2022年市退役军人事务局年工作要点

下面是小编为大家整理的2022年市退役军人事务局年工作要点,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

市退役军人事务局年工作要点6篇

第一篇: 市退役军人事务局年工作要点

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退役军人事务局调研汇报

根据调研要求，我局对调研内容工作方面情况进行了梳理，具体汇报如下：

一、思想政治工作

（一）适应性培训工作

今年是安排部署适应性培训的第一年，现在今年退役的退役士兵正在报到中，待全部报到后，适时组织开展适应性培训工作。

（二）退役军人思想教育方面

坚持退役军人思想政治引领，努力为做好退役军人工作注入正能量、营造好氛围。一是协调推进退役军人党员教育管理工作，在“八一”建军节前夕组织2017年度、2018年度最美退伍兵党员代表共计20人赴冀南烈士陵园开展学习教育活动。举办座谈会，就如何保持退役军人退伍不褪色的优秀品质，如何发挥退役军人党员在经济建设、维护稳定等方面的模范带头作用等内容进行座谈。二是有序开展评选表彰工作，开展了“全区优秀退役军人”评选表彰工作，通过逐级推荐、组织考察、初审复审、征求意见、社会公示等程序严密组织实施，不断激励广大退役军人永葆政治本色、坚守初心使命、勇于开拓创新，积极投身国家经济社会建设。三是持续开展优秀退役军人典型宣传工作。号召广大退役军人以张富清同志为榜样，自觉做良好社会风尚的引领者，把榜样的力量转化为广大退役军人投身国家建设发展的实际行动。

（三）退役军人荣誉体系建设工作

悬挂各类光荣牌26812个，发放退役军人优待证25857个，各个医院、车站、银行全部实行军人、退役军人优先，退役军人尊重尊崇地位得到进一步彰显。

（四）诚信体系建设工作

诚信体系建设工作区里发过通知，因考虑到退役军人信息涉密，我局未参与到诚信体系建设工作中。

（五）发挥退役军人作用方面

我区积极选拔、培养、推荐素质过硬的退役军人参选村支“两委”干部，带领群众振兴乡村，有8个村的村支书由退役军人担任，5个村的村主任由退役军人担任，有77名退役军人在“两委”班子担任职务，不仅巩固了基层政权，加强基层组织建设，还加快了打赢脱贫攻坚战、建设社会主义新农村的步伐。

二、党员教育管理工作

（一）“口袋党员”问题解决情况

为了及时发现“口袋党员”，我区在本次全国退役军人和其他优抚对象的信息采集工作中对此项信息特别地留意，对发现的“口袋党员”，安排专人热情接待，开辟绿色通道优先转接党组织关系，定期进行谈话谈心，主动帮助他们解决思想、生活上遇到的困难，使“口袋党员”彻底感受到党组织“大家庭”的温暖，并用自身实际行动去带动更多的“口袋党员”回归党组织的怀抱。共发现“口袋党员”472名，已全部安排就地落户。在本次全国退役军人贺其他优抚对象信息采集工作动员会中已就此时进行了安排部署。

（二）党支部建立情况

在区退役军人服务中心和各镇（街道）退役军人服务站均建立了专门退役军人党支部，共计建设专门退役军人党支部11个。

（三）流动党员摸排和管理情况

经各镇（街道）退役军人服务站对我区退役军人和优抚对象27360人认真排查，其中党员15030人，流动党员27人。按照无盲点、无遗漏的原则对于从军队退役回来党员都及时转接党组织关系，根据实际情况安排到支部，纳入党组织日常教育管理中，确保每名军队退役党员都能正常参加组织生活。

三、信访稳定工作

（一）信访稳定工作

1、采取有力措施做好涉军信访重点人员稳控。针对我区涉军信访重复访多、上访老户多这一客观规律，组织全区上下各级各单位千方百计地把重点人员盯紧盯牢，我局在政法委2019年年初统计的《桥西区涉军信访重点人员明细表》的基础上，加强与各镇（街道）信访办、退役军人服务站的沟通，整理出了《桥西区涉军信访2019年活跃重点人员情况台账》，并积极发放到各镇（街道），实现信息共享。为充分发挥公安系统3道防线的作用，我局积极加强与市退役军人事务局、区公安分局的沟通，协调各镇（街道）信访科室和退役军人服务站加强与当地派出所的沟通，将符合条件的重点人员身份信息纳入到身份查验范围内并且动态更新，及时得到重点人员动向信息，及时采取相应防范措施。对全部重点人员全部落实了“五包一”制度。派出精干人员到国家退役军人事务部开展接访劝返，发挥好最后一道防线的作用。

