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2022乡镇春夏环境整治情况汇报7篇

时间:2022-08-25 11:00:05 来源:网友投稿

2022乡镇春夏环境整治情况汇报7篇

2022乡镇春夏环境整治情况汇报篇1

  镇“林区警长”由镇政府联系*派出所,由派出所指派至少一名警员担任,以增强维护全镇森林生态安全能力。下面是天涯涛源范文网小编给大家带来的2022年乡镇实施林长制工作方案范例,希望大家喜欢。

  为进一步加强我镇森林资源管理保护和生态文明建设,认真贯彻落实中省和*市全面推行林长制工作部署,根据《*市全面推行林长制实施方案》,结合我镇实际,制定本方案。

  一、基本情况

  *镇位于*市东北部,幅员面积12207.4862公顷,总人口4.4593万人,下辖21个行政村(居)101个村(居)民小组。全镇现有林业用地面积5802.9527公顷,森林蓄积量181369.3立方米。其中有林地5802.9527公顷,疏林地0.14公顷,未成林造林地198.402公顷,无林地和采伐迹地83.7793公顷。按照森林分类区划,全镇共有公益林1794.5122公顷,其中国家公益林1423.2095公顷,省级公益林371.3327公顷,主要分布在西北低山区。近年来,我们依托退耕还林、天保工程项目,大力发展林业产业。以花椒、梨子、李子为主的经济林产业初见成效。

  二、实施范围

  全镇范围森林资源均实施林长制。通过实施林长制,压实乡、村干部履行森林资源管理责任,创新落实森林资源管护长效机制,共同保护好我们的绿水青山。

  三、主要目标

  按照《*市全面推行林长制实施方案》要求,推行“林长制”实现“林长治”。2021年11月底前,完成设立乡、村两级林长,建立以党政领导负责制为核心的林长制体系。到2025年,全镇林地保有量稳定在0.2万亩,森林面积达到3万亩,森林活立木蓄积量达到25万立方米。全镇重点区域森林绿化美化彩化建设初见成效,森林及野生动植物资源得到有效保护。到2035年,全镇生态文明及林业相关制度进一步健全,责任体系更加完备,基本实现森林资源保护体系和治理能力现代化。

  四、组织体系

  按照属地管理、分级负责的原则,全镇构建镇、村两级林长、镇警长、村级森林资源监管员和护林员的组织责任体系,镇设立林长制办公室统筹镇林长制工作,形成责任明确、监管有力的森林资源保护发展格局。

  (一)设立乡级林长。镇设立林长和副林长,镇党委主要负责同志担任林长、镇政府主要负责同志担任第一副林长,其他相关领导同志担任副林长。乡级林长包村(居)负责林长制工作。

  (二)设立镇林长制办公室。办公室主任由镇政府分管领导兼任,副主任由业务负责人担任,政府有关部门负责人为镇林长制办公室成员。办公地点设在综合行政执法办公室。

  (三)建立“林长+警长”制度。镇“林区警长”由镇政府联系*派出所,由派出所指派至少一名警员担任,以增强维护全镇森林生态安全能力。

  (四)设立村级林长。村设立林长,由村党组织书记担任。(若有必要,可以设立副林长)

  (五)设立村级森林资源监管员。由村(居)民委员会主任(或副主任、监委主任、护林积极干部等)担任。(可设1-3名)

  (六)村级聘用护林员。村根据管辖区域设立资源面积,选聘1-3名有巡山护林能力、责任心强、热爱林业事业的护林人员,包括生态护林员、贫困户护林员等。护林人员落实管护责任到山头地块(或按行政区域划分)。

  村级林长对镇级林长负责,乡级林长对村级林长实施指导、检查、约谈、监督和考核。

  五、工作职责

  (一)镇林长职责。负责落实上级林长制相关工作要求,落实森林资源保护发展网格化管理,制止并配合查处森林资源违法犯罪行为,加强林业岗干部、生态护林员考核管理,做好森林火灾、森林有害生物灾害预防和处置等工作。镇副林长协助林长工作,落实责任区域森林资源保护发展和安全工作。

  (二)林长制办公室职责。承担全镇林长制日常工作,组织实施和督查考核,负责横向、纵向的协调和沟通工作,建立森林资源监管员、护林员台账,及时向上级林长制办公室报送相关资料。

  (三)镇“林区警长”职责。维护林区治安,宣传法律法规,受理全镇涉林违法犯罪案件举报和调查,按照职责权限查处涉林案件或者移交有管辖权的相关部门。

  (四)村级林长职责。负责本村区域内林长制工作,组织开展封山育林、植树造林、森林防火、林业有害生物防治、野生动植物保护、湿地保护、涉林矛盾纠纷调处等工作;组织涉林案件排查及信息报送,按森林保护法规和《村规民约》等开展森林资源保护管理工作;指导护林员开展森林资源保护工作;协调相关部门解决林业整治工作中的重点难点问题;负责做好其他林业工作和上级林长办交办的各项工作。

  (五)村森林资源监管员职责。负责对护林员巡护工作的监督、检查,确保山林管护工作正常有效开展;定期对护林员工作成效进行考核评价,并将考核结果纳入绩效档案;负责合理规划护林员的山林管护区域、山林面积、巡山路线,确保山林巡护全覆盖;负责对护林员的业务指导、山林巡护记录的抽查,提高山林管护实效;做好上级林长办交办的其他工作。

