篇一：妇联领导班子履行党风廉政建设主体责任情况汇报
履行党风廉政建设主体责任情况报告
尊敬的领导、各位同事：
党的十九届四中全会提出，要加强党风廉政建设和反腐败斗争。作为党员、干部和单位负责人，我们必须认真履行党风廉政建设主体责任，加强自身建设，严守党纪国法，做到廉洁奉公、干净利落、勤勉务实。
一、加强党风廉政建设
我们认真落实中央纪委、省委纪委有关规定，依法行政、守纪律、讲规矩，建设风清气正的单位。在此，我向大家通报本单位党风廉政建设情况。
一是加强廉政教育。本单位注重加强对党员、干部和职工的思想政治工作，提高其廉政意识和防腐意识，开展了一系列廉政教育活动。定期组织党员和干部进行集体廉政谈话，安排开展扫黑除恶专项斗争和反腐倡廉主题教育，举办玩转红色文化活动，加强反腐败宣传教育。
二是加强组织领导。本单位落实“一岗双责”，明确党工委、纪检委及机关党委的职责，健全党委议事决策机制和纪委监督机制，落实党委书记对廉政建设的主体责任，并严肃处理违纪问题。同时，加强党风廉政建设宣传报道，推广典型经验和先进事迹，营造风清气正的工作氛围。
二、严守党纪国法
作为党员和干部，我们应严守党纪国法，做到诚实守信、敬业奉献、廉洁奉公。本单位落实全面从严治党要求，加强组织管党治党，坚决纠正不良风气，严格履行党员管理手续，着力整治违纪行为。
三、廉洁奉公
我们认真落实中央八项规定及其实施细则，以实际行动践行“两个务必”，坚决反对不正之风和形式主义。本单位切实履行财务管理、采购招标和对外合作等方面的义务，同时加强监督检查，确保廉洁奉公。在此，特别提示各位同事，要加强自身修养，自觉遵纪守法，以实际行动践行党风廉政建设主体责任，以良好形象和作风为单位争取更大发展。
四、勤勉务实
作为单位负责人，我们切实履行“三到一服务”承诺，严格落实“三重一大”工程要求，提高服务质量，不断改进工作方式，不断追求高效、务实、富有成效的工作。同时，加强对工作纪律的管理，严格遵守工作时间和工作职责，以优异工作业绩彰显廉政形象。
以上是本单位党风廉政建设主体责任情况报告，请领导和各位同事认真审阅。在今后工作中，我们将继续认真履行党风廉政建设主体责任，加强自身建设和监督检查工作，为单位发展和社会进步做出更大的贡献。。
谢谢大家！
篇二：妇联领导班子履行党风廉政建设主体责任情况汇报
妇联党风廉政建设主体责任总结
*年，区妇联党风廉政建设工作在区委、区纪委的正确领导下，坚决落实管党治党主体责任，强化党员干部廉政建设和作风建设，坚定不移推进全面从严治党工作，为全区妇女各项工作的顺利实施提供了坚强有力的政治和纪律保证。现将我会党组履行党风廉政建设主体责任、党组主要负责人履行第一责任人职责及其他班子成员履行“一岗双责”情况报告如下：
一、区妇联党组履行党风廉政建设主体责任情况
一是强化组织领导，压紧压实全面从严治党责任。始终把党风廉政建设主体责任放在首要位置。区妇联制定《*年*区妇联党风廉政建设工作要点》，明确党组*年党风廉政建设专项工作。分层签订《区妇联党风廉政建设责任书》，主要领导和班子成员签、班子成员和分管部室签，形成一级抓一级，层层抓落实的党风廉政工作格局。落实党风廉政建设会议制度，年初召开妇联执委（扩大）工作会议，部署推进党风廉政建设。
今年以来，党组会议专题研究党风廉政建设工作*次，开展了半年度政治生态自查自评工作，推进党风廉政责任落实。健全领导班子议事规则，按照《*区妇联“三重一大”集体决策制度》规定，在我会的重要工作部署、重要会议、重大财务开支、人事安排等重要事项，都经领导班子集体研究决定。健全“一把手”“五个不直接分管”、末位表态等制度，领导干部严格执行请示报告制度，始终把握正确的政治方向。全面实行领导班子廉政谈话制度，及时掌握干部的思想动态，发现苗头性问题，及时提醒，今年以来，开展谈心谈话*余人次。
