纪检干部以案促改自我剖析材料6篇

篇一：纪检干部以案促改自我剖析材料

　　以案为鉴反思剖析材料

　　你知道以案为鉴反思剖析材料该怎么写吗?本站为大家整理的相关的以案为鉴反思剖析材料供大家参考选择。以案为鉴反思剖析材料按照上级有关要求和工作安排，我认真学习了有关以案促改方面的文件和材料，查摆了自我工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题，认真对照自我在平时工作中的实际情景，并对此进行认真剖析。经过学习和剖析，我进一步增强了防范意识、自省意识，切实强化“红线”意识，做到敬畏规矩，守住底线。现将个人剖析整改情景汇报如下：

　　一、在严守党规党纪方面的剖析情景存在问题：一是思想认识还不到位。在学习过程中没有深入学习贯彻《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》的意义，认为自我天天都在看这些要求，没有在思想上引起重视，认为只是走过场，等待观望。二是遵守党规党纪、执行制度不够严格。不注重细节，不注意小事，有时放松对纪律和制度的敬畏，没有做到防微杜渐，容易在小事和细节上出错误。整改措施：一是深入学习《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》等各项规章制度要求，认真贯彻落实“两学一做”要求，坚持谦虚、谨慎、不骄、不躁，艰苦奋斗勤俭节俭的作风精神，树立全心全意为人民服务的宗旨;二是从身边小事做起，做到“防微杜渐”，筑牢拒腐防变思想防线。在安排部署业务工作的同

　　时，不忘党风廉政建设，让总务处每一位工作人员在干好本职工作的同时，能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线”，进一步强化纪律和法律意识，远离腐败深渊。

　　二、在坚定梦想信念方面的剖析情景存在问题：认为身处基层岗位，应多干实事，少讲理论，在学习上有重工作业务学习，轻政治理论学习的思想，对政治理论学习要求不高、对政治理论学习时间不足，对政治理论学习不够热情，放松了自我在精神层面追求和政治信仰高标准要求。对重要讲话、重要精神学习走过场，不深入，对未理解的重要讲话、重要精神没有穷原竟委。整改措施：摆正政治理论学习与业务知识学习关系，加强政治理论学习强度与深度，每周安排固定时间学习政治理论，异常是要着重学习党章党规和____总书记系列重要讲话精神。时刻谨记“全心全意为群众服务”的宗旨意识，真正把宗旨意识完全转化到行动上。急群众之所急、想群众之所想，认真倾听群众呼声，针对群众反映的热点、难点问题，要及时解决和及时反馈，真心诚意为广大师生办好事、办实事、解难事。

　　三、加强制度建设方面的剖析情景存在问题：对纪律、制度说的多、落实的少，职责追究的力度不够大。在制度的执行方面，存在认真执行的不够，存在制度挂在墙上、喊在口头上，或者是松一阵紧一阵，执行缺乏连续性，落实没有实效性。整改措施：要在学校制订的各项规章制度的基础上，结合本部门实际，建立科学实用的学习制度，民主的用人制度，实事求是的绩效评价制度，勤政为民的廉洁制度，客观公正的奖惩制度，用制度管人，用制度约束人，加强督办检查，强化督办措施，定期通报各种先进事迹和不良行为，严肃查处各种损害人民利益的行为，确保各项制度落到实处。经过制度建设，努力构成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良好氛围，促进领导干部作风的进一步转变。

　　由于个人认识水平、思想觉悟所限，可能还有一些问题对照检查的不够深刻、不够全面、不够准确。原因剖析和整改措施也不必须到位，敬请领导和同志们批评指正。我将虚心理解，认真加以改善。

　　以案为鉴反思剖析材料近期按照《桂林市鹤城区纪检监察系统干部队伍整顿工作方案》要求，我以中央纪委国家监委通报的姜某某、赵某某典型案例及省纪委监委通报的4起典型案例，尤其是刘某某案例作为反面教材进行了全方位的反思和自省，给我们广大工作人员提供了反面教材，敲响了反腐倡廉的警钟。围绕这些发生在身边的案件，以案为鉴、以案为镜。现将个人检视剖析情况报告如下：