  (六)村护林员职责。负责宣传贯彻林业方针政策及森林法律法规,开展日常山林巡护,按要求做好山林巡护记录;发现乱砍滥伐林木、乱采乱挖野生植物、乱捕乱猎野生动物、乱征乱占林地等破坏森林资源的违法行为,及时制止并报告;加强林区野外用火管理和森林病虫害监测,制止林区野外违规用火,发现森林火情、森林病虫害及时报告并积极协助消灭;维护各种林业宣传设施和服务标识,按时上报本责任区内森林资源管护情况;协助调处涉林矛盾纠纷和查处涉林违法行为;做好上级林长办交办的各项工作及其他林业工作。

  六、主要任务

  (一)强化实施森林资源生态修复

  1.推进国土绿化,建设美好家园,按照上级要求完成造林任务,加强天然林保护和退耕还林管护。

  2.根据市统一安排部署,配合开发实施造林碳汇、森林经营碳汇等林业碳汇项目,着力提升森林、湿地生态系统固碳增汇能力,助力国家实现碳中和目标。

  (二)依法加强森林资源生态保护

  1.?从严管控林木采伐(挖)、木材经营加工和运输活动,严格林地用途管制,禁止毁林开垦。

  2.加强公益林管护,加强古树名木保护。

  3.?强化野生动植物及其自然生态系统完整性保护,制止乱捕滥猎滥食野生动物、滥采乱挖野生植物等违法行为。

  (三)全力维护森林资源生态安全

  1.持续开展森林防灭火宣传活动,建立防灭火责任体系及群防联防网格化工作机制,加强野外火源管控,提升乡镇专群结合半专业队伍、村级群防联防队伍能力素质,森林火灾受害率控制在0.8‰以内。

  2.抓好松材线虫病、蜀柏毒蛾等主要林业有害生物防治工作,将林业有害生物成灾率控制在3‰以内。

  3.?开展森林资源保护法律法规宣传活动,积极配合林业行政执法。

  (四)大力推动林果产业提质增效

  发展特色水果、优质木本油料,立足乡情村情,建立林业支柱产业,努力提高林农收入水平。

  七、保障措施

  (一)加强领导宣传。镇党委、政府是推行林长制的责任主体,主要领导要亲自部署、周密谋划、靠前指挥,切实加强组织领导,配强配齐工作力量,明确责任分工,细化工作安排,做到组织体系到位、责任落实到位、政策宣传到位、督查考核到位,确保乡村两级林长制顺利实施。

  (二)健全工作制度。健全林长制实施各类制度规则,包括目标责任、林长工作、林长考核、护林员巡护、责任追究、信息公开等制度,确保林长制组织架构体系完善,责任明确,林长制推行实施各个环节有章可循、有规可依、有据可查。

  (三)接受社会监督。在显著位置设置林长公示牌,标明管护范围、资源概况、责任林长、工作职责、保护发展目标、监督电话等内容,全面接受社会监督。

  (四)强化考核管理。将林长制考核纳入乡镇综合督查检查考核范围,乡级林长负责组织对村级林长的考核。对在林长制工作中成绩突出的,按规定予以表彰。对工作推行不力、责任落实不到位的,林长制办公室将约谈,并取消年度评优评先资格。因工作不力导致人为重大森林火灾、重大人员伤亡或者严重社会影响的,依法追究相关林长的责任。

2022乡镇春夏环境整治情况汇报篇2

  20_年,我局严格按照县委、县政府《关于实行安全生产“党政同责、一岗双责”的暂行规定》,明确局领导班子和相关科室的安全生产工作职责,按照“谁主管、谁负责”、“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全、”和“分级负责、属地负责”的原则开展安全生产监督检查工作,确保了建筑施工全年安全无事故。具体工作情况如下:

  一、加强领导,强化监管,全力做好安全生产工作

  1、加强安全生产工作的领导。成立了由局长任组长,主管局长任副组长,各相关科室为成员的安全生产领导小组。对有关科室的安全生产管理工作进行了具体分工,明确了各自的工作职责和任务,做到了责任明确,分工明确。

  2、强化安全生产责任的落实。为了确保安全生产管理责任到人,任务到人,我局层层落实签订安全生产目标责任书,局长与主管局长签,主管局长与质安站长签,质安站与施工项目部签,项目部与施工班组签,形成了一层抓一层,一环扣一环,层层抓落实的工作机制。

  3、积极开展安全隐患排查治理。一年来,我局先后印发了《春季建设工程施工安全检查通知》、《夏季安全大检查通知》和《建筑施工安全生产实施方案》等文件,共组织综合检查6次,检查在建项目82个,总建筑面积53.2万平方米,下发安全隐患整改通知书16份,现场整改安全隐患20处。

  4、强化教育培训,严格持证上岗。加强了对建筑从业人员的安全教育培训,认真执行“三级教育”和安全技术交底工作,在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时对作业人员进行岗前培训,达标合格后方可从业。严格执行建筑“五大员”和特种作业人员持证上岗制度,杜绝了无证上岗作业。

