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乡镇林业局年度机关党建工作总结(乡镇林业局年度机关党建工作总结)

时间:2022-10-03 16:18:02 浏览次数:

下面是小编为大家整理的乡镇林业局年度机关党建工作总结(乡镇林业局年度机关党建工作总结),供大家参考。

乡镇林业局年度机关党建工作总结(乡镇林业局年度机关党建工作总结)

 

  乡镇林业局年度机关党建工作总结(乡镇林业局年度机关党建工作总结)

 2015 年,县林业局党组坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十八大和十八届四中、五中全会精神及省、市、县委会议精神,全面践行科学发展观,紧紧围绕县委“项目落地年”工作目标,以开展“三严三实”专题教育活动为主线,以提高基层党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手,切实在服务群众和保证任务完成、建设政治硬、能力强、素质高、品行好的林业队伍、发挥党员作用、树立党员威信、树起良好形象、树立先进典型、宣传先进典型、学习先进典型,践行党的宗旨上有新突破。现将我局党建工作总结如下。

 一、加强领导,明确职责,确保党建工作责任落实

 一是年初,局党组召开专题会,研究和部署了 2015 年全局党建工作,制定了《中共县林业局 2015 年机关党建工作实施意见》(犍林党组〔2015〕2 号),成立了以局长任组长,党组书记任副组长,局党组成员为成员的党建工作领导小组,将责任层层分解落实到各股(室),按照党建“一岗双责”的要求,把党建工作与林业发展工作同时安排,同时部署,同时实施,同时检查,确保我局党建工作落到实处。二是严格落实党建工作责任制。党组书记坚持从从严治党的高度进一步强化抓党建工作的主业意识,全面落实党建责任。

  二、以各级全会精神为引领,统一思想、凝聚人心,不断加强思想文化建设

 (一)学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话和党的十八届三中、四中、五中全会及省、市、县委重要会议精神

 切实把党员干部的思想和行动统一到十八大精神上来,把智慧和力量凝聚到实现十八大确定的宏伟目标和各项任务上来,自觉在思想上、政治上、行动上与中央、省委、市委、县委保持高度一致。2015 年,组织机关干部集中学习 32 次,学习各类文件、会议精神 30 余件(次),机关干部完成学习笔记 30 余万字。

  (二)做好思想政治工作

 1.坚持和完善党组中心组的学习制度,按照县委下达的中心组学习计划和我局制定的《学习计划》及县林业局党组关于印发《县林业局 2015 年党组中心组学习会会前学法计划》和《县林业局 2015 年党组中心组学习会会前学习党章党规党纪党规制度》的通知要求,进行了专题理论学习。全年共组织党组中心组学习12 次。

 2.积极开展多种形式的党员教育活动,始终保持党员先进性教育成果。按照省、市、县的统一部署,以巩固党员先进性教育为载体,把学习《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织工作条例》等相关资料,同重温入党誓词,创建党员示范岗,开展精准扶贫等活动相结合,进一步增强党员的党性意识,保持党的先进性不褪色。

  (三)深化精神文明创建

 认真落实中央《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》,以培育和践行社会主义核心价值观为主要内容,深入开展国情省情市情县情教育、法制教育和道德教育,引导党员干部树立正确的荣辱观、权力观、事业观。开展读好书活动,培养党员干部职工的读书习惯。深入推进群众性精神文明创建活动,弘扬社会主义核心价值观,积极树立正面典型,以典型为引领,提升全体党员干部职工的整体素质。

 (四)推进机关文化建设。突出工作重点,创新方法载体,积极开展形式多样的群众性文化、艺术、体育活动,丰富机关党员干部职工的文化生活。

  (五)加强法治宣传,推进法治建设

 组织党员干部深入开展新一轮普法活动,营造机关“学法、尊法、守法、用法”的法治环境和推动全面深化改革的良好氛围,增强党员干部法治观念、养成守法习惯、严格依法执政,协助抓好“学法用法示范机关(单位)”创建工作,为推进“追赶跨越、美丽发展”提供良好法治环境。全年发放法治宣传资料 2000 余份,组织干部职工 50 余人次参加“12.4”法制宣传日、法治宣传周宣传活动,接待咨询群众 90 余人次。

 二、以贯彻落实《条例》、《实施细则》和《规定》为契机,建强组织、夯实基础

 (一)严格执行制度规定

 认真贯彻落实“中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、四川省《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》实施细则和《XX 市加强和改进党的建设的规定》,要制定相应的贯彻落实措施和办法,按规定划拨党员活动经费,并做到专款专用。今年,局领导班子成员受警告及以上处分 1 人次。