　　一

　　深度析,以案为竖,构筑腐防变的思防线

　　姜某某、赵某某案是两起纪检监察干部严重违纪违法案件，性质恶劣，社会影响大。表明中央纪委国家监委刀刃向内、壮士断腕以及建立铁军的决心。在省纪委监委的通报中，刘某某是区纪委一名办案人员，是我们单位的一名工作人员，给我们带来了极大的震撼，刘某某在办理执纪执法审查调查中，利用自己担任内勤、保管办案中暂扣的财务便利，监守自盗，骗取贷款，以案谋私，严重破坏纪检监察干部的形象，警醒我在今后的工作中，坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑,过好权利关、金钱关、人情关,才能经受住各种考验,抵御住各种诱惑,立于不败之地。姜某某、赵某某等人的违纪违法行为,说到底还是思松懈所导致,反腐倡廉的弦儿绷得不紧,拒腐防变的思想防线筑得不牢,从小贪到大贪,从违纪到违法,从党员干部到犯罪分子。以案为鉴,我会深刻汲取反面教材中的教训,时刻为自己敲响警钟,明白自己该做什么,不该做什么,从点点滴滴处严格要求自己。

　　二

　　廉洁自律,以身作则,严格遵守党的政治纪律。

　　古人说“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”,讲的是为政者必须身正行直。姜某某、赵某某等人违纪违法受到严肃查处,再次昭告世人:在社会主义中国,法律面前没有特殊公民,党纪面前没有特殊党员。一个党员干部,不管地位多高,权力多大,只要违法乱纪,终究逃不脱党纪国法的严厉制裁,以身试法者必亡。无论是领导干部还是基层党员干部,都必须从自己做起,廉洁自律。今后,我将继续严于律,以法律己,管好自己,“做热点工作但不做热点人物”。

　　三

　　改进作风,细节做起,保持党员优良传统和作风。

　　作风体现于细节,作风建设就要从细节抓起。要从细小的问题入手。无论生活上还是工作上,都要做到心不贪,嘴不馋,手不长,洁身自好,时时警惕,不给别有用心者留下可乘之机,在思想作风上过得硬,才能经得起任何考验,永远保持党的优良传统和作风。我将以发生在身边的姜某某、赵某某等人案件警示自己,防微杜渐,警钟长鸣,做到常思贪欲之祸,常除非分之想。同时以姜某某、赵某某等人违纪违法案件为鉴,严格标准,认真工作,起草材料严格以法律法规为准绳,推进工作严格从实际情况出发,不玩忽职守,不弄虚作假,以党风廉政建设和个人廉洁自律的实绩赢得上级领导和各级部门和广大群众的理解、信任与支持,真正做到上不负党,下不负民,为实现全面建设小康社会的奋斗目标。

　　四、扎实做好问题整改

　　一是进一步加强学习。只有不断学习，才能适应新的形式。必须增强学习的主动性，深刻理解实质，重点在系统性、全面性上狠下功夫。要发扬“钉子”精神，努力挤时间认真学习本职业务，不断用新知识、新理念武装自己的头脑，提高自己的综合素质和工作能力。

　　二是转变工作作风，提高工作效率。坚决完成领导交代的任务，掌握好方向盘，发扬求真务实的工作作风，力戒形式主义。增强服务意识，把开好车作为衡量工作的唯一标准。

　　三是不断反思自己，在反思中不断提升自己。经常性的自我总结，查找问题和不足，始终保持饱满的精神状态，面对每一天的工作。

　　以案为鉴反思剖析材料根据区委《关于坚持标本兼治推进以案促改工作方案》(凤发〔2017〕3号文)和动员会议精神，我局按照要求开展了相关活动，异常是经过学习案情通报、分析了四位党员干部违纪违法行为的根源环节，使我思想上进一步清醒和对党纪国法的敬畏。为汲取教训、防微杜渐，现对照个人思想工作实际，剖析自身存在问题的原因，并制定整改措施。