二是强化监督管理，有力有效推进正风肃纪。严格遵守组织人事和财经纪律，始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的民主集中制原则，重大决策部署、重要人事安排和*万元以上大额资金支出等“三重一大”事项均由集体研究决定。加强妇联干部队伍管理，严格执行新时期党的组织路线，贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》，开展选人用人突出问题和干部因私出国（境）违规问题专项整治工作，从严抓好领导干部因私出国（境）、重大事项报告、领导外出审批等规定。
班子成员自觉执行廉洁自律规定，带头讲党性、重品行、作表率，严格教育管理好配偶、子女，自觉接受组织和群众监督。领导干部个人重大事项报告、外出报备、述责述廉均按规定执行。截至目前，没有发现班子成员有违纪违法的问题。廉政风险防控到位。坚持把廉政风险防控作为建立健全惩治和预防腐败体系的重要举措，紧紧围绕政治建设和党风廉政领域的重大风险，组织机关全体班子成员开展廉政风险排查工作，明确领导班子成员的岗位职责、岗位风险点及防控措施。制定落实干部个性化履责清单，并进行公开“诺廉”。
在组织推选各级三八红旗集体（手、标兵）等过程中，严格把好人选的政治关，树立正确用人导向。区妇联不断改进作风、密切联系群众，机关干部自觉执行首问责任制、干部联系镇街道制度，提升工作效率。深化“四必访四必应”，走访慰问结对困难妇女和儿童，根据自身实际，及时摸清情况，拉近与群众之间的距离，区妇联领导班子每人累计走访联系群众不少于*人，妇联系统共开展“四必访”走访*次。
三是强化纪律教育，从严从实坚持常态学习。制定区妇联意识工作责任制实施方案、党组理论学习中心组学习制度以及*年度党组理论学习中心组学习计划，积极开展党组第一议题学、理论中心组学、主题党日学、个人自学等，持续深入抓好党风廉政相关规定的学习，实现党员干部全覆盖。加强法律法规和党规党纪学习，先后组织党员干部学习党的*大精神、《党内政治生活的若干准则》、《章程》等法律法规,学习纪委通报的违反党风廉政纪律问题案件，切实提高党员干部责任意识和纪律意识，为全体干部敲响防微杜渐、敬畏法纪的长鸣之钟。坚持线上线下联动，通过学习强国、微信公众号、钉钉学习群等各种渠道，推送廉政故事、廉政人物事迹、警示案例学习等*次。同时，组织观看廉政教育片，切实提高广大党员干部责任意识和纪律意识。
四是推进清廉文化建设，落细落小筑牢思想防线。开展清廉机关建设，制定出台《关于全面实施“首善领跑·双建争先”工程奋力打造红船旁妇联党建高地的行动方案》，深化清廉文化进机关、进家庭，加强党员干部家庭、家教、家风建设。今年以来，联合区纪委、区委直属机关工委开展“清风徐来·廉润万家”机关干部家庭文化节活动，成立家风宣讲团，上线家庭助廉微视频，组织家庭“清廉家风”微分享，开展家庭助廉“三个一”活动等。开展“*好家风·我是传家宝”研学活动等，不断弘扬优秀德育思想，传好家风促好民风，让家庭成为反腐倡廉的坚强堤坝，营造良好社会风尚。
层层选树区级最美家庭*户、绿色家庭*户，示范带动发挥好家庭、家教、家风在基层社会治理中的重要作用，推动形成爱国爱家、向上向善的社会
主义家庭文明新风尚。推出“喜迎*大·清廉家风传习之旅”精品线路，由最美家庭宣讲师、家庭教育指导师、乡风民俗讲解师组成家风传习师队伍讲述家风故事，同时，广泛开展最美庭院家风亮晒等行动，通过绘制家规墙、悬挂家训匾、打造孝步道、孝心车位等展现好家风氛围。
二、党组书记履行“第一责任人”情况
