篇一：农村基层党建工作特色亮点
村级党建特色亮点工作
近年来，随着我国农村经济社会的发展，村级党建也越来越受到重视，各地在村级党建工作中探索出了不少特色亮点工作。本文将以某村党建工作为例进行分析。
该村党委把村里的非公有制经济纳入党组织组织架构，将村委会主任和非公有制企业家和工人立即组织起来，成立了村工商联，形成了“党建助力发展，企业支持党建”的良性循环。通过这种方式，村里的非公有制经济得到了有效的管理和发展，村党委也得到了广大村民的信任和支持。
另外，该村党委成立了党员联赛，将村里的党员分为四个联赛，以此来推动党员的学习和发展。在联赛中，党员们相互学习、评估，发挥其党性的养成和表率效应，并通过传播党的方针、政策和思想，激发村民的爱党、爱国、爱家乡的热情。
另外，该村还建立了统一党务管理平台，将党员信息、记录、学习、评估等工作集中在一起进行管理，快速响应和处理党员的需求和问题。同时，该平台还能够及时发布村党委的公告和党建工作的动态，及时引导村里的党员和群众参与到党建工作中来。
总之，该村党建工作的特色亮点是将非公有制经济纳入组织体系中来，成立党员联赛和建立统一党务管理平台，这些措施有效地推动了村党委和村民共同参与党建工作，促进了村庄经济、文化和精神层面的全面发展。
篇二：农村基层党建工作特色亮点
党建引领乡村振兴典型经验特色亮点汇报
近年来，*市遵循关于振兴乡村的要求，以人民群众对美好生活的向往为发展目标，坚持党建引领、先行先试、探索实践，从村企联建、环境整治、文明实践、基层治理、政策扶持等方面，全面推进乡村振兴，走出一条低成本、可持续的乡村振兴之路。
一、通过村企联建促发展，推动“产业扶贫”向“产业兴旺”升级
一是培育“大产业”，抢抓大健康产业，以“*艾草”被认定为国家农产品地理标志保护产品为契机，锚定百亿艾草目标，全面加速发力。
二是推进“大项目”，坚持用工业化理念抓乡村振兴，聚力开展农业产业招商，葛洲坝、巴布洛、嘉年华等一批重大农业、文旅、康养项目陆续签约落地、开工建设。坚持农旅融合，大力推进“三湾两园一谷”建设运营，实现农业产业升级。
三是开展“大结对”，大力开展“百企联百村、共走振兴路”、村企联建“双引双促”行动，通过来料代加工、资源出租、厂房投资、劳务输出、土地流转、大型企业定向“菜篮子工程”等合作方式，全市*个村结对*个企业，村企联建实现*%。进一步盘活农村“沉睡”资产，努力以市场化方式推动资源变资产、资产变资本、资本变资金，持续壮大村级集体经济。
二、通过环境整治“打擂台”，推动“村庄整洁”向“生态宜居”提升
一是制定《*市党建引领人居环境整治情况图》，将全市*个乡镇街道划分为南北中三个片区，常态化抓好人居环境整治，每季度开展一次“片与片、镇与镇、村与村”之间的比较考评，将考评结果与镇村年度绩效奖金相挂钩，推动全市上下比着干、争着干，营造了比学赶超、奋勇争先的浓厚氛围。探索创新将人居环境整治与发展乡村旅游、村庄隙地经济相结合，打造了张八岭镇柴郢村等一批国家级、省级“乡村旅游重点村”和网红打卡地。
二是以“星级支部”创建为抓手，推动党建与环境整治深度融合。坚持“就地取材、变废为宝”，利用废弃牛槽、水缸等老物件制作花盆，打造景观效应；利用废弃碾盘、石磙充当石桌石凳；对拆旧产生的旧砖、石块等废料就地使用，既扮靓环境、节约成本，又留住乡愁。
三是坚持群众的事群众办，突出村民自治。以村民理事会和“五老人员”为抓手，建立乡村振兴“智囊团”和“土专家库”，将环境整治纳入村规民约，引领广大群众从“要我干”到“我要干”，积极开展“美丽庭院”“出彩人家”等创建活动，从根本上改变“干部干、群众看，zf买单、群众不买账，还有少数来捣乱”的局面。
四是大力推广“村级物业公司”模式。采取村民自缴、能人捐赠、zf奖补等方式筹集费用，建立村庄人居环境整治长效管护机制，创新开展“十星级文明
户”“十星级清洁户”的评选，树立提升广大村民文明素质的导向标，推动了美丽乡村从“一时美”向“长久美”转变。
三、通过春风化雨“易风俗”，推动“陈规陋习”向“乡风文明”转变
一是抱团科普“除陋习”。持续深入开展“抱团科普”助力乡村振兴行动，将产业政策、农业技术、健康知识等“打捆”，对老百姓实施接地气的“抱团科普”，有效地提升了群众的内生动力、致富信心和致富能力。
二是典型示范“树美德”。着力建强一支以党员干部为骨干的志愿服务队伍，深入开展移风易俗行动，依托村民理事会等村民自治组织，倡导文明和谐新风尚。积极开展“十星级文明户”“最美家庭”“*好人”等文明创建评比活动，开设道德讲堂，用身边事教育身边人，营造了崇德明礼的人文氛围。
三是文明实践“扬新风”。*市以全国新时代文明实践中心建设试点市为抓手，努力“把新时代文明实践阵地建在庄上”，让党的声音响在基层、让党的温暖热在基层，相关做法获中央宣传部全国推广。
四、通过“三治融合”固根基，以“接地气创新”促进“治理有效”