　　一、存在问题

　　(一)学习上还不够。异常是系统的理论学习还不够注重。在学习中，不能认真读原著、悟原理，对党的十八大以来____总书记在中纪委会议上的讲话精神及各级反腐倡廉指示精神的学习和理解不深、不透，学习还不够系统，有时学习仅浮在表面，还没有到达应有的深度。有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。

　　(二)思想认识有偏差。认为自我位卑言轻，不作决策不做指示，不管人又不管财，远离各种诱惑，别人所犯的错误，不会发生在自我的身上，别人身上有的错误思想倾向，自我不会肯定不会有。有时候甚至错误地认为别人的事情与自我

　　关系不太大，违法违纪的事情离我还很远，只要自我在日常工作中干好本职就行了，不会出啥事，危机感不强。

　　(三)自我反思和自我检讨不够。平时只是忙于工作，很少自我静下心来对照党章、对照党员廉洁自律规范、对照纪律处分条例进行自我剖析和检讨。在组织生活会上自我批评多，在其他情景下作自我批评少。有时批评自已还打不开情面，不够大胆，怕触及自我内心感情深处，没有“刮骨疗伤”的勇气。

　　(四)工作力度不够。自我身为本单位的纪检组长，但由于工作经历缺乏，工作中有摸不着头脑的现象，从而导致不能很好地按照自我职责去开展工作。对少数党员在工作中和思想上出现的偏差不能及时发现，发现了不能及时纠正，有时能及时纠正但碍于面子，纠正力度来够，不能起到“红红脸、出出汗”的效果。

　　(五)工作缺乏担当。对待困难有畏难情绪，缺乏担当意识，不敢主动作为，不敢干、缺乏朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情，害怕干，即使干了也不大胆，在干的过程中进取动性不够强、创新意识不够，害怕出了差错被批评或处分。有时仅满足于领导叫干啥就干啥，领导叫怎样干就怎样干，反正有了问题自我不用担当。

　　二、改善措施

　　(一)不断学习，提高认识，增强拒腐防变的免疫力。我

　　在思想上高度重视，进取参加集中学习、团体讨论。经过观看警示教育碟片，我明白他们的不义之财来自手中的权力，用他们的权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱交易。他们无视党纪国法，目无组织纪律，不顾群众利益，弄虚作假，欺上瞒下，独断专行，横行霸道，腐化堕落，不仅仅严重败坏了党风政风，并且使人民群众利益遭受了严重损失。经过警示教育活动，使我清醒地认识到身上担负的历史使命，深刻领会党中央在党的廉政建设中的深谋远虑，全面增强对拒腐防变的认识，提高自身法律法规的学习本事，提高自身的防御本事、提高自身的保护本事，做到不伤害自我、不伤害别人、不被别人伤害。加强思想改造，树立牢固正确的世界观、价值观、人生观，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，做到自重、自律、自警。

　　(二)以案促廉、警钟长鸣，筑牢拒腐防变的防线。经过观案例警示片，学习案例分析，参加廉政党课学习方式，以摆事实、讲道理来引导，用发人深醒、令人深思的案例来警醒，进一步认清“明理、戒骄、敬畏、慎行”是坚持清正廉洁的首要。当今社会出现了“只讲实惠，不讲梦想;只讲索取，不讲奉献;只讲钱财，不讲原则””现象。背弃梦想和党的宗旨，道德观念失衡，政治上丧失信念、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落，经过学习对照，既要提高了自我的认识水平，又从从反面教材中汲取了教训，从点点滴滴处严格要求

　　自我。清醒地明白自我该做什么，不该做什么。所以，在本职工作岗位上，必须要始终坚持清醒的头脑，拒绝收受各方的贿赂。要严于自律、公道正派、洁身自好，清廉自守，在自我心里真正筑起一道防腐防变的思想防线。