一是提高政治站位，履好“第一责任人”职责。作为主要领导，增强主体意识、主动意识、主责意识，对党风廉政建设和反腐败重点工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调。年初及时部署党风廉政建设工作，把全年反腐倡廉工作任务分解落实到全体干部。年中多次专题听取落实党风廉政建设责任制的工作汇报。年末对全年党风廉政建设责任制落实情况工作进行梳理总结，研究新一年工作思路。经常督促党风廉政建设责任制落实情况，做好促进党风廉政建设责任制进一步落实。在妇联全体干部工作例会、支部党员会议、妇联执委会等场合多次讲话部署、提出要求，并多次对党风廉政建设、作风建设重要文件和材料，提出要求。带头贯彻落实上级关于加强党风廉政和改进作风的各项规定。高度关注镇、街道妇联干部作风现状。
二是坚持以身作则，带头落实廉洁从政规定。经常深入基层走访，听取意见建议，切实协调解决好群众合理诉求，提出针对性的意见建议。今年开展“四必访”走访*次。自觉遵守廉政准则和党风廉政建设的各项制度规定，无论在工作时间还是在八小时之外的社交活动，都能自警、自省、自重、自律。认真落实并严格执行领导干部报告个人重大事项制度，管好
篇三：妇联领导班子履行党风廉政建设主体责任情况汇报
【
导语】实事求是、实情准确，分析有据、详略得当，是写好情况报告的关键。以下是??忧考?整理的履?党风廉政建设主体责任情况报告，欢迎阅读！【篇?】履?党风廉政建设主体责任情况报告 今年以来，在县委、县政府的正确领导下，县环保分局党组坚决贯彻中央和市委全?从严治党部署要求，坚决扛起全?从严治党政治责任，坚持把党风廉政建设要求贯穿于环保各项?作中，强化政治担当，加强廉政教育，严格纪律规定，确保了全??岗双责、从严治党主体责任的有效落实。现将有关情况汇报如下：
篇四：妇联领导班子履行党风廉政建设主体责任情况汇报
领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告
领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告
根据党[2017]12号文件《关于召开落实党风廉政建设主体责任座谈会的通知》精神,现将党委2017年以来履行党风廉政建设主体责任情况报告如下:一、党委履行党风廉政责任建设主体责任情况
2017年以来,党委在上级党组、纪检组的正确领导下，坚决贯彻落实中央、上级党组关于党风廉政建设和反腐败斗争的工作部署，将党风廉政建设纳入改革发展的总体布局，认真落实党风廉政建设责任制。主要工作内容包括如下：加强某某党委书记和领导班子成员的领导责任，重视自身建设；认真做好干部选用和干部提拔，防止选人用人出现不正之风和腐败问题；坚持贯彻执行八项规定，将“改进工作作风、密切联系群众”作为专项整改方案，重点推进作风建设；强化权力制约和监督，制定《“三重一大”决策制度实施办法》规范决策程序，从源头防治腐败；加强对纪检监察的组织领导，开展内部审计、强化效能监察；以营造廉洁文化、完善体制建设、做好廉洁从业表率为载体不断自我完善，有效完成了党风廉政建设各项任务。
（一）加强某某党委书记和领导班子成员的领导责任，重视自身建设。
领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告
2017年，某某党委制定《某某落实党风廉政建设责任制实施细则》，把党风廉政建设与业务工作紧密结合，坚持集体领导与个人分工负责相结合，坚持谁主管谁负责，一级抓一级，层层抓落实，保证党风廉政建设和反腐败的各项工作落到实处。根据分管关系和责任分工要求领导班子成员认真做好分管部门党风廉政建设和反腐败情况汇报，完善相关流程制度，做好风险管控，并适时了解分管部门的思想动态。在重视自身建设方面，某某党委书记牵头，定期组织领导班子、领导干部学习党风廉政建设理论和法规制度，进行党风党纪和廉政教育，强化廉洁从业意识和遵纪守法观念。2017年，某某组织各级领导签订党风廉政责任书7份；11月份拟组织议廉述廉专题民主生活会；全年共组织领导班子、领导干部学习党风廉政建设制度和理论4次。