  二、创新载体,加强宣传,认真做好安全生产宣传教育工作

  1、充分利用多种渠道,开展建筑安全生产法律法规的宣传活动。今年以来,我局通过会议、通知、通报、专项活动等形式对建筑安全生产的有关法律法规进行了广泛的宣传和教育,4月初,向各建设单位、施工企业转发《工程质量安全治理两年行动》等文件12次,印发文件238余份;5月份,组织召开安全生产工作会议2次,及时传达了省市关于建筑领域安全生产的政策要求,有效地保证了建筑安全生产管理工作的针对性和有效性,取得了预期效果。

  2、充分发挥大型活动的主导作用,大力营造安全生产文化氛围。在 “安全生产月”、“专项整治”、“质量月”、“科普宣传周”活动中,我局召开专题会议,制定宣传工作方案,对宣传工作做了全面安排部署,组织人员进行安全生产宣传活动,共发放宣传资料1000余份,并制作宣传牌38块(条)进行了“安全知识下工地”活动。

  三、突出重点,强化监管,全面贯彻落实工程质量安全治理两年行动

  今年,我局以新《安全生产法》为统领,以贯彻落实县委、县政府《关于实行安全生产“党政同责、一岗双责”的暂行规定》为契机,以落实工程质量安全治理两年行动为抓手,从板块开发、保障房建设等事关群众生命安全的项目为重点入手,强化了工程质量安全的监管。

  1、推行开工前质量安全承诺和竣工后永久性标牌制度。工程项目开工前,工程建设五方主体项目负责人必须签署质量安全责任承诺书,承诺承担质量终身责任和保证施工安全;工程竣工后,建设单位须在建筑物明显部位设置永久性标牌,载明五方主体参建单位名称和项目负责人姓名等信息,接受社会监督。凡不按规定提交质量安全责任承诺书的,主管部门不予办理施工许可;未设置工程竣工永久性标牌的,不予办理竣工验收备案。

  2、全面开展针对建筑市场违法行为的检查,严厉打击违反基本建设程序及建筑施工转包、违法分包等违法行为。今年,我局在各建设、施工、监理企业自查自纠的基础上,按照《建筑工程施工转包违法分包等违法行为认定查处管理办法(试行)》规定,对照统一格式的专项检查记录表,对在检查对比中发现的问题给予了严肃处理。

  四、工作安排

  1、全面落实建设工程领域安全生产责任。建设单位对建设工程安全生产负总责。我局将督促建设单位建立健全安全生产责任制,制订对参建各方主体的安全生产监督管理方案;督促参建单位加强安全生产的组织、制度、资金、技术、设施设备等各项保障,落实安全生产各项措施。

  2、集中开展专项整治活动。集中开展高处坠落、物体打击、机械设备伤害、触电及坍塌事故为主要内容的专项整治活动。进一步提高施工现场安全技术措施,改进安全防护设施,提高从业人员安全意识,控制和减少安全事故的发生。

  3、强化建筑市场秩序管理。围绕建筑市场秩序治理,进一步加强工程招投标、施工违规转包、分包、挂靠,违反施工合同、未报建擅自开工建设等扰乱建筑市场秩序行为巡查,坚决遏制违章现象,规范建设市场秩序。

  4、健全制度,形成长效管理机制。建立和落实质量安全生产责任制度、安全培训教育制度、专项施工方案专家论证审查制度、现场消防安全责任制度、意外伤害保险制度和生产安全事故应急救援制度。全面开展安全标准化活动及文明工地创建活动,按照相关规定,形成责权明确、管理规范、监督有效、保障有力的质量安全常态监管体系,扎扎实实地做好安全生产工作。

2022乡镇春夏环境整治情况汇报篇3

  为贯彻落实国家扶贫攻坚计划,推进我县农网改造升级工程建设,特制定本工作计划。

  一、目标任务

  重点解决贫困村供电设施落后、供电能力不足问题,全面提升配网供电能力和供电质量。到20__年实现脱贫摘帽贫困村农村电网改造覆盖面达到100%,解决9000贫困人口用电不达标问题。

  二、工作重点

  电力建设扶贫专项20__年工作牵头单位为县发改经信局,责任单位为县供电公司。

  (一)具体任务。实施10千伏及以下项目45个。

  (二)进度安排。4月完成物资采购,4月底前开工建设,年内完工。

  三、资金筹措

  20__年计划投入农网改造资金__万元,其中中心村改造资金__万元,动力电改造资金__万元。

  四、保障措施

  (一)组织保障。在县委、县政府领导下,县发改经信局和相关职能部门搞好协调和服务,县电力部门负责实施工程建设,乡镇负责做好占地和青苗补偿工作,防止阻工,确保工程顺利实施。

  (二)工程质量保障。实行规范化管理,认真执行项目法人制、招标投标制、工程监理制和合同管理制,加强监督管理,确保工程质量。

  (三)制度保障。工程建设纳入目标考核,县电力部门要制定建设计划,有序分步骤组织实施。

2022乡镇春夏环境整治情况汇报篇4

  一、实施素质拓展工程。以培育“四育”新人为目标,全面推进青少年素质教育。

  1、加强青少年思想政治教育,深入开展“党在我心中及增强团员意识主题教育活动,坚持用正确理论引导青少年,用共同信念凝聚青少年,帮助青少年了解党、团的光辉历史,引导青少年将理论学习、文化活动、社会实践、岗位建功有机结合起来,不断增强政治意识、组织意识、模范意识,发扬“党有号召,团有行动”的光荣传统,坚定”永远跟党走的信心和决心。