　　(三)对待工作要高标准、严要求。树立赶超一流的工作目标，克服小成即满的思想，对待工作多思、多想，研究规律、研究特点，发现问题，逐步提高，善于总结，善于挖掘。在工作中要充分发挥主观能动性，创新思维方式，改善工作方法，提高工作效率。促进自我工作不断上台阶、上水平。自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自我，正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，勤勤恳恳，兢兢业业，以新的境界、新的姿态，扎扎实实，有创新的开展各项工作。严格要求自我，不论是学习上还是工作上，这样才能保证自我不断的在工作中提高，才能看到问题发现问题，然后解决问题，为事业贡献自我的力量。

　　(四)定期开展自我批评。阶段性地对自我的学习、工作和思想进行总结，主要是查找问题和不足，边查边纠，自责不自宽，严格要求自我，不再“下不为例”，做到防微杜渐。始终坚持与时俱进、开拓创新的精神状态，要把个人的追求融入党的事业之中，正确对待权力、金钱、名利，时刻遵守党的章程，认真履行党员义务，自觉维护党的形象，做到思想上、言行上与党组织坚持高度一致。从思想上筑起抵御腐

　　朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的职责感和紧迫感。堂堂正正做人，经得起考验，始终坚持共产党人的政治本色。

　　总之要以这次开展的以案促改工作神为契机，纠正自我的一些缺点错误，解除一些思想负担，改善一些工作方法，理清一下工作思路，振奋精神，开拓前进，和全体同志齐心协力，不断完善，不断创新，以一流的业绩做好各项工作，为推进质监局全面建设作出自我的贡献。

篇二：纪检干部以案促改自我剖析材料

　　以案促改个人剖析整改材料

　　以案促改个人剖析整改材料

　　自我院以案促改动员会召开以来,我按照院党组的活动方案，认真学习了等人典型违法违纪案例，对照自己在平时工作中的实际情况，查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题，并对此进行认真剖析。通过学习和剖析，我进一步增强了防范意识、自省意识，切实强化“红线”意识，做到敬畏规矩，守住底线。现将个人剖析整改情况汇报如下：

　　一、存在问题

　　一是在坚持理想信念方面，与党的十九届四中全会要求存在一定的差距。从思想深处对马克思主义的理论、对社会主义道路、对共产主义信念都是坚信的，在工作、生活中也是坚守和追求的。但有时当碰到一些问题时，思想上也会产生一些想法和模糊认识。

　　二是学习劲头不足，理论水平不够。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不透。一般是急用什么就学什么，满足于一知半解，具体的理论知识没过多钻研。

　　三是工作方法简单，存在好人主义思想。作为西坪法庭主要负责人，面对千头万绪的具体工作和方方面面的关系，自己处理事情方法比较简单，工作作风还不够扎实，缺乏开拓进取的锐气，对工作深入调查研究不够，好人主义现象依然存在。对一些错误做法漠然置之，或轻描淡写，整天忙于具体工作，与其他同志交流少，谈心不够。

　　四是“四个意识”观念还不是很强。按部就班、循规蹈矩的现象1仍然存在，服务大局、服务群众方面还不够到位，不能很好的适应新形势下科学跨越、后发赶超的需要。

　　五是在廉政建设和自律意识方面存在对相关制度、纪律的掌握不够细，不够透彻的问题。

　　二、原因分析

　　以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的。主要表现在：

　　1、政治理论学习的深度和广度还不够系统深入。理论学习缺乏系统性，没有从思想深处，结合工作生活去学习，不能全面、系统地掌握科学理论体系的精神实质，对理论学习重视程度不够，理论学习的不深入，思想上必然产生模糊认识，从而影响了理论水平的提高。

　　2、自我要求有所放松。认为自己只要干好本职工作就行，有时甚至产生松劲的念头，满足于不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。

　　3、宗旨观念淡化，对群众观点认识不深。平时忙于事务性工作，同群众的联系有所减少，为人民服务的宗旨意识有所淡化。有时产生松口气的念头，致使某些细小工作做得不够实，不够深入，不够细致，服务人民意识不够强，处理群众问题上不够主动积极。