一是设立“综治户长”守平安。按照“地域相近、规模适度、便于自治”的原则，将全市*个乡镇街道、*个村划分为*个网格单元，每个网格推选一名综治户长，协助村组解决一些zf“管不了、管不好、管不到、管不住”的社会事务，力促“小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交”，着力争创一批国家乡村治理示范镇、示范村。
二是推动“村民理事会”全覆盖。全面推进“*个村民理事会+*名综治户长+*名延伸户长”服务全覆盖，制定村民道德规范，定期开展典型评选活动，评选出一批“好媳妇”“最美家庭”等系列先进典型，引导群众崇德向善、见贤思齐，唱响主旋律，育成新风尚。
三是让“法律大篷车”进农家。全市*个有宣讲任务的单位抽调*人组成*个普法宣讲团，通过“法律大篷车”形式将法律服务推送到群众最急需的地方。同时在*个乡镇（街道）设立法律援助工作站、联系点，将建档立卡贫困户全部纳入法律援助范围，并成功化解一批在当地有影响的疑难复杂纠纷。
五、通过“扶上马送一程”，推动“保障基本生活”向“生活富裕”迈进
一是摘帽不摘责任。坚持联动责任制、“双包”帮扶制、考核责任制和单位包村、干部包户、驻村工作队驻点不变，摘帽不摘责任。
二是摘帽不摘帮扶。坚持帮扶力量不减、帮扶关系不变，确保群众稳定脱贫、持续增收、逐步致富。
三是摘帽不摘政策。坚持保持现有帮扶政策过渡期总体稳定，继续落实健康、教育、住房、安全饮水、综合保障、转移就业、光伏、扶贫车间及其它相关扶贫政策。
四是摘帽不摘监管。继续组织镇村干部、帮扶责任人对所有低收入户实施“一户一方案、一人一措施”，确保稳定致富不返贫。
篇三：农村基层党建工作特色亮点
基层党建工作亮点
一、基层党建工作亮点
基层党建工作对于一个社区、乡村、企业、学校等单位而言是非常重要的，基层党组织是党的执政基础，是我们党能够赢得群众拥护、夺取革命胜利的重要依托之一。下面将从加强基层党建工作、搭建平台服务“三农”、青春好少年培养、“不忘初心、牢记使命”主题教育等角度，介绍基层党建工作的亮点。
1.加强基层党建工作
基层党建工作是整个党建工作的基础，加强基层党建工作是改革发展稳定的必然要求。近年来，各地区各部门举办了众多的基层党建工作培训班、论坛等，推动基层党组织建设不断得到加强和提高。
要加强基层党组织建设，就必须加强基层党员队伍建设。各地采取了多种措施，为基层党员提供更多的学习机会和平台，促进其思想政治水平和工作能力的提高。
加强基层党组织建设，必须紧密结合当前的经济、社会、文化和民生等实际情况，对当地特色产业和文化进行挖掘和引导，为党员和群众提供各类创新服务和平台。
2.搭建平台服务“三农”
农村基层党建工作一直是党的工作重点之一，近年来各地区的基层党组织为农村发展做出了重大贡献，不断完善和创新基层农村党组织建设，不断加强服务身边群众的能力。
搭建“三农”工作平台，通过多种渠道积极发掘农村各方面资源，促进各项农村事业的发展和进步，以此推动城乡融合，全面提升全民科技素质和文化素质。
3.青春好少年培养
青年是国家和民族的未来，加强青年工作是国家、民族和党的任务所在。在基层党组织建设中，培养好青年来接班是非常重要的部分。
近年来，各地都注重加强对青年的教育、引导和帮助，通过多种形式，如开展文体活动、社会实践等来激发青年热情和创新能力，同时也加强对青年的政治教育，提高他们的思想觉悟和为人处世能力。
4.“不忘初心、牢记使命”主题教育
在基层党组织建设中，“不忘初心、牢记使命”主题教育是重要的环节。当前我们的国家正处在转型期，对基层党组织的要求也日益提高，同时基层党员在日常工作中也必须时刻不忘看齐党中央的原则。通过开展主题教育，能够不断增强党员干部的学习、观察能力，帮助基层党员不忘初心，始终牢记使命，时刻保持良好的工作状态和姿态。
二、基层党建工作亮点
基层党建工作是党的工作中的一个重要组成部分，也是到基层中去，联系思想和工作、接触人民的重要开端。在新时代下，随着改革开放和社会经济发展的新形势，基层党建工作面临着新的考验和挑战，同时也出现了许多亮点和创新之举。下面将从目标任务明确、服务民生、建机制（队伍）、用新招和结构优化等方面介绍基层党建工作的亮点。
1.目标任务明确
党的基层建设工作是党的硬件建设。一个优秀的基层党组织，必须具备清晰的目标和任务，认真履行自己作为党的工作机关的职责，将自己的力量最大限度地为党和人民群众服务。在现代社会中，基层党组织的任务也相应地发生了改变，已经从单纯的组织者升格为社区建设者和服务提供者。
2.服务民生
一个党组织的优良表现必须不能仅仅局限于单位制度和条例，更不能仅仅停留在组织架构和组织活动方案的策划上。党组织应该在自己的有限资源和能力范围内，为广大群众服务提供帮助，如困境救助、社区建设、文化项目的策划和推进、服务业发展等。
3.建机制（队伍）
在基层党建工作中，机制也具有极为重要的性质。基层党组织是一个系统，这个系统必须有相应的规定和机制进行约束和协
调。基层党组织也需要有一定的规范和工作程序，以便保证党组织的顺畅运转和依法依规开展活动。此外，许多党员的行为和言论也需要受到一定程度的检查和制约，以避免他们的行为造成错误和损害群众利益。
4.用新招