 (二)加强服务型基层党组织建设

 一是制定了《县林业局开展“双报到”和“党员义工日”活动安排意见》,经过周密安排,精心筹划,深入漱玉社区、罗城镇、金石井镇、马庙乡认真开展机关党组织和在职党员到社区“双报到”和“党员义工日”活动,局机关支部和每名党员都作出了承诺,认真抓好领导班子的建设和党员队伍建设,进一步建立和完善党建工作各项制度,确保了机关党建工作进一步加强。全年林业局党员义工服务队共组织四次“党员义工日”活动:深入社区为无人管理小区打扫卫生 2次,清扫面积 1200 余平方米;到罗城镇幸福村开展义务植树活动 1 次,干部职工共种植珍稀苗木桢楠、红椿面积约 6 亩;结合精准扶贫工作,深入困难党员和群众家中,与他们促膝交谈,倾听他们对村林业产业发展的意见建议,了解他们的实际生活需要,建立了困难党员、群众救助台账,为下一步帮扶工作开展打好基础。

  二是严肃党内政治生活。认真落实《XX 市严格党内组织生活七项规定》及县委相关规定,认真开展党员民主评议,督促党员领导干部带头参加双重组织生活,党组织书记全年为党员干部上党课 4 次。严格执行党费收缴规定。深入推进党务公开,畅通党员参与党内事务、表达诉求、反馈意见等渠道,落实党员知情权、参与权、选举权、监督权。全年组织全体党员干部参加党组织生活日学习 12 次,召开支委会议 12 次,上党课 4 次。

  三是严格党员发展和教育管理工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求做好党员发展工作。加强党员政治教育,严明党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和财经纪律。

 四是加强机关群团等其他党建工作。

  (三)扎实开展“三严三实”主题教育活动

 一是加强组织领导,有条不紊开展学习活动。根据县委《关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育实施方案》的通知精神,结合我局实际,及时制定了《中共县林业局党组关于开展“三严三实”专题教育的实施方案》。明确了学习活动开展的指导思想、总体要求、方法步骤和各环节主要任务,切实将学习活动与我局工作紧密结合起来。二是领导带头,精心准备专题党课。召开了“三严三实”专题党课报告会并启动“三严三实”专题教育工作,局领导带头作了专题党课,对我局“三严三实”专题教育进行了安排部署。三是认真组织学习,提高学习成效。重点学习了习总书记的“三严三实”要求和《在内蒙古调研指活动时的重要讲话》精神,学习了《习主席关于党的群众路线教育实践活动重要论述摘编》、《习近平谈治国理政》等重要文件及书目,引导广大党员干部充分认识学习贯彻“三严三实”要求的重大意义。深刻理解“三严三实”要求的丰富内涵,大力学习弘扬卢玉宝精神,要求每位党员入脑入心,做到内化于心、外化于行,不断取得作风建设新成效。召开了机关干部“三严三实”专题党课 1 次,领导班子组织三严三实专题学习 3 次,主要领导撰写了三严三实学习心得体会 2 篇。

  (四)扎实开展精准扶贫工作

 根据县委办、县政府办《关于开展“结对认亲、扶贫解困、情暖万家”驻村帮扶工作的通知》(犍委办发〔2015〕22 号)要求,结合我局实际,制定了《县林业局关于开展“结对认亲、扶贫解困、情暖万家”驻村帮扶工作实施方案》,按照“整体联动、驻村到户、精准扶贫”原则,对局驻村帮扶的 2 个乡镇、6 个行政村、39 户贫困户、120 个贫困人口实行全覆盖联系帮扶。截至目前,共发放扶贫资金 1.5 万元。同时,深入精准扶贫乡镇马庙乡、金石井镇和新农村帮扶村同兴乡永红村,进行实地调研和现场林业科技指导,形成帮扶贫困村(组)林业发展规划报告等专题材料。同时积极向上争取项目对帮扶村进行倾斜扶持,在马庙乡落实中央财政造林补贴项目 140 亩、优质林竹基地项目优质用材林建设 2400亩、林区道路建设 6 公里,项目资金计 182.8 万元;金井镇落实 2014 年巩退专项建设后续产业发展特色经果林项目 1200 亩、特色经济作物 1000 亩、品种改良160 亩,项目资金计 84.4 万元;在同兴乡落实优质林竹基地项目优质用材林建设 1200 亩、中央财政造林补贴项目 580 亩,项目资金计 71.6 万元。推动了各村的发展,带动了贫困人口脱贫致富,为全面建成小康社会奠定坚实基础。