2、做好信访活跃重点人员的约访、下访工作。为了切实避免信访人员登记或被劝返后，事情仍然未能得到解决或者思想未能转变从而再次上访的情况发生，我局及时与工作掌握、上级交办的进京赴省重点人员取得联系，通过约访、下访等方式，与重点人员面对面进行座谈，在诉求得到解决的同时，也体现了退役军人事务部门对退役军人诉求的重视，拉近了我局与退役军人的关系，对于诉求符合政策的，我局积极协调相关部门予以解决，对于诉求过高的，我局耐心地做好政策解释和思想疏导。截止目前，共计约访、下访退役军人26人次。

3、发挥“两站一中心”的吸附作用。结合工作实际，研究制定全区退役军人系统信访事项登记、受理、转办、交办、督办、复查、回复工作程序，明确办理标准，细化办理流程，实现有访必接、有接必查，有果必复，查实确实存在政策遗留问题的，抓紧时间按照程序予以解决，对不存在政策落实遗留问题的，耐心细致做好政策解释和思想疏导，对思想不稳定人员动向密切关注，推动退役军人信访问题就地化解。挑选政策熟悉、善于做思想工作的人员担任接访人员，加强培训，切实提高接访人员处理信访问题的能力和水平，将退役军人牢牢吸附在当地。

4、协调做好退役军人政策落实工作。针对涉事在市直部门政策久未落实和移交后仍存在政策欠账的人员存在较大信访隐患这一情况，我局加大了协调力度，8月初以区委退役军人事务工作领导小组办公室的名义，向相关涉事部门发函，督促其尽快落实政策。

5、充分发挥好包联人员作用。进一步夯实包联责任，督促包联人逐一与被包联人见面，密切关注退役军人的思想动态，要求包联人员每月至少到包联对象家中走访1次，重要时段、敏感节点每天至少联系1次，耐心细致做好思想疏导和政策解释，全面掌握分包人员目前状态、现在位置，确保牢牢吸附在身边。对于包联责任落实不到位导致信访事件的，要严肃追究包联人员责任。

（二）信访工作领导小组建立情况

成立了区退役军人事务局信访工作领导小组，组长由副局长李向东同志担任，成员由局办公室主任云世擎，安置和权益维护科科长张瑞宇、优抚和军休科科长张宏斌担任。领导小组下设办公室，办公室主任由云世擎同志兼任，负责协调和组织开展退役军人信访工作，核查督办重大信访事项，指导各镇（街道）、村（社区）服务站做好信访工作。领导小组办公室设综合组和接访组。综合组主要负责来信、网诉、上级或领导转交办等信访事项的登记、梳理分类和向下级转交办和督办；
负责对上级或领导转交办、督办信访事项的反馈，以及本级信访部门转交办信访事项的回复；
负责信访事项的复查(复核)；
负责答复属于本级受理范围的信访事项。接访组主要负责来访接待，电话、视频接访；
负责来访事项的登记、政策解答、心理疏导等工作，对专业性较强的政策解答，由相关业务科室出面接访，对有诉求的信访事项转交综合组办理。

第二篇: 市退役军人事务局年工作要点

XX县退役军人事务局2020年工作要点

2020年是决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会之年。全县退役军人事务工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届三中、四中全会精神，全面落实省、市退役军人工作要求和县委、县政府工作部署，以“让军人成为全社会尊崇的职业”为目标，以“思想政治工作年”、“基层基础基本建设年”为载体，抓基层夯基础，抓重点解难题，抓服务树形象，抓创新促提升，推动全县退役军人事业高质量发展。

一、以政治建设为统领，夯实管理服务基础

1、增强“四个意识”，坚持“四个自信”，做到“两个维护”，坚决把习近平总书记关于退役军人和双拥工作的重要论述，落实到XX工作实际，打响老区品牌。　　

2、巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，加强机关效能建设，提升管理服务水平，将全县退役军人系统打造成为作风优良的政治机关、行政机关、服务机关。

3、开展“基层基础基本建设年”活动，加强县退役军人服务中心建设，推进XX个乡镇（开发区）退役军人服务站星级创评，提升XXX个村（社区）退役军人服务站服务质量，建设基层“老兵之家”，强化组织领导，优化工作环境，健全体制机制，开展业务培训，打造退役军人服务队伍。

4、开展“思想政治工作年”活动，加强退役军人党员教育管理，发挥其先锋模范作用，激励党员退役军人担任村(社区)党组织书记；
坚持正面引导，开展“XX最美退役军人”评选表彰，做好防控疫情和“祖国，我是您的兵”宣传，支持退役军人在脱贫攻坚、乡村振兴一线建功立业。