随着社会和经济的发展，并且由于新的科技革命等因素，基层党建工作也需要随之变革。需要不断的开拓和尝试新方法来进行组织管理工作，以便更好地服务群众。如微信公众号、小程序等新兴互联网应用，已经成为基层党组织服务群众的新渠道，大家可以通过这些新方式分享有关的政策和服务信息，让更多人感受到党组织的帮助和关怀。
5.结构优化
基层党建工作结构的优化主要就是要在满足其基本职责和服务群众的前提下，通过不断优化和完善内部机制和运作方式，提高基层党组织的综合效益和工作能力，使得基层党组织能够更加深入和广泛地开展工作，同时拥有更好的工作规划和管理能力。
基层党建工作正处于发展的路上，需要不断地开拓和创新，才能够更好地服务广大群众，更好地发挥党建的基层作用。
篇四：农村基层党建工作特色亮点
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乡镇农村基层党建特色亮点工作总结
深入实际、深入基层、深入大众，问政于民、问计于民、问需于民。下面我为您推举乡镇农村基层党建特色亮点工作总结。
一、建"领导清单"强组织
一是成立党建领导小组，针对党建责任不实、制度执行不严、党建规范不高、调研指导不够等问题，列出党建"问题清单"，理清党建工作思路，推行镇村"四张清单"管理制度。
二是领导小组积极参加基层党建谋划、推进、督查等工作，建设"清单+督查+约谈+问责"制度链条，坚持"一月一清单、一月一督查，一季一排名"，实行提示教导、书面检查、诫勉谈话等方式，层层传导压力。将"三会一课"、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、"问题墙+回音壁"、党员允诺等制度列入问题内，全面标准了支部规范化手册和村干部值班、代办、走访记录的填写。
三是根据示范达标、争星夺旗活动方案，严格执行《村级党组织规范化建立操作指南》，将"四支队伍"
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的整合、配合列入管理考核，并以党委为单位，制定培训打算，分离对支部书记、第一书记、农村党员全面进行一轮培训，提高履职能力和效劳水平。
二、建"问题清单"促落实
一是组建镇党建督导队伍。根据定期督导与评议相结合的原那么，每月一督导要求，按月深入全镇15个基层党支部开展督导工作，全面控制工作推动进度，下发督查通报和提出整改提醒单。
二是制定督导清单。根据平常为主、通报纠错、大众参加原那么，形成每月督导清单，通过听汇报、阅资料、提要求等方式，以严的规范、严的措施、严的纪律开展督查，确保各项工作部署到位、责任到位、落实到位。
三是抓好结果运用。建设月督导状况汇总清单，详实登记各党支部任务清单完成状况，将督导考核结果作为各党支部、支部书记年度考核的重要依据，作为单位和党员干部个人评优评先、提拔任用参考指标。
三、建"责任清单"明职责
为切实强化作用发挥，镇党委严格根据农村党建工作考核规范，细化分解任务，明确详细责任人。
一是加强"第一书记"和村干部队伍建立。在落实好坐班效劳的根底上，开展"进百家门，访百家情，解
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百家忧"活动，深化"全程代理零距离"便民效劳机制，持续转变基层干部作风。
二是各党支部严格落实"三会一课"。党员允诺制、民主评议党员等制度，抓好党费收缴、流淌党员管理、村干部坐班效劳、党务政务公开等根底工作。仔细抓好党建促脱贫攻坚工作，下大力气抓好懦弱松散党组织整顿，加强党组织带头人队伍建立，加大"村霸""蝇贪"整治力度。
三是坚持问题导向，创新特色亮点，提升工作水平，打造各具特色的党建典型，着力形成"一党委一品牌、一支部一特色"。推行"互联网+党建"工作模式，搭建智慧党建平台。充分运用群、微信、微博等各种新媒介，加强和改良党员教导、管理和效劳工作，更好发挥"大数据"效劳党建、效劳追逐超越的功能和作用。
四、建"任务清单"定目标
一是按月"下单"明确任务。根据区农村党建工作规范和"示范达标，争星夺旗"活动要求，按月梳理各党支部任务清单。同时，建设镇党委主要领导亲手统筹，镇党建办抓督导，各支部抓推动、抓落实的齐抓共管模式。
二是按单"销号"推动落实。把支部、党员的任务
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清单内容细化为分类小项，制定推动"时间表""路线图"，瞄准分类小项任务一个一个地推动，打好"歼灭战"，并建设销号台账。
三是按月召开全镇基层党支部评比会。实行大家提、组织点、横向比等形式，晒出月度任务完成状况和工作推动过程中存在的问题，评比出5个任务达标先进支部和2个黄牌支部，营造讲担当、抓落实、学先进的深厚气氛。
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篇五：农村基层党建工作特色亮点
农村基层党建经验亮点做法