　　4、廉政提醒开展得不够经常。党章指出“全面从严治党永远在路上”，强调“要把严的标准、严的措施贯穿于管党治党全过程和各方面”。对照反思自己，认为有派驻纪检组监督，有各位班子成员落2实“一岗双责”，有党办落实各项党风廉政教育工作，从而放松了思想警惕，廉洁自律提醒和廉政谈话还不够，还没有做到红脸出汗，履行全面从严治党责任和党风廉政建设责任方面还不够全面、到位。

　　三、整改措施

　　1、注重理论学习，提高党性修养。把学习尤其是理论学习作为一种政治责任、一种生活习惯，坚持用正确的思想武装头脑，用科学的理论指导实践。始终做到常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，不断提高自身党性修养，筑牢思想道德防线，坚持做到讲党性、重品行、做表率。

　　2、坚持廉洁自律，切实勤政为民。始终坚持“为民、务实、清廉”。正确行使手中权利，把权利当作责任。在工作中着重做到以下几点：一是忠。即对党对人民忠诚，对党的事业忠心。二是正。即做到居官无私，坚持原则，秉公执法，一身正气，敢抓敢管。三是勤。即勤勉敬业，务实为民，脚踏实地，埋头苦干，出实招、干实事、鼓实劲，以谋事、干事凝聚力量。四是廉。即严格遵守党纪国法，严格执行《廉政准则》。努力做到不为权利所失，不为人情所诱，不为物欲所惑，始终保持政治上的坚定和思想道德上的纯洁。

　　3、坚持以身作则，自觉执行制度。从自身做起，带头执行集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决策的议事和考核制度，带头落实党风廉政建设责任制，构筑惩治和预防腐败体系，坚持教育在先，警示在先，严格惩处。坚持重大事项报告、重大事项公开，自觉接受干部职工质询和研讨。

　　4、加强廉政建设，认真履行职责。充分履行“一岗双责”，不断加强队伍建设，将廉政工作与业务工作同部署、同检查、同考核。结合当前正在开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育和“作风建设提升年”活动，召开专题民主生活会和组织生活会，从我本人到班子成员到系统全体人员，都要结合余晓华和王宜秦的案例，把自己摆进去，把自己承担的工作摆进去，职责摆进去，对镜照人，对树揭皮，理好责任清单和问题清单，迅速进行规范完善提高。认真抓好队伍廉政建设，制订完善党风廉政建设制度，确保工作落实到位。

篇三：纪检干部以案促改自我剖析材料

　　“以案促改”个人剖析材料

　　“以案促改”个人剖析材料-公共管理-

　　根据联社纪检监察室5月14日组织学习的《关于开展全省农村合作金融机构纪检监察系统警示教育月活动的通知》

　　、《关于省属企业纪检监察系统开展胡传祥违法案警示教育活动的通知》及省联社《关于深入开展“以案促改”工作的实施细则》文件，对杨锡怀、邱大明、胡传祥等反面典型，进行了深入剖析，现将个人剖析报告如下：

　　一、不存在帮结派、小圈子。不存在与违纪违法纪检干部等违法人员有非正常

　　交往，搞拉帮结派、团团伙伙、整治攀附，当“两面派”、做“两面人”，“四个意思”不牢固、“两个维护”不坚决等严重违反整治纪律和政治规矩的问题。

　　二、不存在出入豪华私人会所，挥霍浪费公款、违规报销、接受可能影响公正执行公务的宴请和礼品等行为，违规收送礼金礼品等违反中央八项规定精神的问题。

　　三、不存在隐瞒不报个人重大事项、不参加组织生活等行为，不存在党性观念淡漠、党员意识不强，对党不忠诚不老实，不如实向组织报告个人有关重大事项，在组织谈话函询时不如实向组织说明情况，以及政治学习不经常、组织生活不认真等违反组织纪律的问题。

　　四、不存在违规经商办企业、违规投资入股、超标准配车、长期占用公车和他人车辆、违规放贷获取高息等涉嫌违法行为，不存在耍特权、耍威风，口大气粗、盛气凌人，利用纪检监察干部身份和纪检监察权办私事、谋好处，对所有监督的领导干部施加影响，干