（二）认真做好干部选用和干部提拔，防止选人用人出现不正之风和腐败问题。某某坚持党管干部的原则，坚持正确的用人导向，建立科学规范的干部选拔与聘任程序，坚持任人为贤、德才兼备、注重实绩、能上能下的选人用人标准；将道德文化素质、遵纪守法、廉洁从业等标准作为选拔聘任的基本条件；根据某某党委提出的“敢于担当、任劳任怨、顾全大局、善于学习”等方面要求去识别干部，使满足以上要求的人员得到重用。某某各级干部的聘任过程中，涵盖民主推荐、考察培养、选拔酝酿、讨论决定等多个工作环节，2领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告
结合部门和某某人力资源部标准化、规范化的选拔标准，构建成了科学有效、适用于某某的选人用人制度。在日常的干部管理过程中，不断改进和完善干部培养和考核评价等机制，规范挂职干部管理和异地干部管理，健全科学的干部教育培训体系，每年定时定期开展干部履职考察与360度测评工作，使得某某干部管理、干部选拔任用工作走上了规范化、制度化、程序化的轨道。2017年，某某新任命中层以上干部5名，所有任命均按照标准化、规范化流程操作。
（三）坚持贯彻执行八项规定，将“改进工作作风、密切联系群众”作为专项整改方案，重点推进作风建设，坚决防止损害群众利益的行为。某某在深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动基础上，不断改进作风、密切联系群众。坚持科学理论武装，加强党性道德培育，通过进一步落实中央“八项规定”，加强领导班子和干部队伍作风建设，规范各级干部行为，以良好党风带动民风。为密切联系群众，加强职工的监督，某某党委设立信箱，收集群众来信，拓宽某某领导与基层员工的沟通渠道。对于有代表性的意见和建议，某某经营班子在党政联席会上进行讨论分析，并作出公开答复。对群众关心关注的问题，某某班子成员认真开展走访调研，组织召开沟通会，根据自身实际，及时摸清情况，研究务实有效的措施方案，下大力气集中解决员工关心的热点、难点问题。某某党委始终坚持群众利益3领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告
无小事，把群众是否满意作为检验工作的根本标准，坚决防止损害群众利益的行为发生，维护职工的合法权益。截至2017年10月，某某领导班子组织基层走访调研21次，组织某某级党员座谈会4次，组织员工沟通会4次，接受群众建议共计60余条，为员工办实事23件，有效改进了工作方式方法，解决了干部职工呼声最高的问题。
（四）强化权力制约和监督，制定《“三重一大”决策制度实施办法》规范决策程序，加强各方监督，从源头防治腐败。为规范权力运行，涉及“三重一大”的事项，某某严格按照《关于贯彻落实“三重一大”制度的实施细则》、《办公会制度》规范议事程序，凡是某某“三重一大”事项，首先做到“决策先问法、违法不决策”，坚决防止和纠正越权决策、违法决策现象的发生。对涉及某某的重大事项以及员工的切身利益的问题，某某始终坚持集体领导、集体决策，完善议事规则，严格工作程序，以此有力地促进了某某管理工作的科学化、民主化和制度化。为确保权力的正确行使，落实中央“八项规定”，某某认真完善党内监督的各项制度，完善内控体系，加强党内监督、民主监督、法律监督、审计监督，出台《关于控制招待费支出的通知》合理节约某某招待费支出；出台《某某车辆管理制度》规范公车使用；优化《某某外事工作管理办法》规范因公出国。2017年9月，在上级党组统一部署下，某某党委牵头对公款购置各类会员4领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告