一是突出带头人队伍建设。X村党组织书记星级管理暂行办法，调整撤换换届后不胜任、不合格村党组织书记X人；制定农村后备干部“选育管工程”三年实施方案，通过镇村选拔X名优秀人才纳入农村后备干部队伍，实岗锻炼管理；与省农经院合作，选派X名农村实用人才进行三年大专学历教育班学习，一并纳入村后备干部教育管理。
二是突出主题和实践载体。实行农村基层组织生活固定日“落地工作法”，编印“三会一课”实用手册，印发组织生活记录本、党小组生活记录本、村“两委”联席会议记录本、轮流坐班记录本等X类记录本，促进基层组织规范管理；创新开展“流动红旗”党支部、“三亮一诺”等党建载体活动，密切军警地联系，围绕兴边富民、安边固防，共计开展了X次共建活动。
三是突出活动场所和经费保障。严格执行村干部轮流坐班制度，以镇为单位召开村支书和包村干部大会，细化坐班顺序表、明确责任人；按照标准落实村党组织书记薪酬待遇，加大考核力度，提高绩效补贴占比；X月份以来召开X次发展壮大村级集体经济推进会议，研究推进“清化收”和扶持村级集体经济发展专项资金、项目工作。
四是突出培训和管理。制定农村后备干部培训方案，联合X市委党校从X月中旬起分X期对X余名农村后备干部开展培训；分X个督导组对全市农村基层
党组织现状进行摸底调查，开展农村基层党组织量化评分及分类定级工作，对评定为“较差”等次的X个村党组织，采取处级领导包保提升机制、镇党政主要领导“一对一”包村、选派“第一书记”入村指导等方式，推动转化提升。
篇六：农村基层党建工作特色亮点
基层党建工作特色亮点
基层党建工作特色亮点
党建工作要坚持科学发展，创新党建工作，提升履职能力。以下是由店铺整理党建工作特色亮点的内容，希望大家喜欢!党建工作特色亮点(一)一、创特色，建亮点，挖掘党建工作潜力
一是积极开展“抓作风、促效能、创事业”主题实践活动。紧紧围绕改进工作作风、提高工作效率、规范企业行为、提升队伍素质、推进重点目标，切实改进工作作风，把提高效能贯穿于企业经营管理各个环节。二是加强直属库“四好”领导班子创建。紧密结合中储粮改革发展实际，以能力建设为重点，大力提高领导班子治企能力和执行力，达到了提高认识、统一思想、联系实际、深化创建活动的良好效果。三是从“制度化、公开化、立体化、数字化、人本化”等方面认真落实党群工作精细化管理实现标准化操作。
二、夯基础，抓落实，提升党建工作水平
一是顺利召开分公司第二次党工团代表大会。直属机关党委认真筹划，周密安排代表选举，总结分公司成立六年来党建工作经验，提出未来五年党建工作目标，讨论通过《关于进一步加强党的建设的决定》，选举产生新一届党委、纪委委员会。二是建立并完善党员信息管理系统，使党员管理进行向规范化发展，方便查询，获省直机关“党内统计年报先进单位”。三是加强组织建设。积极落实党建工作责任制，及时与有关地方党委协调新上收直属库党员移交，做好党员发展计划和预备党员转正。四是健全xxx会制度。
三、聚人心，促xxx，推动企业文化创新
一是研究制定《中储粮江西分公司关于企业文化建设规范问题的意见》，统一分公司理念、文化内核、《我的信条》、管理方针、“六化”标准、团队精神。二是各直属库根据自身特色，编制一幅图画、一首诗歌、一个故事，提升企业文化品位。三是大力开展群众性文化体育活动，增强员工的身心健康。举行了“永远跟党走，发展中
储粮”等文艺调演、“中储粮之春”谷诗会。四是派出2位同志专职驻行山村帮助农村党员开展第三批保持xxx员先进性教育活动，被江西省委组织部评为省直“包扶小康示范村工作先进单位”。
四、重公开,强监察，推进党风廉政建设
一是强化库务公开和效能监察。指导各直属库成立效能监察和库务公开领导小组、项目小组、监督小组，“三权分立”，各司其责。二是深入开展党风廉政建设。突出自律教育，坚持以人为本，源头预防，强化监督检查，开展直属库领导人员廉洁从业自查。2006年度分公司系统领导人员廉洁自律员工满意率为99.63%。
党建工作特色亮点(二)(一)强化责任意识，以上率下抓党建。按照从严治党新要求，我始终牢记和履行县委书记职责，把抓好党建工作作为最大责任，去年主持召开专题研究党建工作会17次，做到党建工作与中心工作目标同向、工作合拍、措施配套。坚持把党建工作纳入县委“六个一”工作运行机制，定期听取党建工作汇报，按季度开展督查活动。认真落实党建工作目标管理责任制，实行党组织书记抓党建工作述职评议制度，严格落实考核问责机制，对2013年度党建考核综合排名最后2位的.乡镇党委书记进行了组织调整。
(二)突出工作重点，务实创新抓党建。结合党的群众路线教育实践活动，围绕持续深入反“四风”、改作风，针对“三重一大”制度落实，全面推行了“2111”工作法，不断优化了发展环境;采取“选、撤、调、派”等方式，集中整顿基层软弱涣散班子45个，涌现出了王坝何家庄、望关沈湾等一批后进转先进典型，按照“逢提必下”原则，下派村第一书记38名，协调专项资金13.2万元扶持大学生村官开办网店56家。以创建服务型党组织为抓手，扎实开展双联结对共建活动，去年全县新建美丽乡村64个，累计建成美丽乡村211个，占全县350个村的60.29%，得到了省、市的充分肯定，连续三次召开现场会总结推广经验;组织1203名在职党员到社区开展党性实践活动36次，密切了党群干群关系。