  2、加强青少年理想信念教育,坚持以正面引导为主,通过举办“五四”纪念纪念活动,学雷锋奉献月活动,“我与祖国共奋进”教育“手拉手活小康”、“民族精神代代传”青春相约,成长时话等,加强青少年爱国主义、集体主义、社会主义教育,引导青少年树立正确的世界观、人生观和价值观,进一步坚定为实现中华民族伟大复兴而奋斗的理想信念。

  3、加强青少年道德风尚教育,坚持有所创新,务求实效原则,通过在广大青少年中开展学习《公民道德建设实施纲要》、“红领军心向党”、“小手牵大手,共建道德家庭”等活动,加强青少年社会公德、职业道德和家庭美德教育,引导青少年在社会做一个好公民,在工作上做一个好员工,在学校做一个好学生,在家庭做一个好成员。

  二、围绕镇中心工作,以创新和创业为基础,团结带领广大团员青年在经济发展中建功立业。

  1、大力实施青年创业行动,举办青年创业论坛、访谈、创业服务月、创业方案设计大赛等活动,大力宣传创业典型,打造青年创业文化,弘扬创业精神,引导帮助青年自主创业;实施青年创业素质拓展计划,通过创业培训讲座和参观考察等帮助青年把科技知识和社会实践联系起来,树立创业观念,增强创业能力,着力解决好青年“想创业、敢创业、创成业”问题,主动服务外来青年及返乡青年创业。

  2、大力实施“青春建功新农村”行动,青年是农村发展的希望所在,要积极引导青年投身社会主义新农村建设,在年内争取完成一批青年文明示范村、文明示范户建设。在改善农村发展环境,提高农村文明程度上作贡献。大力加强农村青年能人队伍建设,培养一批青年星火带头人,青年农业产业化经营带头人,青年工商创业带头人,创青年星火技术示范基地,开展“1+X”助村致富行动。

  三、充分发挥共青团组织先锋模范作用,推进XX经济的和谐发展。

  1、推进青年志愿者行动,以“奉献、互助、友爱、进步”为主题,全面规范志愿者的招募机制,推行和完善志愿者登记注册制度,今年团镇委将再招募注册名高素质青年志愿者,促进志愿者服务工作的进一步发展和提升,建立志愿者考核激励机制,开展以服务小时制为考核依据的志愿者评比活动,宣传志愿者服务工作中的优秀人物。

  2、深化“青年文明号”创建活动,围绕我县优化经济发展软环境,促进招商引资,生态旅游等中心工作,拓展青年文明号创建领域,丰富创建内容,加强青年文明号信用示范建设,加强管理、完善机制,引导广大青年格守职业道德,创造一流工作业绩,发挥青年文明事情在倡导职业文明,弘扬社会新风中的示范作用。

  3、推进青年文化行动,以弘扬“青年红色文化”为主题,积极开展青年文化广场、青年文化节、青年文明社区大家乐、学生送文化下乡等活动。繁荣发展健康有益,充满活力的青年文化。

  4、实施青少年绿色环保行动,围绕“生态立县”战略继续加强青少年生态道德教育,培养青年生态意识,帮助青少年把热爱自然、保护生态、改善环境的生态理想内强于心,外化为形,继续开展“青少年绿色行动”、“保护母亲河行动”,加大对资溪良好生态环境和丰富旅游资源的宣传、保护和开发,积极促进生态农业、工业、旅游经济的发展。

  5、推进校园文明建设,适应青少年儿童个性发展要求,建设一批特色鲜明的校园文化园,不断丰富和活跃学生的精神文化生活,促进校园精神文明建设,广泛开展少先队“手拉手”互助活动,帮助小年儿童在实践中养成相互关心、助人为乐、共同进步的良好品德。

  四、竭诚服务青少年成长成才,努力为青少年办实事。

  1、实施青少年素质拓展计划,进一步引导青少年树立全面发展的观念,帮助青少年适应社会进步的要求,在道德素质、知识水平、职业技能、健康心智、体能体魄等方面全面发展,切实帮助青少年拓展综合素质,继续深化“维鹰争章”读书计划、“岗位能手实用技术培训、科普教育”等活动,引导青少年在实践中成长,提高适应社会,奉献社会的能力,建立优秀青年信息库。

  2、实施青少年就业计划,广泛宣传国家的就业方针、政策,鼓励自谋职业,自主创业,帮助青年转变就业观念,提高就业能力,积极为青年就业提供政策、信息、法律、资金等方面的扶持。

  3、积极维护青少年合法权益,深化优秀“青少年维权岗创建活动,建立健全青少年维权中心,构建社会化维权服务网络,不断扩大维权服务的覆盖面,进一步加强”两法一条例“的宣传、普及和教育工作,加大对典型侵权案件的普查力度,加大未成年人保护和预防青少年违法犯罪工作力度,作好失足青少年的帮教工作,高度重视青少年心理健康问题,联合有关部门加大校园及周边环境整治力度,净化优化青少年学习环境。

  4、深化希望工程爱心助学活动,加强对贫困失学少年的调查摸底及做好助学金监督使用发放等工作,利用“资溪县爱心助学网”这一平台,进一步加强宣传力度,拓宽筹资渠道,壮大助学规模,动员更多社会团体及热心人士参与到爱心助学活动中来。