卡、公款购置各类百科全书及中外名著、因私出国、公车使用、招待费使用、进行了专项检查治理工作，并向上级党组上报了专项检查治理报告。
（五）加强对纪检监察的组织领导，开展内部审计、强化效能监察。2017年某某进一步健全纪检监察的队伍建设，强化对纪检监察的组织领导。上半年，某某按照上级纪检组部署，认真要求领导干部报告个人有关事项，接受组织监督。同时，某某把效能监察摆到重要议事日程，以制度建设与修订、内部审计为手段，认真开展效能监察工作，促进广大干部员工增强责任意识，改进工作作风，服务某某发展。在小金库治理方面，某某早在2015年就成立了清理检查“小金库”工作小组，并按照制定的《关于开展清理检查“小金库”的工作自查方案》，每年认真开展自查工作。另外，某某制定了《关于领导干部和工作人员在国内外交往中收受礼品实行登记制度的实施办法》重点抓好某某中层以上管理人员和管钱、管物、管人等重点部门的管理人员党风廉政建设情况的监督检查。2017年某某党委牵头组织内部审计1次，通过内部审计，某某进一步完善某某的内控体系，加强某某经营风险防控。在小金库治里方面，某某经过定期自查，没有“小金库”现象存在。2017年某某相关人员主动上交卡券礼品
人次，累计价值人民币
元。
（六）以营造廉洁文化、完善体制建设、做好廉洁从业5领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告
表率为载体，不断自我完善。某某党委在抓实抓好日常廉洁自律教育的同时，组织全体班子成员定期学习并贯彻中央《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《十八大以来廉政新规定》和国资委的《实施办法》以及上级下发的《廉政动态》，切实提高思想认识。某某将上级下发的《廉政动态》认真传阅到每一位中层以上干部手中，并要求认真学习，通过相关案例的警示，切实提高党员干部防腐拒变的能力。同时，某某还各党支部积极倡导廉洁文化，把推动反腐倡廉建设与严明党的纪律结合，全力保障某某健康发展。截至2017年10月，2017年某某共组织廉政教育7次。发放学习材料4本，组织学习上级《廉政动态》10期，累计参加人员90人次。
二、目前工作中存在的不足及改进措施
总结回顾一年来的工作，虽然我们在党风廉政建设和反腐败工作上取得了一些成绩，但在落实主体责任的职能与具体措施上，还需进一步提高和完善；党风廉政建设和中心任务的契合度有待提高；对落实“八项规定”精神、反对“四风”方面的工作力度应该继续坚持和加强；反腐倡廉教育的形式还需要多样化，教育的力度还应进一步大；攻坚克难的勇气和精神还需进一步加强。
在今后的工作中，我们将以开展党的群众路线教育实践活动为契机，继续按照上级党组、纪检组的部署要求，继续6领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告
做好以下工作：
进一步提高认识，切实履行好主体责任。加强思想教育，将党风廉政建设的重要内容纳入党委（扩大）学习中；要求班子成员切实履行好廉政责任主体意识，树立起不抓党风廉政建设是失职，抓不好党风廉政建设是不称职的思想意识。
接受群众监督，维护群众利益。做好领导班子议廉述廉工作，将领导班子的党风廉政建设纳入群众评议工作中，畅通群众诉求渠道，定期研究分析群众反映强烈的问题，有针对性的开展专项治理，坚决纠正和查处损害的群众利益的不正之风和腐败问题。
继续改进工作作风，不断加强廉洁自律。坚持开展“走基层、听意见、办实事、暖人心”的工作方式；严格落实中央“八项规定”，班子成员以身作则，规范费用支出，杜绝铺张浪费；着手廉政风险防控机制建设，查找廉政风险点，把问题切在源头。