　　预和插手司法活动、经济活动，为商人老板站台造势，甘于被权利和资本“围猎”，或者以本人或他人名义违规经商办企业、投资入股和从事营利性活动，纵容、默许亲属和身边工作人员谋取私利等违反廉洁纪律的问题。

　　五、不存在接受请托对被审查人给予关照、泄露工作秘密，跑风漏气、压信不查，违规使用“两规”措施、插手工程项目、作风懈怠懒散等行为，不存在不履行或不正确履行职责，擅自处理问题线索、泄露案件秘密，选择性监督、随意执纪调查、任性问责处置，违规处理涉案赃物，打探案情或替有关涉案人员说情打招呼，帮助涉案人员出谋划策甚至教唆涉案人员对抗组织审查，以及自由散漫、懈怠懒散、迟到早退等违反工作纪律的问题。

　　六、不存在生活奢靡、贪图享乐，私人生活不检点等行为，不存在社交圈生活圈朋友圈不纯洁不健康，最求低级趣味，违背家庭伦理和社会道德的违反生活纪律的问题。

　　下一步我觉得要从以下二个方面工作：

　　一、防微杜渐，做忠诚担当

　　古人云：财帛动人心。针对查处的杨锡怀案和邱大明案，认真对照剖析自身存在问题，举一反三，防微杜渐，确保时刻保持警钟长鸣，始终做到忠诚担当。

　　二、加强基础，增强监督执纪

　　针对现状，加强制度建设，完善日常监督和内部监督机制，突出日常工作执行情况，层层落实工作职责。

篇四：纪检干部以案促改自我剖析材料

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　　“以案促改”个人反思材料

　　按照XX、XXX严重违纪违法案警示教育大会的会议精神和县委

　　“以案促改”工作的要求,现将个人反思剖析情况作如下总结.一、认识体会

　　这次“以案促改”个人反思剖析对我而言感触很多,对身边人

　　的严重违纪违法倍感沉重.XX、XXX都与我共事过,XX还是我的上

　　级,在工作上,他们大讲廉洁从政、廉洁治企,大讲干事创业、务

　　实作为,一幅优秀年轻干部做派；背地里,他们却插手干预工程项

　　目、追求奢靡生活、大行贪腐事实,视党纪国法如儿戏,严重背弃

　　理想信念,一幅堕落腐化面孔.隐藏之深、问题之严重、造成影响

　　之恶劣,给县域经济发展带来了强烈阵痛、给XX干部形象带来了严

　　重损害,是典型的表里不一、“两面派”行径,即使和他们同在一

　　个领导班子,我也丝毫没有察觉.现在回过头来看,XX、XXX的结

　　局早已埋下伏笔,法纪意识的淡薄、极尽奢靡的生活追求致使他们

　　走上不归路,这给我带来了深刻的反思和警醒.一是思想上产生了约束.放纵了自己的物欲,换来的只会是银

　　铛入狱.在通报中得知,XX仅是在打游戏上的花费就逾百万元,当

　　欲望被极大满足又不加以制止的时候,当正当收入与大额支出不成

　　正比的时候,必然会利用手中的权力谋取不正当利益,我认为这就

　　是XX、XXX贪腐之路的起因.给我带来了自由比物欲更可贵的强烈

　　认知,让我明白,一定要加强思想约束,不能过多物化、不让贪心

　　萌芽,意识到了贪腐换来的奢靡,只会是昙花一现,比不上自由自

　　在的“粗布麻衣”.