(三)强化服务保障，围绕发展抓党建。探索建立了财政支持、乡镇
自筹、项目倾斜、单位帮助、党费奖补的党建工作经费投入制度，较好解决了党建工作经费紧缺的难题。2015年筹措资金386万元，改扩建村级活动场所8个，规范布置10个，对全县128个远程教育站点改造升级为电信模式。始终把基层党建工作与美丽乡村建设、精准扶贫、特色产业培育等重点工作相互融合，在重点任务落实中建强组织，健全机制，夯实基础，保障发展，充分发挥了基层组织和广大党员的模范带头作用。
(四)加强反腐倡廉，改进作风抓党建。按照省委“3783”主体责任体系的要求，多次召开党风廉政建设会议研究部署，始终坚决执行中央八项规定和省市委各项规定，从严落实“两个责任”要求，分片对21个乡镇党委落实主体责任进行了约谈;制定出台了《康县党政领导干部问责办法》、《康县村干部勤政考核办法》等制度，形成了制度约束机制，查处违反中央规定案件29起66人。目前，全县各级干部作风明显好转，工作效率大幅提升，服务中心工作和重点任务落实的责任意识、担当意识明显增强，全县上下讲实话、察实情、办实事、求实效的工作作风全面形成。
党建工作特色亮点(三)一、组织建设方面
一是大力推行基层组织“网格化”管理。按照“七横六纵”要求，即乡镇村、街道社区、党政机关、企事业单位、“两新”组织、教育、卫生等七大系统类别，市、县、乡、村、网格、党员等六个层级，以落实“五项制度”、搭建“五个平台”为重点，构建基层组织管理网络，形成“县、乡(镇)村(居)网格”四级管理服务体系，实现党员管理、党员服务群众全覆盖。目前，XX已在XX县试点并召开现场会，在全市推广“网格化”管理模式，市委组织部成立基层组织“网格化”管理办公室，抓紧开发“XX市基层组织网格化管理信息平台”软件，此项工作走在全省乃至全国前列。
二是大力实施人才优先发展举措。出台《中长期人才发展规划纲要》、《关于进一步加强人才工作决定》及《高层次创新创业人才实施办法》，完善了人才工作政策体系。落实人才资源开发资金500万
元并制定了资金管理办法，确保人才引进工作顺利进行。组织申报XX省“百人计划”专家一人，实现“零的突破”。公开招录73名选调生，并对全市选调生公务员登记情况进行清理。加强对大学生“村官”的培养，认真落实大学生“村官”工作、生活补贴和各项待遇，支持部分县(市、区)从任职期满的大学生村官中择优选拔7人到乡镇任职。进一步推动科技特派员工作，全市选派科技特派员1100余名，尤其加大了医卫类科技特派员选派力度，创新选派了3名工业类科技特派员，并在全国率先铺开科技特派员乡镇服务站建设。
二、思想文化建设方面
一是着力加强文化强市建设。市委四届四次全会制定了《关于加快文化强市建设的意见》，为文化强市建设注入了强劲动力。文化精品力作不断涌现，音乐作品《侗乡儿女心向党》、《党旗颂歌》和电影《转兵》成功入选XX省第十一届精神文明建设“五个一工程奖”，名列全省第二。同时，我市在推进城乡文化一体化和以生产性保护推动“非遗”活态传承等方面取得重大进展，工作经验被中宣部舆情信息局《舆情摘报》推广。加快文化体制改革步伐，我市文艺院团转企改制经验被中宣部《舆情信息清样》刊发，并被评为全国文化体制改革先进地市。积极组织群众文化活动，XX首届“五城同创舞比”广场舞电视大赛吸引了全市400万人次参加和观看比赛，中国XX(第二届)“三古”文化节开幕式暨演唱会为市民群众奉献了精美的文化大餐和视觉盛宴。
二是着力推动社会主义核心价值体系建设。我市道德建设经验被中宣部《宣传工作》和人民日报推广，并配发评论，得到刘云山等中央领导的批示。着力加强型党组织建设，工作经验被中央《建设学习型党组织工作简报》刊发推广，得到中宣部、省委宣传部充分肯定。着力加强未成年人思想道德建设，工作经验被中央文明办《精神文明建设》和《未成年人思想道德建设工作简报》刊发推广。
三、党风廉政建设方面
一是规范交易行为，维护社会公平。今年以来，XX市委、市政府高度重视公共资源交易领域市场机制和监管体制建设，把它作为解决
公共资源交易的突出问题、构建惩防体系的关键领域和推进全市反腐倡廉建设的重点工作来抓。先后召开四次市长办公会议，创建了硬件设施和整体规模在周边地市乃至全省范围都处于领先地位的XX市公共资源交易中心。截止今年11月，完成进场交易332笔，实现交易总额58.61亿元，收取交易服务费969.89万元。今年上半年，全国在江西召开的公共资源交易平台建设推进会上将XX强力度、高起点、全履盖的创新做法进行了推介，在全省工程建设领域专项治理工作会上作了典型发言。
二是精心打造廉政文化品牌“清源五溪”。为使廉政文化充分发挥其为反腐倡廉提供智力支持和思想保障的强大功效，XX另辟蹊径，打破以往在廉政文化建设中存在的局限和问题，将XX本土的廉政文化元素进行深度挖掘和整体推进，打造独具XX地方特色的廉政文化品牌“清源五溪”。以“清源五溪”廉政文化建设体系为特色的XX廉政文化品牌创建以来，得到广大党员干部和普通群众的欢迎和认同。该品牌围绕“XX元素”打造廉政文化精品，采取虚实结合、正反结合、干群结合等模式，运用轻松的载体和丰富的形式，寓教于乐、化教育于无形，有效筑牢了全市党员干部拒腐防变的思想道德防线，形成了廉政文化建设的“XX特色”。