加强组织领导，形成工作合力。将反腐倡廉工作融入到业务工作中，发挥整体作用，推动党风廉政工作深入开展；支持纪检监察机构“转职能、转方式、转作风”确保纪检监察组织真正做到聚焦主业；加强纪检监察队伍建设，为他们创造良好的工作氛围与工作条件，加强纪检干部培训，不断提高纪检监察干部的能力和水平。
进一步建立党风廉政建设的长效机制。认真落实党风廉领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告
政建设的“主体责任”报告制度，完善领导班子和领导干部的述职述廉制度；加强对某某党风廉政责任制度的考核，进一步做好干部的选用，同时强化责任追究制度，切实做到有责必问、有错必纠；深入推行党务公开，接受群众监督。
领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告
篇五：妇联领导班子履行党风廉政建设主体责任情况汇报
履行党风廉政建设主体责任情况汇报材料|履行党风廉政建设主体责任
年，某某街道党工委在区委、区政府及区纪委的正确领导下，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十八届五中全会精神，紧紧围绕街道重要工作责任制，服务大局、整体推进、突出重点、改革创新，在抓落实、抓完善、抓拓展上下功夫，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。
一、党工委履行党风廉政主体责任情况
(一)强化意识，严格落实党风廉政责任制。高度重视党风廉政建设和反腐倡廉工作，始终把党风廉政建设作为一项事关街道全局性的重点工作来抓。结合新形势，专题研究了街道党风廉政建设工作，制定了党风廉政建设工作要点等系列文件，落实班子成员党风廉政建设责任分工，认真履行“一岗双责”，严格执行“三书两报告”制度，形成人人肩上有项目，个个头上有责任的强大工作合力。签订党风廉政目标管理责任书，细化工作任务，明确工作职责。强化对纪检监察工作的领导，全力开展纪工委“三转”工作，配齐配强纪检干部，为纪工委开展工作提供强有力的保障。
(二)深化教育，增强干部廉洁自律意识。开展廉政文化“润物细无声，廉洁成习惯”农村基层廉政主题宣传活动，并组织好某某志愿者、村干部深入街道村居向村民发放廉政教育读本、民主决策宣传资料，鼓励村民重视民主决策的权利，发挥科学民主决策作用。利用理论中心组、干部周一讲坛、某某夜学、村支部书记读书班等形式，集中进行思想教育。借助《好某某》宣传月刊及某某微信公众号，开展廉政宣传，及时宣传报道街道的廉政举措和廉情信息，让干部和群众通过新媒体参与和融入廉政教育。开展个别谈心谈话和大约谈活动，做到廉政建设关口前移，防范于未然。今年以来，共对某某名干部进行了谈心谈话。
(三)狠抓作风，保持正风肃纪高压态势。制定出台《某某街道村干部作风建设记分量化管理办法》，并编印《村级组织规范化建设制度汇编》，调动干部
队伍工作积极性。强化对重要工作落实情况、效能建设、三务公开、工程建设等方面的作风督查，提升工作效能。今年以来，共开展作风专项督查某某次，发布《督查通报》某某期。完善公务接待报批制，厉行勤俭节约。出台公务出车审批制，严格公车管理。规范公务考察管理，杜绝违规考察外出，“三公”经费和会议费均有不同程度下降。严格执行《干部选拔任用工作条例》，防止和纠正选人用人上的不正之风，全年提拔和调整中层干部某名，未发现违规现象。