  五、坚持“党建带团建”全面加强团的自身建设,提高团组织的战斗力。

  1、以党放心、青年满意为标准,切实抓好团干部队伍建设。继续加强团干部建设,深入实施团干部素质提升计划,组织各种形势的教育学习,培训力度,继续抓好《共青团中央关于加强团干部思想作风建设的意见》的贯彻落实,不断加强团干部思想及工作作风建设,加强团干部管理的制度建设。

  2、以党建带团建核心,加强团的基层组织建设,坚持党建带团建,把团的建设纳入党的建设总体规划中,不断研究新情况,创新团的基层组设置,形成管理方式和工作运行机制,重点抓好村级团组织薄弱环节及机关事业单位“青工委”的建设力度,进一步加强非公有制经济组织团的建设,扩大团组织覆盖面,大力推进团的方形化建设,抓好基层组织软、硬设施及团的陈地建设,努力把基层组织建设成政治坚定、组织完善、活力充沛的坚强集体。

  3、加强团员队伍建设,保持团员队伍的先进性,把好团员发展关,坚持发展标准,把适龄青年中素质高、表现好的先进份子吸收到团组织中来,继续深入开展增强团员意识教育,引导督促团员工作、学习、生活中发挥先锋模范作用,抓好团的组织生活,完善团员管理制度,关心团员的政治进步,引导他们积极向党组织靠拢,进一步加强推荐优秀团员作为党的发展对象工作,壮大团员入党积极分子队伍,为党源源不断输送新鲜血液。

2022乡镇春夏环境整治情况汇报篇5

  一、概况:

  根据新区管委会精神,要求龙湖工程6月份蓄水,业主根据拆迁和工程实际情况,初步拟定采用老魏河作为蓄水通道。经现场查看,拟自中州大道魏河桥起,至唐庄村仓库南侧唐庄桥东侧,清淤长度约20__米。

  工期12天:准备工作1天,计划每天清淤长度200米,河底平整、拆除围堰1天。

  二、方案:

  弄清老魏河上游正常时期来水流量,沿途桥梁、管线等基础设施的具体位置、走向,河道内淤积物沉积深度等情况,根据清淤工作量和工期要求组织人力、机械,同时考虑防洪度汛的要求,进行物资准备。

  1、组织:魏河改线工程与老河道相距较近,施工现场有大型施工机械,可用于老魏河清淤疏浚的工作。拟采用多台履带挖掘机分组分段进行疏挖,疏挖过程中必须保持老魏河正常通水,半幅清淤半幅保持流水;先疏挖南半幅河道,再疏挖北幅河道。

  2、围堰:中州大道桥下游设置带有两个活动闸门的厚500mm砖砌体围堰,与魏河桥桥台基础顶面平齐,可兼做魏河改线工程与老河道顺接时的围堰(闸门宽3米,木质结构)。下游围堰根据清淤长度分段设置,拟在钓鱼协会南侧和唐庄桥下游分别设置,高度以高出水面0。7米为宜。下游围堰采用土质结构,外侧覆压防水材料(如宽幅彩条布等)。

  3、排水:围堰修筑完成采用污水泵将河道内积水排至围堰下游河道,沿老河道底口边线开挖纵向集水沟,将河道内积水汇集到下游围堰前。在围堰上游开挖集水坑,用大功率污水泵将积水排到围堰下游。

  4、清淤:以三台挖掘机为一组,组合成阶梯队列。河底一台挖掘机在前方,边开挖边将河底淤积物向南侧清理,尽可能将淤积物放到边坡上方,同时在河道南侧底口线位置开挖出深度50cm左右的集水沟;第二台在边坡上方,将第一台挖掘机挖出淤积物以及边坡上草皮树根等清理到河道南侧滩地内,第三台在最后方,将第二台挖掘机挖出的淤积物收集。南半幅清淤全部完成,采用同样的方法清理北侧河道内淤积物,此时,积水已集中在河道的南半幅,不需要再在北侧河底口线开挖纵向集水沟。清淤完成,将河底平整。黑庄桥桥下清淤,拟采用小型无尾履带挖掘机配合人工进行掏挖,机械掏挖过程不得触及桥梁基础,桥墩周围采用人工清理。安庄桥和唐庄桥下净空较低,且桥面较宽,14米,采用挖掘机钩铲后退法将淤积物赶出桥面范围,再挖出河岸。钩铲退挖时不得伤及原有锥坡防护结构。

  5、清理:滩地内淤积物经晾晒脱水,采用密封良好运输车将淤积物清运业主方至地点。

  6、围堰拆除:中州大道桥围堰预留有活动闸门,可满足正常通水,待魏河改线工程与老河道顺接完工后再拆除,恢复河道通畅。下游围堰在该围堰上游清淤工作完成即可拆除,恢复河道畅通。

  7、防洪度汛:依据《魏河清淤防洪应急预案》,在接到洪水预警信息时,立即停止清淤,进行防汛动员,启动应急预案,做好防洪准备工作。接到确切信息后,30分钟内所有施工机械撤离河道,疏挖下游围堰,确保河道畅通。

  三、注意事项:

  1、清淤前配合业主需办妥相关手续;