5、坚持全面从严治党，发挥局党组、机关党支部政治引领和战斗堡垒作用，落实党风廉政建设责任制，推动党建工作和业务工作深度融合、引领发展。

二、以落实政策为根本，增强优抚保障能力

6、推进退役军人和其他优抚对象信息采集及光荣牌悬挂工作常态化、长效化，做好退役军人和“三属”优待证发放工作，在全县选定XX个景区、景点开展优待工作试点。

7、加强优抚数据核查和数据库建设，加强重点优抚对象精准识别，实行局班子成员、二级机构联系乡镇，每个季度更新数据，为全面落实优抚政策提供科学依据。

8、严格执行优抚标准，及时足额发放2020年重点优抚对象各项抚恤金、生活补助金、优待金。

9、开展“拥军优抚医院”试点，全面落实重点优抚对象医疗保障政策，为重点优抚对象代缴城乡居民医疗保险，协助办理重点优抚对象住院医疗补助。

10、做好残疾军人的补、调、转等各项工作，切实保障残疾军人各项待遇的落实。

11、积极推进重点优抚对象关爱帮扶政策，加大生活困难退役军人生活救助、医疗救助、住房救助力度。

12、盘活光荣院闲置资产，提升重点优抚对象集中供养和健康疗养水平，将县光荣院打造成全市乃至全省优抚疗养示范基地。完成四期重点优抚对象短期疗养，争取XX荣康医院来县为重点优抚对象开展健康体检。

13、开展“关爱功臣”入户慰问、送喜报、送岗位等系列活动，落实现役军人立功受奖制度。利用老区红色资源，做好抗美援朝70周年纪念活动。

14、发挥县烈士陵园龙头带动作用，做好烈士褒扬纪念工作，完成全县烈士纪念设施建设规划，争取5处烈士纪念设施跻身全省第五批烈士纪念设施保护名册。

三、以促进就业为抓手，深化移交安置工作

15、接收审查2019年度秋冬退役士兵档案，对符合政府安排工作条件的转业干部和退役士兵依据政策安置到位，力求人岗相适。

16、开展退役士兵职业技能培训工作，依托XX技师学院、军创中心、XX培训基地等，拓宽退役军人职业技能培训渠道，增强就业培训的针对性和实用性。支持退役军人接受学历教育，落实国家相关教育资助政策。

17、加强退役军人就业服务，建立退役军人持续跟踪服务机制，促进就业供需信息有效对接，利用线上线下人力资源市场平台，定期组织退役军人专场招聘，畅通就业信息，增强退役士兵就业、创业水平。

18、支持自主创业，落实退役军人自主创业相关扶持政策，引导企业和社会组织扶持退役军人创业，鼓励社会资本设立退役军人创业基金，为退役军人创业提供投融资服务。

19、加大退役军人创业就业示范基地建设力度，全年新增10处创业创新示范基地，发挥引领示范效应。

20、扎实做好部分退役士兵的社保接续工作，积极化解退役军人专岗、安置就业遗留问题。

四、以强军备战为目标，提升双拥创建质量

21、推进城区文明创建8条主街双拥标牌规范化建设，巩固创建全国双拥模范县工作成效，宣传一批典型，表彰一批双拥创建先进单位和个人。

22、发挥县红五星爱国拥军促进会作用，注重引导科技、文化、教育、卫生、金融、法治等六部门行业拥军，推动拥军优属各项政策落实。

23、组织开展清明节、建军节、国庆节、9.30烈士纪念日等重大节庆活动，指导县革命烈士陵园和各乡镇利用烈士纪念设施有序开展缅怀英烈活动。

24、抓好八一和元旦春节期间拥军慰问活动，慰问驻县扶贫部队、县委党校挂牌部队、县内驻军部队、省军区、XX军分区、县光荣院、怀远荣康、桐城荣军医院及其重点优抚对象。对接渊源部队，继续开展“XX拥军”活动。

25、牵头举办第X届“双拥杯”职工运动会。

26、抓好X个乡镇烈士纪念设施维修保护项目。

27、加强干休所（军休服务所）建设，进一步提升服务管理水平。

五、以维护权益为导向，做好信访维稳工作

28、精准梳理各类退役军人群体利益诉求，着力维护合法权益，构建完善退役军人政策落实和权益保障工作推进机制，综合运用行政、法律等多种手段，维护广大退役军人和其他优抚对象合法权益。

29、拓宽退役军人信访渠道，搭建网上信访、电话信访和现场接访平台，引导退役军人依法逐级信访。加强信访件办理跟踪问效，推动依法及时就地解决信访事项，引导和帮助退役军人通过法律手段维护自身合法权益。

30、加强感情沟通，完善包联制度，稳定重点人群，进一步加大信访突出问题化解力度，维护社会稳定和谐。

六、以服务大局为统揽，做好各项中心工作

31、继续做好脱贫攻坚工作，巩固脱贫攻坚成果，切实做到重点优抚对象解困到位，贫困户结对帮扶到位。

32、继续做好文明创建工作，以全国文明城市创建为契机，着力提高单位文明建设水平。推动县革命烈士陵园管理处申报创建市级文明单位。

33、继续做好招商引资工作，充分发挥部门优势，利用退役军人和红军亲属子女优势，广泛宣传XX县情，捕捉招商信息，完成年度招商任务。

34、扎实做好党的建设、社会治理、法制宣传、党管武装、效能建设、督查督办、档案管理、依法行政、政务公开、互联网+政务服务、环境保护、向上争取资金、统计工作、安全生产、民生工程等其它各项重点工作。