  (五)开展党务公开,推进党内民主建设

  把健全党内民主决策制度,推进“四好”班子建设制为抓手,以局机关支部为载体,充分发扬党内民主建设,积极推行班子民主决策,重大问题集体研究决策,分工负责,齐抓共管,提升班子和队伍工作水平。通过公开党内决策程序,议事规则,党员发展计划,党费收缴情况等一系列可以公开的内容,充分发扬民主,进一步激发广大党员干部的工作积极性。

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 三、以深化作风建设为核心,严明纪律、改进作风

 严格落实“两个责任”,巩固群教活动成果,深化“作风 XX 县”活动,进一步转变机关作风。

  一是按照《县林业局专项整治“基层干部不作为乱作为等损害群众利益问题”的实施方案》(犍林发〔2015〕36 号)扎实开展“治不为正风气”活动。一是全面排查问题。通过邀请县委第三督导组、林业服务对象、退休干部代表、乡镇林站代表等干部参加座谈会、发放《县林业局解决基层干部不作为乱作为等问题征求意见表》、实地调研、入户访谈等方式收集意见建议共 35 条,经过梳理归纳为10 条,制定详细的整改措施并落实到具体责任人,严格整改时限,并将问题台账、整治进度及时向群众公开,接受群众监督,截至目前,已整改问题 5 个,需长期坚持整改问题 5 个。

 二是持续用力抓好正风肃纪工作。严格执行《县整治“为官不为”实施办法(试行)》、“十个坚持不用”、“十个坚持调整”、“十个坚决查处”规定,将正风肃纪工作与 “基层干部不作为乱作为等损害群众利益问题专项整治活动、县纪委“创铸树”活动、解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题结合起来,从完善管理制度、加强林业项目实施及资金管理、严格落实行政执法等方面着手,严肃整治机关不正之风。共批评教育干部职工 6 人次,完善机关管理制度 15 条。

 三是扎实开展解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题整治。按照《县林业局关于解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题实施方案》要求,结合林业实际,采取提高思想认识、着力纠正“四风”和查处腐败问题关键点、明确工作任务、严格责任追究、强化纪检监督执纪问责、建立健全长效机制等有力措施,对将发生在群众身边的生冷硬推、吃拿卡要、与民争利、欺压百姓等“四风”问题和林业执法、监管、公共服务等窗口行业的违纪违法问题等七大问题责任落实到各股室、各岗位和个人,层层落实责任,层层传导压力,抓细抓实抓具体。截至目前,共梳理问题台账 4 条,已整改落实 3 条。

  四是狠抓反腐倡廉工作,强化党风党纪教育,促进党风廉政责任制的全面落实。局党组始终把党风廉政和反腐败工作作为党建工作的重点,按照县委《健全惩治和预防腐败体系 2013-2017 年工作规划》和相关文件精神,围绕“建一流班子,带一流队伍,创一流业绩”的发展目标,狠抓全局党风廉政建设责任制落实和“一把手”工程建设,通过建制度、强机制、强监管,层层签订党风廉政建设责任书;同时组织党员干部学习正反两方面典型事例,进一步增强党员干部廉洁自律的自觉性,进一步做好林业行政执法和行政审批的监督监察力度,进一步增强行政执法、行政审批工作的公正透明和廉洁自律力度,有力地促进了我局党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。共签订党风廉政建设责任书 35 份,做出廉政承诺书35 份。

 四、下一步工作计划

 今年,我局的党建工作已基本完成年初的各项目标任务,在下一部工作中,将按照县委、县政府的统一部署,在县委组织部 XX 县直机关工委的指导下,创新工作思路,一手抓发展,一手抓党建,以党建促进发展,确保全县的林业发展工作有新亮点,为科学发展,又好又快发展提供有力的安全保障。

  (一)切实加强两大工程资金管理

  严格督促各乡镇及时对两大工程资金拨付情况进行自查,确保报送林业局的资金兑付花名册与报送信用社的加密盘名册一致;规范资金发放程序,做好公示、报盘、资金兑付工作;资金使用管理实行专账核算、专款专用,不得以任何理由截留、挤占、挪用、强行划转或抵扣各种贷款、债务等;资金兑现工作实行“谁签字、谁负责”责任制,确保惠农资金拨付及时、足额,并对组织检查中发现的重大违规违纪行为报送有关部门,依法追究相关责任。

  (二)继续深入推进精准扶贫工作

 以“结对认亲、扶贫解困、情暖万家”为主题,以“发展经济、改善民生、服务群众、转变作风”为主线,按照“整体联动、驻村到户、精准扶贫”原则,继续抓好对我局驻村帮扶的 6 个行政村和 39 户贫困户的全覆盖联系帮扶。

  (三)进一步加强干部队伍建设

 深入推进“三严三实”主题实教育活动,严格按照...

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