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　　二是工作上带来了警醒.XX在XX公司任职的时候,大搞“一

　　言堂”,我行我素,法纪意识淡薄,不愿接受监督,粗暴干预工程

　　项目,借机敛财.这给我带来了工作上的警醒,一定要汲取教训,始终怀揣敬畏之心,做到照章办事、令行即止.真心接受监督,及

　　时改正工作中存在的问题.三是加强生活行为约束和家属廉洁教育.自觉净化社交圈、生

　　活圈、朋友圈,时刻把握自己、管好自己、管好家属,不要让手中

　　的权力成为家属满足一时虚荣心的平台和不法分子趁机介入的空

　　子,避免落入“围猎”圈套.要有当官不发财、发财不当官的觉

　　悟.二、存在问题

　　根据XX、XXX严重违纪违法案通报情况,结合自身岗位实际,我对照检查出了以下三个方面的问题.一是制度建设不够完善,经营管理还要提高.内控制度不完善

　　一直是XX集团长期存在的问题,我从接任以来将大量精力放在了投

　　融资环节,制度建设方面做得还不够,“以人治企”的现象没有得

　　到彻底改变,“以制治企”的制度体系还没有建立完善,经营管理

　　不够科学合理.二是程序执行不够规范,风险意识还要强化.遇到报送时限比

　　较紧急的工作,就放松了程序执行的要求,想着“先上车后补

　　票”,结果常常事情做完了,程序还没有走完.主观上认为只要目

　　的达到了,程序的事情可以靠后,这样的做法和想法就带来了廉洁

　　风险和经营管理风险,客观上造成了权力大过制度程序的现象产

　　生,滋长了部分员工不遵守章程办事的侥幸心理,不利于公司的长

　　远发展.

　　三是廉洁思想抓得不够紧,党风廉政建设不够扎实.抓业务工

　　作与抓廉洁思想建设没有做到“两手过硬”,有时候工作忙起来,就想着廉洁学习可以放一放.等到休假的时候,惰性思想又抬头,觉得好不容易可以放松

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　　下,不愿意再去抓学习.这就导致廉洁思想

　　建设一拖再拖,没有抓紧、抓实.同时,由于集团公司在经营上面

　　临的实际困难,子公司及全体职工的重心都放在盈利增收上,使得

　　党风廉政建设工作没有得到很好的重视,只能尽力完成交办的规定

　　动作,没有根据公司实际创新落实自选动作,党风廉政建设不够扎

　　实.三、整改措施

　　XX、XXX在任时存在的问题有没有彻底解决、还会不会再次出

　　现同样的问题、如何做到切实有效的廉洁治企,使企业健康有序持

　　续发展运营下去,是我当前及今后一段时间内工作上的重难点内

　　容.对于下步整改措施,我初步构想了

　　“望”“闻”“问”“切”四步工作法.“望”就是强化理想信念.学习党的理论知识是避免言行错误

　　的“矫正器”,也是正确看清形势和问题的“放大镜”,更是一个

　　共产党员的应尽义务.要充分利用好“会议集中学”和“自主分散

　　学”两种方式,常翻会议记录、常温会议精神,既要做好“碎片

　　化”学习,更要做好系统性梳理,不断纠正言行错误倾向,毫不动

　　摇举起定向,切实做到党的理论知识入脑入心入行.“闻”就是打开门来听意见.以谈心谈话的方式,听取员工意

　　见,吸收他们对公司运营的看法,及时改进不合理的举措；以民主

　　集中制、集体决策的方式,听取班子成员的意见,共同谋划兴资未

　　来；认真听取和接受上级领导的意见,树立大局观、全局观,杜绝

　　任何形式的“一言堂”.

　　“问”就是找漏洞、打补丁.对照XX在忏悔材料中提到的XX集团

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　　工程项目领域24个廉洁风险漏洞,查摆自身有没有出现类似的问题,着力完善资金管理漏洞和内部管控体系,规范经营决策机