篇七：农村基层党建工作特色亮点
党建特色亮点工作范文(精选)1.建设“三进三优”党支部的特色亮点工作
随着党建工作的不断深化和发展，党支部建设成为了当前和今后一段时间内的重点工作之一。建设“三进三优”党支部，成为各级党委、支部的重要探索方向之一。下面，我们就围绕建设“三进三优”党支部这一话题，谈一谈我们基层党建特色亮点工作。
一、推动“三进”：
“三进”是指“进基层，进企业，进农村”。要推动“三进”工作，首先我们需要做的是：建立健全党建工作领导体制机制，切实履行党组织工作职责。通过对各个参与单位的党组织、流动党组织等的普查和劝导，确保建立在每个单位的党组织是真实有效的、不弱化、不离职权的。
在增加“进基层”方面，我们积极参加基层党组织的选举，协助发挥各地党组织建设的重要作用，提高中共党员在群众中的组织性、稳定性和得力性，积极与一个群众打好主动关系，抓紧了解民情。在增加“进企业”方面，我们要通过进一步加强与企业党组织的联系、助力企业发展和创新、引导企业易经大局、加强组织建设和增强凝聚力来推动“三进”工作的开展。在增加“进农村”方面，要大力抓好党建和治理的落实，促进农村基层组织的建立和重建，在中组部的全力支持下，进一步推动社会扶贫工作的展开和推进。
二、落实“三优”：
“三优”是指优质党员，优良党风，优秀组织。为了实现“三优”目标，我们要做好以下几个工作：
（一）建好“三优”梯度:
对于新党员，尤其是优秀的新党员，要给予重点培养和关注；对于入党时间久的老党员，要积极宣传、表彰和表扬他们的业绩，让他们在党内奋斗的热情和责任感不断增强，激发他们的爱国热情、正确领导核心、促进群众团结和信一德一廉等思想和做法。
（二）构建“三优”体系：
以优质党费为基础，构建“三优”组织体系，进一步规范和优化党组织的建设管理。建设组织机构、完善制度，优化选举、任免、调整等群众自治工作流程，尽可能优化党支部工作的流程，使群众参与度更高、管理难度有所降低。
（三）培养“三优”领导人才：
为了培育优秀领导干部，我们组织了一系列进修、自学、自考的课程，开放知识库和学习课程，让每个成员都能得到有效的培训和培训效果。同时，我们加大招聘优秀领导干部和专家的力度，以期提供优质的服务和保障体系。
三、结合实际，全面落实：
为了真正落实“三进三优”特色亮点工作，我们深入实际工作、精心筹划，把每一步工作做到实处。通过定期召开党组织会议、党员大会，并邀请行业资深专家、城市领导和民营企业家等不断深化交流，不断扩大思路，不断推进推动工作的开展。同时，我们要不断完善党支部建设规范和理性化思路，把党建工作真正落到实处。同时，我们还需要加强对党员的培训、巧妙计划和规划，以进一步提高党员文化素质、增强组织认同和组织凝聚力。
总之，建设“三进三优”党支部，是一项长期的、系统性的、全方位的工作，每个党组织都需要严格按照共同的图纸，全方位开展工作，产出丰硕的成果。
篇八：农村基层党建工作特色亮点
镇基层党建工作特色亮点汇总报告
11月19日
至22日，xx县农村（社区）党组织建设第四考核组莅临xx镇开展党建检查考核工作。根据考核组反馈的意见，结合我镇开展基层党建工作的特点，总结出了我镇党建工作中的几点亮点和措施，具体如下：
一、主要亮点
（一）一个好的班子方面
1.班子参与党建工作主动性高，能积极主动想点子、找方法，自觉打造、维护村委会活动室；
2.班子成员对考核目标内容理解得比较好，文件的分类归档比较熟悉；
3.班子分工明确，职责分工上墙；
4.后备干部的确定有讨论，有记录，建立了培养跟踪台账；
5.支部班子成员带头致富能人较强，发展特色产业有一定水平；
6.会议记录规范，班子成员和各党小组会议记录本规范统一；
7.三年任期目标目标比较明确，能够做到目标职责上墙。
（二）一个好的工作思路方面
1.升学奖励机制执行到位，尚学风气比较浓，特别是狮球片区；
2.技能型乡镇政府建设特色示范点具有一定规模，管理比较规范，辐射带动比较强。
（三）一个好的工作机制方面
1.资料分类归档比较到位；
2.坐班记录填写规范，基本能够做到如实记录和反映当天的值班情况；
3.信息公开切合实际，能够及时公开切合群众自身利益的政策内容。
（四）一个好的保障机制方面
村内重大事务、活动不但有讨论有记录，还有相片，并且装订成册。
二、主要措施
（一）创建教育培训平台，着力开展三个“活动”。
近两年来xx镇党委始终明确把“建设好一个支部班子，引导班子树立一个好的工作思路”作为新农村建设、实现农民心中美丽梦想的基础。为了切实落实这一工作思路，镇党委结合实际，成立了xx镇“党员干部大课堂”教育培训平台，以平台为载体大力开展三个“活动”，着力夯实班子成员宗旨意识，拓展好的工作思路，增强在新形势、新挑战下带领群众实现梦想的能力。一是开展“一带一跟一组织”学习活动。（即党委班子带头学习、支部班子跟进学习、组织党员学习活动）。截止目前，先后开展活动达23次，参与人数达850人次；二是以村（社区）“两委”班子为主导，充分利用远程教育接收站点、农家书屋等现有资源组织开展农村党