  2、沿途清淤工作面范围(如边坡、滩地)有部分农作物,提前协调铲除;

  3、淤积物暂堆放到滩地后期也得清离现场,实现运输车辆通行临时道路;

  4、道路桥梁下清淤需要对原有交通设施进行防护或保护;

  5、调查清楚清淤河段内管线(如国防光缆、电力、通讯、供水、燃气等管线)分布走向、埋深、具体位置等情况,做好记录,并在现场做出明显标志;

  6、污泥运输时做好防漏措施,驶离现场清晰车辆,防止污染道路;

  7、加强对河道两侧绿化植被保护,不得恶意河道两侧破坏树木;

  8、隔离栅栏清淤完成恢复原状,

  四、人员机械:

  1、人员安排:管理人员4人,技术工人6人,普工16人,机械操作手40人。

  2、主要机械:挖掘机6台,自卸车12辆,装载机2台,推土机2台。

  3、污水泵6台套,潜水泵4台套。

2022乡镇春夏环境整治情况汇报篇6

  为提高我镇基层党建工作科学化水平,加强党的执政能力建设,突出党组织的核心作用,开创党建工作新局面,结合本镇实际,特制定党建工作计划如下:

  一、基本思路

  坚持以党的十x大和十x届x中全会精神为指导,以建设学习型党组织为目标,以提高基层党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手,着力在建设政治硬、能力强、素质高、品行好的党员干部队伍上取得新突破,着力在发挥普通党员作用、树立党员威信、塑造良好形象上取得新突破,着力在树立先进典型、践行党的宗旨上取得新突破。

  二、任务和措施

  1、发挥党委主体作用,构建齐抓共管格局。不断健全党建工作责任制,形成上下联动,一级抓一级,一级促一级,层层抓落实的格局。党建任务责任到人,分工明确,形成上下同心,齐抓共管的良好局面,夯实党委的主体责任和纪委的监督责任。

  2、加强党员干部队伍建设,为村级建设提供坚强支撑。制定《农村党员干部培训计划》,依托镇周一例会、周五干部夜校、县党校、远程教育、农家书屋等平台,对村“两委”班子成员及农村党员进行培训。制定镇村后备干部培养计划,培养锻炼年轻干部。配合做好对选派干部的跟踪和管理。管好、用好“大学生村官”,充分发挥大学生村官的优势,加强对选派干部、大学生村官的管理和考核,积极向组织部门推荐政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的干部。大力实施“领头雁”工程,畅通服务群众最后一公里。从加强选拔培育、管理考核、激励保障入手,打造了一支想干事、会干事、能干成事的村书记队伍,为推进全镇经济社会发展奠定组织基础。通过规范制度建设,狠抓干部作风整顿,努力做到以制度管人、按规矩办事,以奖惩作激励,凭实绩论英雄。

  3、搭建六大载体平台,开展基层服务型党组织建设。进一步提升村级组织活动场所建设水平。村级活动室按照“四有”标准,不断改善基础条件,提升服务能力,以提高档次、完善管理、发挥作用为原则,进一步加大投入力度,努力满足办公、教育、娱乐等需求。认真落实“三会一课”、公开、定期评议、党员联系、服务群众等制度,狠抓村活动场所日常值班管理,充分发挥农家书屋、远教站点、文化广场等设施作用,把活动室建成农村环境整治的示范点,党的政策广播站,民主决策的议政室,技能培训的加油站,便民服务办事厅,化解矛盾的调解室,文化活动的大舞台,充分发挥活动场所作用

  4、推进新经济组织、新社会组织党建工作。在组织覆盖上,进一步加大非公经济和社会组织党组织组建力度,结合实际优化调整党组织设置,推动党建工作与产业发展、组织覆盖与有效服务的无缝对接,并通过优质的服务、有效的工作,提高党组织的亲和力、凝聚力,既注重扩大党的组织和工作覆盖,又发挥好基层党组织的战斗堡垒作用。

  5、加强和改进党员干部教育管理。发挥党员电化教育和书记上党课作用,加强对党员教育培训。积极推行无职党员“设岗定责”等管理方式,改进党组织设置形式,为一般党员发挥作用搭建平台。同时加强对流动党员的教育管理,加强对与流动支部的联系,充分发挥流动支部联系纽带作用。做好无职党员设岗定责工作。按照“按需设岗,因人设岗,以岗定责,责任到人”的原则,在全镇开展无职党员设岗定责,改变“重担干部挑,群众旁边看”的现状,彻底扭转部分农村无职务党员不愿管事,不想理事,不会做事的不良局面,充分调动全体农民党员镇村建设。

  6、发展壮大村集体经济,通过物业和资产收益、资本收益、项目收益、扶贫收益、招商收益等路径增加村级集体收益,力争通过一年的努力,全面消灭集体经济“空白村”。整合现有资源,利用房屋出租,集体山场出租、集体土地出租、项目资金推塘推垻出租,土地流转村提留、项目资金入股等措施发展村集体经济。同时规范村集体资产的管理使用,按章办事,按规定办事。

