坚定，学习是世界观改造问题，理论水平提高了，看问题的能力也会提高，工作能力才会提高。
A：不错。只有刻苦学习理论，才能树立正确的世界观、人生观、价值观，才能保证共产党员的先进性和纯洁性。说到工作上，我要批评你了：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
B：这主要是我的工作主动性差造成的。由于工作压力大，又不易见成绩，所以没有深入钻研下去，没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作作风，完善自我。
A：你的思想和工作表现都是不错的，你能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为工作作出了应有的奉献。但在工作中还存在着积极性和主动性不
够。在工作标准上不够严格，只按照领导安排和工作要求开展工作，工作按部就班，缺乏工作主动性和工作积极性，不能够很好的创新工作方式、方法，造成了侨务工作循规蹈矩，没有创新，不能充分发挥出工作职能，只满足于应付本职，只求完成任务。此外，对领导安排的工作，存在畏难情绪和急躁思想，精神状态不能很好的适应工作开展要求，不能以平和的心态做好工作，还需要进一步增强事业心和责任感。
你也可以尝试做一下三件事：
一是练字，当你心烦浮躁的时候，拿出来字帖练练，用心写，知道自己平静下来;
二是读书，读一本励志的书，看看别人成功的例子，锻炼培养自己的心理素质。我可以推荐几本，比如说：《狼图腾》、《读者》等。
三是做自己擅长的事，就当是巩固训练，当你的心静下来时，再做其他难一些的题。这样的话，工作学习感觉很充实，又没有浪费时间。
B：多谢你的批评指正。我要纠正不正确的思想观念，不断充实工作内容，重在敬业、奉献、求实、开拓、创新上做文章，各方面的工作都要走到前列，争创一流业绩，充分发挥职能作用，力争工作年年有进步，把工作做好。
谈心人__职务__
谈心对象__职务__1.班子的问题：
形式主义方面：
①学风不实，对新知识学习理解不透，学用脱节，解决实际问题的能力
不强。
②学习拓展面不宽，知识结构不合理，跟不上形势发展和工作需要。
③抓落实的力度不够、招数不多，缺乏过硬的措施，在执法监督等工作中发现的有关执法部门的问题，以文件要求改正的多，后期抓落实的少;推进法制政府建设的措施大多限于喊口号、写计划、找原因。
谈官僚主义方面：
①群众观念和公仆意识不强，对基层和群众反映的问题，被动解决多，主动化解少。
②深入基层不够，与群心众接触少，与群众走访谈心出于目的性多，与群众沟通思想少，求稳怕乱，对有把握的交了解面上情况多，发现深层次问题少。
③事情敢抓敢管，对有风险的事情敷衍推脱;在政府决策、执法监心督、行政复议等工作方面，对维护行政机关的形象和权威考虑得多一些，维护群众的合法权益考虑得少一点。
主享乐主义方面：
①工作缺乏主动性，缺乏雷厉风行的作风，规章制度落要工作效率不高，有些工作不能在最短时间内办结。
②实得不够，卫生、值班、学习等制度执行得不好。
奢靡之风方面：对公共财物不珍惜，用水、用电、用油、电容话费不注意节约，公务活动中也有浪费现象发生。
2.对方帮助自己找的问题：
①学习抓得不紧，学风不实，学用脱节，解决实际问题的能力不强。
②缺乏雷厉风行、立说立行的作风，工作效率不高，有拖沓现象。
③工作不能做到严谨扎实，精益求精，不能较真，工作质量不高。
3.帮助对方找的问题：
①学习上存有现学现用、急学急用的问题，对行政法律法规学习得不透，理解的不深，掌握得不够。
②存有求稳怕乱思想，对有把握的事情敢抓敢管，对有风险的事情敷衍推脱，对政府部门考虑得多一些，对基层和群众考虑得少一些。
③缺乏钉钉子精神，有些工作不能持之以恒，制定的工作安排、工作计划，放在柜子里的时间多，用于推进工作落实的少。
4.拟在专题组织生活会上对对方提出的批评意见：
①办案就事论事，不能从群众角度出发考虑问题，在了解群众需求、关心群众疾苦上考虑得不多，行政复议渠道不畅，不能最大限度方便群众表达诉求。
②对重点工作研究多，对群众身边的问题关心少、解决不够。
③艰苦奋斗精神弱化，存在好面子、讲排场的思想。
5.改进措施：
①树立终身学习意识，培养肯钻、能挤的学习习惯，拓宽学习的视野，使自己成为一专多能的干部。
②建立健全督办催办机制，对每项工作明确责任目标、完成时限，定期检查，确保工作按时高质量完成。
③落实学习计划，坚持每周学习制度，突出学习重点，保证学习质量。
④增强责任意识，对工作认真负责，努力做到精益求精。
⑤抓好制度落实，落实好卫生、值班、学习、请示汇报等制度，确保单位规范有序高效运转。
⑥强化大局意识，时时处处以大局为重，努力增强应对复杂问题的能力。
⑦树立争创一流的思想，更新观念、创新思路，对照先进找差距、定座标，努力提升分管工作再上新的台阶。
⑧强化以人为本意识，以换位思考理解同事感受，以真诚态度了解同事诉求，努力形成互相关爱、团结奋斗的和谐局面。
篇四：支部一对一谈心谈话记录
党支部党员一对一谈心谈话记录
谈话时间：2021年6月20日
上午10:00-11:0谈话地点：党支部会议室
谈话对象：A（化学系主任）
谈话人：B（党支部书记）
谈话目的：了解A的思想工作情况，帮助A解决思想上的困惑和心理上的压力，并落实工作任务。
谈话内容：
B：您好，A老师。最近您的工作和生活情况怎么样？
A：最近事情比较多，忙得有些不可开交。
B：听说您最近在教学方面也遇到了一些困难和挑战？
A：是的，相关部门一些政策的改变让我们教师的工作压力增大了，同时也面临着学生素质参差不齐、缺乏兴趣等问题。
B：这些问题确实很棘手，但我们党支部也要为您提供必要的支持和帮助。您在个人思想和心理方面是不是也因此感到有些压力和困惑？
A：是的，我确实感觉不太好。最近有很多事情让我对于自己
的工作认识和情感投入都感到疑惑和浮躁。
B：知道了。您能不能具体说说您的这些情况和感受？
A：我感觉我的教学实践和研究工作成果都不如前几年，看不到太多的进步。同时也感觉自己在支持和推动学生学习的时候也有些力不从心。
B：这些问题我也有些了解。有时候，我们工作一段时间感觉没有进步，可能是因为我们基础过硬的关系。更重要的是，我们要看到并肯定自己的进步和成绩。我想认真了解你的教育理念和对于工作的追求，看看是否有所偏离或者不够清晰。另外，对于学生的教育，我们也需要结合他们的实际情况做出调整，用更科学和灵活的方式落实教学工作。
A：谢谢B书记的建议，我的确需要认真思考一下自己的方向和目标。另外，我也会在实践中不断总结经验，多尝试和探索教育的新路径。
B：好的，另外请共同明确我们学校的工作安排，抓好主要工作，积极展开学科建设和学生思想工作，为学校各项工作贡献力量。
谈话结束时，B向A倾听和鼓励了解了A在工作和生活方面的困惑和压力，帮助A处理了相关问题并对A教育路径提出了一些建议，同时也对于工作任务进行了具体安排。整个谈话融洽而有效。
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