员“品一本书看一部教育片”活动，截止目前累计参与活动的农村党员达1600人次；三是开展“支部书记论坛”活动，让各村（社区）党支部拥有一个属于自己相互学习交流的平台，目前论坛举办了一期。
教育培训平台的创立，为实现镇党委“建设好一个支部班子、引导班子树立一个好的工作思路”的工作目标起到很好地促进作用。打造出了合水1个五星党支部，子雅等8个四星党支部；培养出黄金芳1名省级学用标兵。
（二）提升基层组织内功，着力落实三个“强化”。
一是强化“创先争优”活动效果。充分利用“五·四”、“七·一”等节日策划一系列以支部班子为单位的活动，培养班子的团队精神，增强班子的荣辱观，提升班子的凝聚力和战斗力，激发班子成员的成就感和使命感，使每一名支部班子成员自觉融入“创先争优”活动中，以实际行动和一流业绩为党旗增光添彩。
二是强化“党员服务在基层”主题活动。要求村（社区）“两委”干部挂牌上岗，每一名村（社区）“两委”班子成员至少做一件好事。涌现出了一批先进基层党组织和优秀共产党员，树立了典型，作出了表率。如xx村党支部在电网改造工作中遇到问题始终冲锋在前，充分发挥基层组织的先锋模范作用和战斗堡垒作用；xx村党支部明确一个好思路，结合本村实际，积极争取上级部门推进扶贫开发工作，目前朝安
村委会力孝村被确定为重点扶贫开发村庄，初步投入00万扶贫开发项目资金。
三是强化“三型”党小组建设。三型党小组建设全面铺开，建成了“功能型”、“职能型”、“效能型”三型合一的xx村党小组，全面打造升级版的xx土鸡养殖示范村；形成了可程村“功能型”党小组，全面推进可程山鸡养殖项目建设；涌现出xx这样的三型合一的党员致富带头人，xx同志作为一名创业型党员，在镇党委全面推进“三型”党小组建设中，始终充分发挥了党员的先锋模范作用，积极带到群众创业致富，在今年的换届选举中以绝对的优势当选为xx村支部书记、村委会主任，成为集“三型”于一身的领头羊。
（三）强化基层阵地建设，着力做到三个“注重”。
一是注重经费投入。20XX年我镇党委投入有限财力重点提升合水、xx、田表3个先进党支部，改造福妥、子雅2个一般党支部，整改南达、朝安、狮球社区3个后进党支部。其中投入23万元修缮子雅、福妥、南达村党员活动室和购置办公设备；投入近10万完善镇党委、各个村（居）党员活动室的党务、政务公开栏等设施；投入30万元提高各村党小组组长待遇水平，使村组长待遇从每月40元提高到每月150元，提升幅度达275%。20XX年结合村（社区）产生新的班子的实际情况，镇党委投入了1.2万元更换党务、政务公开栏，班子成员座位牌，解决新任班子的负担，为新任
班子创造良好的工作环境；争取县委组织部投入00元打造子雅村委会活动场所，着力再造一个五星党支部，为xx镇其他各村（社区）党支部增添一个标杆。
二是注重长效机制建设，狠抓“四个落实两个创新”工作。落实干部挂钩制度和年终考核机制；落实“三会一课”制度，做到有会议就有记录、有签到；落实民主管理，规范民主决策，像福妥村委会就确实做到重大事项坚实“四议两公开”工作做法；落实村（社区）“两委班子”坐班制，狠抓村干部在岗坐班，保证当日百姓办事能找到人、事情能有人做，规定驻村干部每周至少在村委会联合坐班三天，坐班要有记录、有签名。创新制度，建立11个党建工作联系小组，强化任务执行力，实行工作汇报制度，规定联系小组向镇党建领导小组汇报每周工作情况，强化小组之间相互交流，增强彼此之间的沟通和联系，形成合力，共同营造和谐的工作环境；创新方法，建立党建考核机制，成立党建自查考核小组，对11个村（居）委会的党建工作情况进行考核，根据结果，依据党建检查评分标准，将文件按类别进行归档，做好编号，按统一的标准进行目录编排，并对村支部班子进行业务培训，提高其对档案的管理能力。
三是注重开展“联村进企”活动。20XX年来xx镇党委积极协调县“联村进企”挂钩单位帮助所挂钩的村党支部办实事、解难题。组织召开了xx镇基层党建联村进企联席会议，各
“联村进企”单位代表积极献言献策，共同探讨在提升基层组织建设中遇到的问题的解决方案。县委办、教育局、民政局、粮食局、机要局、物价局等单位投入近3万元为基层党支部的晋位升级添砖加瓦。
（四）积极推进换届选举工作，切实做到两个“确保”。
xx镇党委始终把确保选好干部配强班子、确保实现“一肩挑”作为换届选举的核心工作。为了实现目标，镇党切实做到了早部署、早动员、早调研、早介入，牢牢把握工作主动权。保证了子雅、合水、朝安三个省级重点难点村实现“一肩挑”；像向西村西像同志这样群众基础好、致富带富能力强的人也被顺利当选为一把手。基本实现了镇党委制定的两个“确保”工作目标，为我镇农村基层党建工作向制定目标推进奠定了坚实的基础。
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工作总结怎么写：医院个人工作总结范文