  三、提高履行职责能力,建好四支队伍。

  加强发展党员队伍建设。拓宽发展党员的视野,真正把那些年纪轻、有文化、善经营、懂管理、富有集体事业心和社会责任感的同志吸收到党内来,不断壮大党员队伍。通过搭建各种党员活动载体和平台使普通党员能够感受到自身的责任、义务和权力。号召各党组织开展党员议事会、党员评议会、党员活动日、党员志愿者服务、党员责任区、党员先锋岗、党员示范户、党员诚信经营户、流动党员红旗、优秀党员评比等活动,发挥党员先锋模范带头作用。做好党费收缴工作。严格按照中组部《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》确定的比例核实党费,做到按月交纳党费,不随意降低交纳标准。

  四、工作要求

  (一)统筹兼顾,加强领导。镇党委成立党建工作领导小组,负责指导、监督党建工作,组织委员负责协调沟通,包村干部为党建指导员,及时组织召开党员会议;坚持与经济工作同部署、同检查、同落实、同奖惩,年初有安排,半年有检查,年终有总结,确保党建工作有序开展。

  (二)认真调查,明确目标。对镇村党建工作现状进行全面调查了解,摸清党员的思想状况,活动情况,对目前党建工作中存在的主要问题,有针对性地提出工作措施和解决办法,使党建工作目标明确,任务清晰,措施具体,富有成效。

  (三)深入宣传,广泛动员。在镇村干部党员群众中认真宣传开展党建工作的重要意义,教育干部党员群众提高对加强党的建设,增强党组织的凝聚力和战斗力重要性的认识,引导他们积极参与党建工作。

  (四)严格标准,注重实效。党建的每项工作、每个环节都必须坚持高标准,不能降低要求,必须从严要求,规范有序,必须从实际出发,以得力的措施,扎实的工作,取得实实在在的效果,提升支部党建工作水平,增强支部的凝聚力和战斗力。

2022乡镇春夏环境整治情况汇报篇7

  同志们,姐妹们:

  很高兴今天能和各位欢聚一堂,共同纪念“三八”国际劳动妇女节,并表彰在我乡经济社会发展中和妇女工作中做出突出成绩的先进集体和先进个人。在此,我代表乡党委、政府向出席今天会议的各位同志及全乡广大妇女致以节日的问候!向受表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!

  过去的一年,全乡广大妇女以前所未有的热情积极投身改革开放和现代化建设,创造了无愧于时代的工作业绩,展示了蓬勃向上的精神风貌,赢得了全社会的尊重和赞誉。基层妇女组织紧紧围绕乡党委、政府工作中心,服务大局,发挥优势,在促进妇女进步、引领农村妇女发家致富、推动农村妇女劳动力转移、帮助下岗失业妇女再就业、维护妇女权益、救助困难儿童方面发挥了重要作用。实践充分证明,全乡广大妇女是推动经济社会发展的生力军,基层妇女组织是党和政府联系妇女群众的坚实桥梁和纽带。借此机会,我提以下三点要求:

  一、要在推动社会主义新农村建设中做贡献

  在建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民-主”的社会主义新农村进程中,全乡广大妇女群众是主心骨。各级妇联组织要明确任务,把握要求,找准工作切入点,努力促进社会主义新农村建设实现良好开局。

  一要把提高农村妇女文明素质作为一项重要任务来抓。要建成乡风文明、村容整洁的新农村,最根本的是要有较高文明素质的新型农民。建设社会主义新农村必须坚持一手抓农村经济社会发展,一手抓农民文明素质提高。各级妇联组织要在“十二五”规划的组织实施中,积极协同有关部门,做好农村妇女文化素质培训工作,大力倡导科学健康文明的生活方式,特别是要把建设社会主义新农村的目标任务传达到广大农村妇女中去,使广大农村妇女明确什么是社会主义新农村,从而激发广大农村妇女自强自立、自主创业的积极性和创造性,努力培养和造就一大批文明素质较高的农村新女性。

  二要组织动员广大农村妇女积极参与农村经济建设。今年我乡经济建设重点在推进六大市场和一个服务区建设,主攻三个中心村建设,实施“万千百”工程、“菜篮子”工程,努力创建国家级环境优美乡镇。妇女工作要抓住机遇,紧紧围绕增加农村妇女收入这个目标,不断深化“双学双比”、“庭院开发、巾帼立功”、“巾帼科技致富工程”创建活动,在深化农村各项改革、调整农村经济结构、推广先进实用技术、发展优质高效农业等方面发挥更大作用。要进一步总结和推广农村妇女在推进现代农业新模式发展中的好经验、好做法,进一步按照市场化、专业化、标准化、规范化的要求,加强对广大农村妇女的示范引导,引导广大妇女投入二三产业以及环境绿化等行业,使更多的农村妇女参与到经济建设发展中来,不断提高我区的特色产业水平。

  三要加大农村妇女劳动力转移的力度。要以我乡今年重点工作为契机,把促进农村妇女劳动力转移作为妇女组织的一项重要任务。去年拆迁后,许多妇女失去了土地,减少了收入,不仅影响了妇女自身的发展,而且影响到社会的稳定,妇联组织要积极开展农村妇女创业和再就业工作。要对农村妇女就业问题和农村失地妇女劳动力转移等问题进行调研,积极向乡党委、政府反映情况,提出建议,为失业妇女开辟更多的就业门路。要千方百计为农村妇女劳动力提供技能培训和信息服务。与此同时,要加强引导,帮助妇女转变观念,树立起与市场经济体制相适应的就业观念、劳动观念,敢走新路、勇创新业。