35、统筹抓好全县双拥（退役军人事务）年度考评工作，兑现奖惩责任。

第三篇: 市退役军人事务局年工作要点

严格落实区委“健全退役军人工作体系和保障制度”的指示，按照区政府“加大‘双拥’工作力度，持续抓好退役军人服务保障体系建设”的要求，全面推进退役军人事务工作和双拥工作迈上新台阶。

（一）全面加强党的领导

强化理论武装。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推进工作，深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，建立常态化机制。

强化政治担当。深入贯彻习近平总书记关于退役军人工作重要论述，坚决落实中央、省、市各级决策部署及区委、区政府工作要求，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做好“两个维护”，锤炼忠诚干净当担的党员干部队伍。

强化党建引领。坚持以党的政治建设为统领，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设，深化“做尊崇军人表率，建退役军人之家”党建品牌创建，推动党建工作和业务工作“两促进”。

强化责任落实。落实全面从严治党主体责任和“一岗双责”，严格执行党风廉政建设制度规定，加强作风建设，强化监督执纪，坚决反“四风”、纠“四风”。

（二）强化思想政治引领

深入开展退役军人“思想政治工作年”活动，对标新时代新要求，将思想政治教育纳入退役军人各类培训中，提升思想政治工作实效。

充分发挥基层党组织的作用，强化对退役军人党员的日常教育管理，重点加强自主择业、自主就业、自谋职业、下岗失业等流动退役军人党员的管理，做好党组织关系转接，确保每名退役军人党员都能近纳入村、社区等基层党组织，接受党的教育，感受组织的温暖。

引导退役军人参与基层社会治理，发挥其在基层建设、助力疫情防控、应对危难险重任务等方面的特长优势。

开展“最美退役军人”和退役军人优秀党员评选、宣传活动，不断推出先进典型，讲好退役军人故事，激励广大退役军人建功新时代，争当党的事业的推动者、时代主旋律的弘扬者，社会正能量的传播者。

建立系统干部职工联系困难退役军人和其他优抚对象制度，坚持村（居）级“周探望”、乡（街）级“月走访”、区级“季联络”工作机制，常态化做好沟通联络、心理疏导和困难帮扶等工作，激发广大退役军人干事创业的积极性、主动性、创造性。

（三）做好移交安置工作

完成自主就业退役士兵接收报到工作和市级交办的移交安置工作，探索切实有效的适应性培训方法。

落实企业军转干部有关政策，帮助解决实际困难。

严格落实由政府安排工作退役士兵待安置期间待遇保障和自主就业退役士兵一次性经济补助。

如期完成部分退役士兵社会保险接续任务，落实新增退役军人社会保险待遇。

（四）强化就业创业扶持

建立全区退役军人就业创业台账，实行跟踪服务、动态管理。

统筹推进退役军人技能培训、适应性培训、个性化培训和创业培训工作，不断优化方式，提升培训效果；
配合做好退役军人接受学历再教育工作。

常态化开展退役军人和随军家属专场招聘会，做好线上线下互动，促进供需对接；
加强退役军人就业创业引导和服务管理保障；
落实金融、税收等优惠政策，提高退役军人就业创业成功率。

鼓励企业积极吸纳退役军人就业，并持续扩大就业岗位的供给，帮助就业困难的退役军人稳定就业。

探索设立区退役军人就业创业专项资金、组建退役军人就业创业指导团队、建设退役军人教育培训、就业创业、创业孵化基地。

组织开展“三进三送”活动，即开展“走进军营走近军人”送政策送指导活动；
“走进园区走近企业”送培训送服务活动；
“走进家庭走近父母”送岗位送关爱活动。

（五）常态推进拥军褒扬

进一步巩固争创全国双拥模范城成果，加强双拥工作机制建设，完善双拥领导小组成员单位职责和拥军优属措施，规范双拥工作考核，督促落实《关于加强军人军属、退役军人和其他优抚对象优待工作的意见》（退役军人部发[2020]1号）。