(四)注重防控，完善权力运行监督机制。加大反腐倡廉制度建设，全面梳理相应制度，做好“立、改、废”工作。加强内控机制，特别在物资采购、财务报销、工程建设等方面，构建制度防线。加强腐败预防工作，着力形成“不能腐”、“不想腐”的机制。全面落实《某某街道招投标管理办法》，，严格杜绝先项目施工建设，后补办、补批手续的情况发生。今年以来，街道共有某某个项目进行了公开招投标(标底总额.某某万元，发包金额.某万元)。某某个项目采用了邀请招标和直接发包方式进行招标，其中在街道招投标中心发包的某某个项目，金额某某.某某万元，另外某某个为某万元以下的项目由社区和村级自行发包。招标过程公开、公平、公正，未发现违规现象。
(五)服务民生，全力维护基层群众利益。实施网格任务单交办制度，通过“周二民情沟通日”和“周三夜访”进村级、入网格，收集民意，解决民生问题。今年以来，累计收集任务单信息条，化解条。全力积极配合上级开展农村基层作风巡查工作，并以此为契机开展自查自纠。截止目前，共接受反馈问题数个，解决处理个，正在处理某某个。深化“”农廉体系建设，制定《村级组织及村“一把手”权力清单》，全面理顺村居一把手和村级权力运行清单和办事流程。加大信访案件查处力度，切实维护群众利益。今年以来，街道纪工委今年以来共收到本级来信来访某件，上级转办某件，其中已经了结某件，转立案某件，对一名参与赌博的党员进行党纪处理。继续深化便民服务，促使审批提速、服务提质。今年以来，街道、社区便民服务中心累计为群众办理事项件。
(六)提升素质，全面加强班子建设。坚持把理论学习摆在班子建设的首要位置，严格落实理论学习的有关制度和要求，以党工委理论学习中心组为龙
头，组织各类学习活动，重点学习党的十八届五中全会精神，进一步坚定理想信念，强化立党为公、执政为民的理念。全年领导班子组织理论学次开展，以“某某视角”为主题，开展领导班子调研活动，形成调研文章某某篇。坚持民主集中制，组织开好党员领导干部民主生活会。通过谈心谈话、发放意见征求函等形式，认真听取意见建议，集体研究整改措施。认真落实述职述德述廉等党内监督制度和领导干部廉洁从政相关规定，开展领导班子述职述德述廉报告会，上报领导干部廉洁从政信息登记表，扎实推进领导干部廉洁从政相关工作。
二、党工委书记履行“第一责任人”职责情况
一年来，本人严格执行中央和省市区委关于实行党风廉政建设责任制的规定，认真落实“第一责任人”的职责，牢固树立抓党风廉政建设责任制的政治责任意识，坚持亲自抓、负总责、抓落实。
(一)亲力亲为，率先垂范。带头真抓实干，凡是事关某某发展的大事，亲自部署、经常督促、确保实效。充分发扬民主，认真贯彻落实民主集中制，坚持依法依规集体讨论决定重大事项，做到大事讲原则，小事讲风格。截止目前，召开党工委(扩大)会议某某次，研究事项项。虚心听取社会各界、广大干群的意见，集思广益、博采众长，努力营造民主团结的政治氛围。深入基层，处理人民群众来信来访，努力解决群众反映的热点难点问题，年，共牵头处理群众热点、难点问题某某项。带头接受党风廉政教育，扎实推进廉政文化建设，深入开展党风廉政教育活动，组织党员干部学习有关法律法规和党风廉政有关规定，营造廉政氛围。
(二)履行职责，从严治党。始终坚持从严治党，从严治政的方针，认真履行党风廉政建设责任制。不断完善惩治和预防腐败体系建设，亲自担任党风廉政建设责任制领导小组组长，统揽全局，协调各方，全面谋划党风廉政建设工作，定期组织召开专题会议，研究部署街道党风廉政建设工作。制发党风廉政建设工作要点等系列文件，做到以制度管人、管事，从源头上杜绝腐败。严格执行中央、省、市区“八项规定”、“六个严禁”、“三严四禁”等相关文件要求，对干部作风问题进行定期督查，从严查处党内违纪违规行为，有效规范
和约束行政行为，提升干部工作作风。年，共纪律处分村干部某名。