  四要进一步推进农村妇女新经济组织建设。妇女是一支巨大的人力资源,也是推进我乡经济发展的重要力量。广大妇女群众要进一步增强自我发展意识和自主参与意识,自觉以贡献求地位,以作为求发展。要紧紧围绕经济建设中心,结合各自实际,进一步焕发劳动热情,始终保持奋发有为、昂扬向上的.精神状态,积极参加“巾帼科技致富工程”、“巾帼文明岗”创建活动。妇联组织要引导农村妇女依托自身优势和当地产业优势,积极参与各种专业技术协会、产业化合作组织等农村妇女新经济组织的创建活动,着力提高农村妇女生产组织能力、增收致富能力以及农村妇女新经济组织自主创新能力,加快现代农业发展步伐,使广大妇女能在一切可以发挥作用的岗位上施展才华,贡献智慧,创出一流业绩。

  二、 要在构建和-谐新xx中立新功

  构建社会主义和-谐社会是建设中国特色社会主义的重要目标,也是贯穿于全面建设小康社会历史进程的一项重大战略任务。各级妇联组织要以建设和-谐新xx为目标,把促进男女平等与和-谐发展作为一项重要任务,切实做好维护妇女群众合法权益工作,做好以家庭和-谐促社会和-谐工作,解决好妇女群众最关心、最直接?最现实的困难和问题。

  一要切实做好维护妇女的合法权益工作。要以学习宣传《妇女权益保障法》为契机,进一步加大维权工作力度,采取积极协调、源头参与、依法维权等措施,确保妇女在教育、就业、参政、婚姻家庭和社会保障等方面的合法权益得到保障。要协调各方力量,建立健全维护妇女权益社会化工作机制,加大维权服务工作力度,努力为妇女特别是困难妇女提供法律援助,切实维护好、实现好、发展好广大妇女群众的根本利益。

  二要切实做好以家庭和-谐促社会和-谐工作。家庭是社会的细胞,家庭和-谐是社会和-谐的基石。妇女在家庭建设中具有特殊的地位和作用,广大妇女同志要以推进和-谐型家庭建设为目标,积极参与“十好农户”、“五好家庭”、“平安家庭”创评活动,践行男女平等、尊老爱幼、互爱互助、见义勇为的社会风尚,坚持做勤俭持家、夫妻和睦、邻里团结的模范,发挥在家庭教育特别是未成年人教育中的重要作用,倡导健康有益的生活方式,培育文明向上的家风,不断赋予“五好文明家庭”创建活动新的内涵,形****人相互关爱、家家幸福安康、

  分页标题#e 社会和-谐发展的良好局面。

  三要切实解决好妇女群众最关心、最直接、最现实的困难问题。各妇联组织要广泛开展“倾听妇女心声”活动,妇联干部要深入实际,深入群众,认真倾听妇女群众的要求,了解妇女群众的意愿,做好释疑解惑、理顺情绪、化解矛盾、维护稳定工作。要带着深厚的感情去维护下岗失业妇女、低收入家庭、单亲家庭、老弱病残等弱势妇女群体的合法权益,竭诚为她们办实事、解难事、做好事,及时把党和政府的温暖送到她们心中,努力促进和-谐新xx建设!

  三、在加强妇联自身建设中增活力

  妇联是各族各界妇女在党的领导下为争取进一步解放而联合起来的社会群众团体,担负着代表妇女利益、维护妇女权益、促进妇女平等的重任。要完成新时期赋予妇联的光荣任务,更好地凝聚广大妇女为实现乡党委、政府确立的目标任务不懈奋斗,就必须以“三个代表”重要思想为指导,不断加强妇联组织建设,努力提高妇联干部队伍素质,进一步转变工作作风,树立全面、协调、可持续的发展观,围绕“一手抓发展,一手抓维权”的主线,不断深化妇女工作,并赋予新的时代内涵,创出品牌特色。同时要根据妇女工作中出现的新情况、新问题,探索解决问题的办法和路子,精心筹划、科学设计一些更加贴近妇女群众需求的新活动、新载体,增强妇女工作的针对性和实效性,扩大妇女工作的影响力和凝聚力,推动妇女工作争一流、塑形象、创品牌。要切实做好妇女儿童工作,一心为妇女儿童说话办事;要切实做好计划生育工作,保障“少生快富”工程落实到位。要切实加强作风建设,始终保持与妇女群众的血肉联系,使妇女工作贴近实际,贴近群众,贴近生活,推进妇女发展,努力做妇女的“代言人”、“贴心人”和“娘家人”。

  马克思说过:“妇女的社会地位,是时代进步与文明的寒暑表。”可以说,妇女工作是整个群众工作的重要组成部分。妇女工作做得怎样,直接影响到党的执政能力建设。面对当前机遇与挑战并存的形势,全乡广大妇女要肩负起光荣使命,继续解放思想、推动科学发展、促进社会和-谐,发挥好“半边天”作用,不断开创妇女事业新局面。“等闲识得东风面,万紫千红总是春。”相信我乡广大妇女可以也一定能够大有作为。让我们更加紧密地团结起来,在乡党委、政府的领导下,团结奋进,锐意进取,开拓创新,为推动我乡经济社会的全面发展共同努力!

  最后,祝全乡广大妇女节日愉快,合家幸福!

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