开展常态化双拥活动，进一步密切军政军民关系。营造双拥工作的浓厚氛围让双拥创建工作家喻户晓、深入人心。

落实上级关于随军家属就业和现役军人、烈士、因公牺牲军人、病故军人、一级至四级残疾军人等对象子女就学优待政策。

广泛动员社会力量参与XX省爱国拥军促进会，发挥平台作用，引领开展社会化拥军等活动。

组织清明、烈士纪念日纪念活动，落实烈士亲属异地祭扫政策，健全烈士祭扫礼仪规范。

（六）提高优抚保障水平

落实抚恤优待金动态增长机制。严格执行《XX省优抚对象抚恤补助资金使用管理办法》，及时调整抚恤补助标准，确保各类优抚资金及时足额发放。落实国家优待目录清单政策。严格执行普惠加优待相关规定，完善优抚对象医疗保障政策，提高各类优抚对象优待水平。

常态化做好信息采集和光荣牌悬挂工作。

建立困难退役军人和优抚对象关爱帮扶长效机制。在“八一”、春节等重大节日，坚持对优抚对象普遍走访、重点慰问。引入社会力量，创新方式方法，开展“服务送烈属”和“爱心送进光荣门”等活动。精准施策，大力推进困难退役军人和其他优抚对象的关爱帮扶援助工作。

开展参战参试人员的精准认定、核查清理工作，积极联系公安部门做好原始档案物证鉴定。

认真开展自查自纠，切实做好优抚对象身份认定、待遇审批和信息数据系统的录入、增减、核查工作。开展残疾人员档案核查清理，换发伤残人员证件。

（七）依法维护合法权益

学习推广新时代“枫桥经验”，将矛盾化解在基层。落实核查督查暂行办法，持续开展退役军人矛盾问题攻坚化解。完善信访工作应急处置预案，全面排查重大风险隐患，做好防范化解工作。

完善信访工作机制，落实领导干部带头接访下访规定。配合相关部门，加强舆情监测研判和联动处置。加强网上正面发声和舆论引导，弘扬退役军人正能量。

完善与公共法律服务平台的协作机制，建立法律援助体系，为退役军人提供法律咨询和法律援助。探索建立“老兵调解室”，吸纳思想素质过硬、熟悉政策法规、热心公益事业的退伍老兵参与信访接待工作。

（八）夯实基层工作基础

扎实开展“基层基础基本建设年”活动，贯彻落实《关于加快推进退役军人服务保障体系建设的意见》（中办发[2019]7号）、《退役军人事务部关于深入开展“基层基础基本建设年”活动的通知》（退役军人部发[2020]11号）要求，全面推进区退役军人服务中心和XX街道、XX街道、XX街道退役军人服务站创建全国示范型退役军人服务中心（站）。

第四篇: 市退役军人事务局年工作要点

秉承优良作风　强化服务意识

全力推动退役军人事务又好又快发展

同志现任市退役军人事务局副局长，主要负责双拥、优抚、军休、安置和信访稳定等方面的工作。作为一名军队转业干部,他以对国防建设的真知灼见、对人民军队的满腔热情和对优抚安置对象的积极作为，为市荣获全国双拥模范城“三连冠”做出了突出贡献，推动了退役军人事业持续健康发展。

一、思路清晰，措施得力，不断开创双拥工作新局面

经常率领双拥办工作人员深入到驻沧部队和基层连队调研，谋划确定了“以‘创新机制’为主题，以‘为部队解困’为要事，以‘军民军政团结’为要求，以‘优抚对象满意’为标准，以‘政策法规’为保障”的军民融合式发展的工作思路。坚持把完善机制放在首位，通过召开市双拥工作领导小组成员单位会议、军地座谈会、双拥办主任会议，先后出台了《关于支持部队建设有关问题的意见》《进一步加强和深化双拥工作的意见》《优抚对象医疗保障实施办法》等20余个法规性文件。建立了横向到各部门、部队、企事业单位，纵向到各县、乡、村（社区）的双拥组织网络，形成了良性循环的双拥工作长效机制。

二、创新形式，丰富内容，全力支持部队现代化建设

（一）科技拥军，为部队打得赢提供智力支撑。组织帮助预备役团建立的计算机信息网络系统，先后援建军营图书室26个，购买电脑、数码照（摄）像机1360台，赠送图书2.4万册，推动了部队信息化建设。

（二）加强引导，营造社会双拥浓厚氛围。注重吸引社会各个层面、各行各业广泛参与拥军活动。市商业银行组织中层以上干部，到荣军疗养院接受革命传统教育，并捐款10万元。市工商局开展“12315”进军营活动，组织官兵参与打假维权。军供粮站热情细致、保质保量、上门服务，被部队誉为“第二后勤部”。市中心医院与海军“舰”、汽车客运总站与武警支队签订了《军民共建协议书》。市大专院校、工商联、书画家协会、交警、企事业单位等经常与部队、荣军疗养院、光荣院开展共建活动。在他的引导带领下，全市共有500多个社会团体和单位与部队建立了军民共建关系。