(三)严以律己，勤政廉洁。严守党的纪律，始终与党中央保持高度一致，与区委、区政府同心同德，坚定不移地贯彻执行上级的各项决策部署，时刻用高度的组织纪律性严格规范自己的言行。严格遵守中央关于制止奢侈浪费的有关规定和党员领导廉洁从政准则，不利用手中权利为自己谋求私利。切实加强“三公”管理，自觉遵守公车管理规定，严格控制公务接待，不违规组织公费旅游。自觉学习，自觉遵守，按照为民、务实、清廉的标准，时刻自重、自省、自励，不乱用权力，不乱化公款。不断强化廉洁从政意识。家庭中时常提醒廉洁要求，严格按照有关规定如实向纪委、组织部门报告个人重大事项。
在取得成绩的同时，我们也清醒地认识到当前党风廉政建设中碰到的问题。一是思想认识不到位，部分干部对党风廉政工作存在不重视的现象;二是自律意识不到位，个别干部存在着“大错不犯、小错无碍”的偏激观念;三是廉政宣教不到位，特别是宣教工作缺少特色，影响群众共同参与的积极性。等等这些问题，我们要在今后的工作中采取有效措施，认真加以解决。
年，我们将在上级党委和纪委的坚强领导下，扎实工作，锐意进取，改革创新，努力开创某某街道党风廉政建设新局面，为“融入同城发展，建设海韵某某”作出新的更大的贡献。
篇六：妇联领导班子履行党风廉政建设主体责任情况汇报
履行党风廉政建设主体责任情况报告
今年以来，市委深入贯彻落实党的十九大和省第十三次党代会精神，切实履行全面从严管党治党主体责任，旗帜鲜明支持纪委监督执纪问责，推动党风廉政建设取得新进展新成效，为经济社会发展提供了坚强的政治和纪律保障。
一、牢固树立主体责任意识，切实履行组织领导责任（弘利教育）
市委把加强党风廉政建设摆在全局工作重要位置，切实强化组织领导、直接主抓、全面落实。一是树立强烈的政治责任感。深入学习贯彻党的十九大和习总书记系列重要讲话精神，全面系统学，联系实际学，不断深化思想认识，把准政治方向。常委会在学习中思考、实践中感悟，越来越深刻地体会到：事业兴衰，关键在党，关键在党要管党、从严治党；只有从根本上解决管党治党主体责任缺失的问题，管党治党才能真正做到全面从严；只有把我们党建设得坚强有力，党领导的伟大事业才有可靠保证。为此，常委会把思想建党作为首要任务，在深化“两学一做”中强化思想引领，通过举办理论中心组学习会、组织宣讲会、上党课等形式，既把自己摆进去、又扎实推动各级党组织统一思想行动，切实深化“不管党治党就是严重失职”的主体责任意识。二是1坚决把主体责任扛在肩上。市委主要领导带头落实“第一责任人”责任，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办；常委班子其他成员认真履行“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设切实负起主要领导责任；推动各级党组织逐级传导压力，强化责任担当。三是加强统一领导、深入研究部署。市第七次党代会对全面从严治党作出深入部署，强调“抓好党建是最大政绩”，对各级党组织履责尽责提出明确要求，凝心聚力打好责任落实主动仗。今年以来，常委会16次专题研究全面从严治党和党风廉政建设，年初研究工作计划、明确目标任务和重点举措；年中对管党治党重要工作直接部署、协调、推进；年末由常委班子成员分别带队，深入各地各部门检查考核，真正做到直接主抓、紧抓不放。四是强化教育引导。（弘利教育）推动广大党员干部学思践悟，用科学理论武装头脑，补足精神之钙，拧紧思想“总开关”。大力宣传王华、赵亚夫先进事迹，通过党纪教育馆、清廉**网等载体加强宣教，对167名新任县处级干部进行集体廉政谈话，大力开展“立规矩、正家风、倡廉洁”家风建设等活动。通报曝光违反中央和省委规定精神问题10批次、34起，起到了很好的教育警示和震慑作用。五是带头执行党章、准则和条例。常委会班子成员严格遵循和带头落实党章、《准则》和《条例》要求，把加强和规范党内政治生活、加强党内监督作为全面从严治党的重要抓手，以身作则落实好“三会一课”、民主生2