一年的时间很快过去了，在一年里，我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项：
1、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为医院及部门工作做出了应有的贡献。
2、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，认真学习马列主义、毛泽东思想、医学教，育网邓小平理论和“三个代表”的重要思想。坚持“以病人中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主
义精神，立足本职岗位，踏踏实实做好医疗服务工作。向各位局领导以及全体教职工进行述职，请予批评指正。
一、工作目标完成情况
我校一年来，秉承“质量是生命，师德是灵魂，公平是民心，安全是保障”的教育理念，以全面提升教育教学质量为核心，以标准化学校建设为突破口，以“让教育接地气，创建新学校”为学校发展目标，团结一心，攻坚克难，大打翻身仗，学校办学条件和办学效益实现了“质”的飞越。
在全体教职工的努力下，我们基本完成了《XX年目标管理责任状》中的德育管理、教学管理、两基、师训、标准化学校建设、特色学校建设、艺体卫、财务管理、捐资助学、组织工作、信访监督、工会及团队、行风建设、安全、政务等xx项工作任务。3、专业知识、工作能力和具体工作。能严格遵守医院的各项规章制度，刻苦严谨，视病人为上帝，始终把他们的利益放在第一位。能及时准确的完成病历、病程录的书写，对一些常见疾病能独立诊断、治疗。较好的完成了自己的本职工作。遇到问题能在查阅相关书籍仍不能解决的情况下，虚心的向上级医生请教，自觉的做到感性认识和理性认识相结合，从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。
二、主要亮点
1、确定和生成了“让教育接地气，创建新学校”的学校发展
目标。让教育接“地气”，创建“新”学校，是指教育必须遵循规律，脚踏实地，摒弃功利思想，拆掉空中楼阁，不折腾。努力让学校教育贴着“地面”，接受地中之气。更多的关注学校教育与师生愿望、诉求、发展的最佳契合点，使教育根植于中华民族优秀文化的丰润土壤，根植于新中国教育的优秀经验，根植于中国的国情，根植于与时俱进的中国特色社会主义，使全体师生在学校教育中真正快乐成长、幸福成长、茁壮成长，创建一个全“新”的学校。
2、在标准化学校建设工作中，全校上下戮力同心，攻坚克难，目前，已经顺利通过省级验收，并被评为市级先进，推荐省级先进。我们正在积极准备，迎接近期到来的省教育督导室的复检。在九月二十一日是的检查验收中，验收组的袁主任用感动、惊奇来形容他的心情，给予我校有内涵、有特色、有发展的高度评价，当场决定推荐我校为省级先进学校。
3、德育工作我们重点抓住“诵弟子规
孝行天下”德育主题
教育活动，开展“孝道”教育，传递“正能量”。“一周一行”已经成为我校的一个传统，一大特色。学生为父母长辈洗脚洗头、端茶倒水，做家务等，使孩子们从小就懂得感恩，并带动父母及全社会孝敬自己的父母长辈，促进社会风
气的好转，学校收到家长反馈信息四百余件。我们编写了《诵弟子规
做小孝星》校本教材，已经投入使用。学校自编了“孝亲操”，得到市督导室领导的首肯。(述职报告)我们把感恩教育延伸到了校外，全校师生长期照顾无儿无女的抗美援朝老军人卢爷卢、卢奶奶，定期看望，送去生活用品，全体男教师为其捆玉米秸秆等，老人给学校送来了锦旗。主题读书活动成果显著，我校吴彥川同学被选为我县唯一一名优秀学生进京领奖。学校设立朵朵爱心基金，全体师生每年募捐一次，用于救助校内外的弱势群体。
4、努力构建以培养学生自学能力为主的“构建自主学习的高效课堂”教改活动，一年来，举行了上下学期各两个月的教改展示课活动，天天展示，天天评课，使我们的教改取得了可喜欢的成果。曹红军的快乐课堂、王玉荣的自信课堂、周杰的高效课堂、宋永亮的激情课堂已经形成了鲜明教学风格。教学管理上，我们强化“规范”这一主旨，越是常规的工作，我们越是强制规范。学校实行查课制度，一年来，仅我参与的查课就进行了五次。
4、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。
总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后
的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为医院的发展做出更大的贡献。
医生的天职就是治病，这些基本工作我这么多年来一直在进步，虽然质变还是没有发生，不过相信量变积累到一定程度，我就会迎来自己的质变和升华。我在不断的提升我的思想素质和工作能力，我相信只要我做到了这一切，我就会迎来一个美好的未来!
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