（三）突出特色，把拥军活动延伸到基层社区。坚持把社区拥军作为双拥工作的有效载体，不断满足军民文化生活需求。在全市开展了社区双拥“五个依托，五个促进”活动（即：依托社区组织，促进社区双拥组织建设；
依托社区文化，促进社区双拥宣传活动深入开展；
依托社区环境，促进军民共建；
依托社区卫生，促进优抚对象医疗条件改善；
依托社区治安，促进军警民联防联治）。运河区与地处偏僻的武警某部创办了“走近橄榄绿”青年联谊会，为官兵喜搭鹊桥。幞园社区为辖区官兵办理了借书证，免费借阅。解放西路社区开办了“拥军港湾”，为辖区官兵和优抚对象免费照相、拆洗衣被、借阅图书、微机培训等服务。

（四）心系国防，热情为部队解难题、办实事。驻地偏远的部队官兵看不到有线电视，他立即协调有关部门投资30万元架设了有线电视光缆。为解决空军某部子女入学、官兵出行存在的交通问题，他多次协调，28名部队子女顺利入学，并为该部队铺设了柏油路，开通了公交车“拥军专线”。每年年初，他都带领双拥办的同志深入部队调研，近几年来，共为部队妥善解决子女中考加分、随军家属安置、供排水、修缮道路、公交减免等方面的问题40余件。

三、情系优抚对象，心暖烈属孤老，做爱国拥军的践行者

（一）抓保障，认真落实优抚政策。为保障各项优抚政策的落实，重点在落实抚恤补助标准自然增长机制上下功夫。一是市、县两级配套资金第一时间到位；
二是积极开展优抚政务公开，主动接受群众和新闻媒体监督；
三严格优抚资金管理，出台了《专项资金管理使用约法八章》，提高了资金管理使用的“安全系数”。

（二）抓重点，落实优抚对象医疗保障“一站式”服务。他常说：“优抚对象是革命功臣，再穷不能穷优抚对象”。由此入手，指导出台了《市优抚对象医疗保障实施办法》，按照“社会救助、医保报销、政府补助、医疗减免”的总体思路，组织了优抚医疗住院费“一站式”结算服务试点，并在全市16个县（市、区）推广实施，优抚对象医疗费最终报销达到80%以上。

（三）抓难点，解决退役士兵安置问题。认真做好退役士兵职业教育技能培训工作，坚持做到“五好”，即：思想动员教育好、培训课程设计好、参训意愿登统好、培训学校选择好、培训管理组织好，城镇退役士兵和伤病残军人全部按政策安置到位。

（四）抓基础，加强优抚安置事业单位建设。按照省“三院合一”要求和《市政府工作报告目标责任制》，指导全市14所光荣院进行新（改）建，目前已经全部投入使用。

四、讲大局，保稳定，做和谐的守卫者

针对近几年来涉军信访问题突出的实际，坚持把接待涉军人员来访作为政策法规宣传的阵地，积极引导他们正确理解党和国家的方针政策，以理性合法的方式表达诉求。加大思想工作力度，采取面对面、一对一、心交心的方式，有针对性做好思想工作，引导他们自觉地维护改革稳定大局。突出人性化和文明接访，做到 “一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯茶水传情、一席好话交心、一颗热心解答”，逐步缩短与他们的心理距离，动之以情，晓之以理，消除他们心中的不满和怨气。紧紧抓住退役人员这两个重点群体，工作重心下移，经常深入实际、深入基层、深入群众，了解涉军群体的工作生活情况，切实帮助他们解决实际困难。同时，注意发现退役人员中存在的非正常情况，做到早发现、早报告、早研究、早处理，把矛盾化解在当地。

部队一位首长评价说：部队领导熟悉他，基层官兵欢迎他，军休干部信任他，优抚对象感激他，他是退役军人战线上的一面旗帜。

第五篇: 市退役军人事务局年工作要点

原创材料 仅供学习

主任、各位副主任、各位委员：

感谢组织的培养和信任，这次被提名为市退役军人事务局局长人选，意味着历史将退役军人事务局的第一个接力棒传到了我的手中，我深感责任重大，使命光荣。下面，我作供职报告，请予审议。

回顾我的工作经历，虽然没有当过兵，但我知道，广大退役军人作为光荣的“人民子弟兵”普遍接受过血与火的考验，在革命战争年代，他们南征北战、出生入死，为民族独立解放和新中国创建立下了不朽功勋；
在和平建设时期，他们戍边卫国、牺牲奉献，为维护国家领土主权完整和人民幸福生活提供了坚强后盾；
退出现役回到地方后，他们奋斗在各行各业各条战线，为巩固党的执政地位、促进国家现代化建设做出了重要贡献。他们为祖国为人民抛头颅洒热血、甘愿奉献青春的无私精神深深地感染着我，使我对退役军人有着感性上的认同和理性上的尊崇，对做好退役军人服务管理工作有着满腔的热忱和无限的激情。若能获得市人大常委会的表决通过，我将不辱使命，团结带领一班人，认真学习，扎实工作，勇于担当，努力做好退役军人管理服务工作：

一是牢记使命，提高政治站位。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记强军思想和关于退役军人工作的重要指示精神，充分认清新时代退役军人工作的职责使命、责任担当，切实增强“四个意识”,始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，以强烈的事业心和高度的政治责任感做好退役军人工作，努力攻坚克难，不断锐意进取，切实维护全市社会稳定。

二是加强学习，增强履职能力。立足本职工作，实现角色转换，从头开始学习，从新要求自己，系统学习研究《兵役法》、《退役士兵安置条例》《关于促进新时代退役军人就业创业工作的意见》等各项政策法规，真正学懂弄通做实，不折不扣落实好上级各项政策,全面推进政策法规、待遇保障、优先优待、接收安置、服务管理等工作体系建设，做到守土有责、守土负责、守土尽责，为推进退役军人事业长远发展奠定基础。

三是依法行政，凝聚工作合力。规范工作流程，细化岗位职责，明确工作任务，增强服务意识，严格按照法定权限和程序行使权力，把各项工作纳入法制化、制度化轨道。注重学习部队官兵讲团结、重协作的精神品质，充分发挥班子成员干事创业的积极性和全局干部职工的主观能动性，努力形成团结、和谐、高效、务实的良好工作氛围，全面维护退役军人合法权益，真正让军人成为全社会最尊崇的职业。

四是廉洁自律，树立良好形象。坚持防微杜渐，明确行为准则，把纪律和规矩作为底线，时刻保持清醒头脑，始终严格要求自己。扎紧扎牢制度的笼子，使纪律真正成为廉洁从政的刚性约束，堂堂正正做人，干干净净做事。加强党风廉政建设，认真履行“一岗双责”，带头作好表率，努力打造一支政治强、作风正、业务精、能力强的高素质干部队伍，树立退役军人事务局风清气正、干事创业的良好形象。

主任、副主任、各位委员，如果此次能够通过任命表决，我一定不辜负组织的信任和期望，在新的岗位上扎实工作，努力做到赢民心、稳军心、促和谐；
如果未能通过，我将认真查找自己的不足，不断加强学习，提升工作能力，一如既往做好本职工作。

第六篇: 市退役军人事务局年工作要点

退役军人事务局2021年工作计划（市级）

退役军人事务局2021年工作计划（市级）2021年是建党100周年，是四五规划开局之年，也是退役军人服务保障体系全面发挥作用的一年。市退役军人事务局将全面加强党的领导，以党建为引领，以深化争创“新时代枫桥式退役军人服务站”建设为抓手，围绕市委市政府“三争三拼.六大赶超”活动，进一步深化优待褒扬.接收安置.权益维护和就业创业等重点工作，确保退役军人服务保障工作向更高层次推进。

一.深化党的建设，全面落实从严治党主体责任以庆祝中国共产党建党100周年为契机，进一步加强和推进机关党建和党风廉政建设，积极打造市退役军人事务系统党建品牌。深入学习领会党的九届五中全会精神，继续开展“周二夜学”.支部书记上党课.党员政治生日等活动，切实加强党性教育，提高干部职工思想政治素养。严格落实新形势下党内政治生活若干准则，坚持“三重一大”事项集体决策，坚持“一岗双责”，深入推进全面从严治党“四责协同”机制建设，进一步落实全面从严治党责任主体和责任分工，努力把党建和党风廉政建设工作抓深抓实，提升干部拒腐防变的能力和干事创业的精气神。

二.夯实基础体系，全面发挥三级服务中心（站）作用在2021年争创“新时代枫桥式退役军人服务中心（站）”的基础上，2021年要以创建成功的服务站为标杆，继续高位推动，进一步提升全市各级服务站软硬件建设水平，实现新时代枫桥式退役军人服务站的提质扩面。市级退役军人服务中心一方面要牢固树立服务理念，充分发挥自身职能，结合市行政服务中心退役军人事务分中心建设，全面提升服务水平；
另一方面，要加强对各镇.街道和村.社区退役军人服务站的监督指导考核，全面推行“轮值站长”工作模式，使二级服务站真正发挥作用。并以此创建活动为契机，使全市对退役军人的服务工作真正实现“尊崇有高度.关爱有温度.帮扶有力度.活动有热度.学习有深度”的目标。

三.拓展服务内容，全面落实优待抚恤政策进一步拓展服务退役军人范围和内容，做到重要节日重点走访和常态化联系退役军人相结合，认真策划“八一”.“春节”等重要节日的走访慰问，在做好发送祝福短信，发放慰问信.感谢信，走访全覆盖等常规动作的基础上，针对不同群体，通过结对联系的方式，建立常态化联系走访机制，随时掌握广大退役军人和优抚对象的生活.工作状态，切实为服务对象解决实际困难。同时，要充分发挥“市关爱退役军人协会”.“服务退役军人志愿者联盟”等社会组织的作用，深化“爱在优抚”社会化服务项目，实现“政府机关.事业单位和社会组织”服务退役军人，三驾马车齐头并进的良好局面。

四.推行阳光安置，全面提升就业创业良好氛围提早做好当年度退役军人接收准备，联系公安.人社.教育等部门，实现军人退役接收“一站式”服务；
高质量谋划退役军人返乡欢迎仪式，提升退役军人的荣誉感和幸福感；
继续推行“阳光安置”政策，逐步提升安置岗位质量；
深入开展订单式培训试点.退役士兵全员适应性培训，提升退役军人就业的技能水平；
通过进行“全就业周期”动态信息跟踪，开展退役军人就业需求帮扶，建立退役军人就业创业信息平台；
全年组织参加两场以上退役军人专场招聘会，探索“互联网”灵活的劳务模式，开发更多优质的岗位，为退役军人提供就业创业精准服务。

五.加强教育引导，全面维护退役军人合法权益通过普及“尚兵日志”升级版.落地“小工作法”等载体，积极打造“甬尚老兵，慈美大器”xx品牌。一方面注重典型引领，继续开展“最美退役军人”选树活动，宣传.报道各行业中优秀退役军人的事例.事迹，不断营造拥军崇军的浓厚氛围。另一方面，扎实稳妥推进矛盾化解工作。对照退役军人矛盾问题排查清单,针对重点群体.重点对象建立“一人一策”台账,

根据不同矛盾问题和对象，进行“分类施策”。尤其对于重难信访问题，要联合纪检.政法.信访.公安等部门进行合力攻坚化解，提高矛盾化解的针对性和精准度。退役军人事务局2021年工作计划（市级）

一.

根据我县工作实际，经认真摸排梳理后，在退役军人就业创业保障工作方面，主要存在以下几个问题

（一）退役士兵在就业创业遇到的问题。我县大部分退役军人来自农村，自身学历较底，且多数身上没有一技之长。退役后，在严峻的就业形势下，很多都期望能自主创业，他们大部分也面临着很多困难。其中一个困难是缺乏足够的创业资金。虽然国家有退役军人就业创业贷款优惠政策的文件，但是申请手续复杂，贷款难度大。以辛村乡老坡地村周小青为例，年龄不满30周岁，但是由于学历低，无一技之长，找工作困难，创业也没有思路。

（二）由于我县经济薄弱，大型企业数量少，就业岗位有限。50岁以上的退役军人在生活.就业.医疗.养老等方面存在诸多困难，由于年龄较大在劳动人才市场缺乏竞争力，收入少.工作不稳定。县城内很多无正式工作单位的中年退役军人，家庭负担较重，部分人员的生活水平达不到平均生活水平。而我县公益性岗位开发数量有限，满足不了当前需要。

（三）困难退役军人帮扶援助方面，

根据与静乐县民政局对接的数据，我县共有退役军人低保贫困户367名。这部分群体由于年老体弱，干不了重活，基本以务农及打工为生。以神峪沟乡圪洞岩村的李俊林为例，由于在部队训练时腰部受伤，无法干重活，本村的住房倒塌，生活困难，请求解决实际苦难，而我局缺少临时救助资金，无法满足这部分困难退役军人的临时救助需求。

（四）我局目前使用的山西省退役军人就业创业服务平台，可为退役军人提供在线的政策资讯.求职创业.培训提升等服务。但是就业创业服务平台日常使用频次较低，主要使用功能是录入退役士兵的信息数据。目前就业创业平台存在以下几方面的问题第一，推广度不够，使用数量人数较少。第二，本地经济较差，企业数量少，外界企业在本地发布的招聘岗位较少，选择不多。希望平台能吸引更多的企业入驻，增加更多就位岗位。

二.当前退役军人就业创业工作重点

（一）做好退役士兵技能培训工作由于受疫情影响，今年的退役士兵技能培训工作暂未进行。为拓宽退役军人就业渠道，确保高质量就业，我局通过多种渠道积极鼓励退役军人参加全国普通高考.成人高考.研究生考试等学历教育，享受加分照顾.学费资助等优惠政策。

（二）线上线下齐发力，做好退役军人招聘工作。前半年由于受疫情影响，原计划开展的现场招聘会全部暂停，线上服务进行跟进。为做好疫情防控常态化形势下退役军人就业创业工作，我局通过山西省退役军人就业创业服务平台提供了线上招聘.政策法规宣讲.信息采集等栏目，积极推广宣传，便于我县退役军人及时登记相关信息，了解就业创业相关政策法规，获取热门招聘信息。

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