　　制.目前,我已经和领导班子成员商议,决定建立健全一批制度机

　　制,如自营项目领域、投融资领域、财务管理领域等,注重执行环

　　节,实现漏洞找得准、补丁打得牢.“切”就是找准症结、抓实整改.在“对症下药”上狠下功

　　夫,一个问题接着一个问题去整改,全面落实党总支管党治党政治

　　责任,做到业务工作和党风廉政建设“两手抓、两手硬”.严格落

　　实“谁主管、谁负责”工程项目终身责任制,哪个项目、哪个环节

　　出了问题,要追责到人头.与纪检监察派驻同志打好“配合拳”,敢于唱黑脸、敢于说硬话,既抓自身建设,更抓班子建设,带动形

　　成风清气正的兴资环境,重新擦亮廉洁企业的招牌.“以案促改”个人反思材料

　　按照集团党总支关于“XX、XXX严重违纪违法案”以案促改工

　　作要求,结合自身工作实际,反思如下：

　　一、该案件的认识体会

　　“XX、XXX严重违纪违法案”发生至今,虽距离他们被带走已

　　经过去几个月了,但带给我内心的震惊、触动依然没有平息,这三

　　位都是我们昔日熟悉的同事、战友,特别是XX、XXX,我们同是省

　　委选调生,一个是上一届意气风发的师兄,一个是同一届踌躇满志

　　的朋友,我们从08年一起参加工作开始,从乡镇到部门再到企业,由一个刚参加工作的菜鸟逐渐成长为单位的中坚力量,再到独挡一

　　面的领导干部,全靠组织的培养和自身的努

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　　力,每一步都非常的不

　　容易,在本该进入一生中最重要最黄金的奋斗阶段时,他们却因为

　　丢掉了敬畏之心和底线意识,犯下了严重违纪违法的错误,致使人

　　生戛然而止.无论处在什么岗位,面对什么事情,都需要心存敬

　　畏、脚踩底线,敬畏是对规则的敬畏、制度的敬畏、法律的敬畏,底线是知道什么能做、什么不能做,无数个这样的违纪违法案件告

　　诉我们没有人可以游离在规则、制度、法律之外,任何人试图去挑

　　战,必受到应有的惩罚,而很多人犯错误却往往始于一些小事,也

　　许是一次侥幸的酒后驾车,也许是交通违章后找关系私下处理等

　　等,类似的事情经历得多,就慢慢淡化了规则,降低了底线,形成

　　了特权思想,以至于犯下更大的不可挽回的错误,因此,我们应该

　　把敬畏之心、底线意识,融化成行为习惯,雕刻进性格修养,才能

　　在面对诱惑,面临选择时坚定不移,保守初心.一旦丢掉了敬畏之

　　心、底线意识,侥幸心理就会悄然抬头,怂恿自己一步一步走向深

　　渊.我们看很多违纪违法案件都会有一个共同的感受,那就是不可

　　思议,通过事后剖析这些案件,会发现其实很多问题,比如说程序

　　上的不合规,成本上的不公允,或者事实上的不合逻辑等等都显而

　　易见,只要认真去核实立马就水落石出,但为什么明明做不到万无

　　一失,还有人敢去做,我认为一部分原因正是心存侥幸,自以为做

　　得很高明,不会被发现,殊不知天下没有不透风的墙,法网恢恢疏

　　而不漏.作为一路走来的同伴,我心里很沉重,为他们深感惋惜,同时这个事件也给我很深的触动,作为一个手握公权力的党员领导

　　干部,要时刻警醒自己,加强党性修养,才能不忘初心、牢记使

　　命.二、自查发现的问题

　　“XX、XXX严重违纪违法案”其发生根源是他们主观上的原

　　因,是理

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　　想信念严重滑坡带来的腐化堕落,然而,不可忽视的是,集团的确存在着一些急需完善的环节和领域,这在一定程度上,形

　　成了他们能够T污F败的客观原因.我结合自身岗位实际,梳理出

　　以下几个方面的问题.一是制度执行方面,存在贯彻执行不彻底的问题.制度的生命

　　在于执行,贯彻执行不彻底的制度形同虚设.员工制度意识不强,不去了解和熟悉公司出台的制度,也不按照制度规定进行业务操

　　作,照章办事、依制而行的习惯没有养成,想当然的现象比较普

　　遍.信息交流不对称,建立起来的制度不能有效传达,执行结果也

　　得不到有效反馈,集团公司与子公司之间、子公司与子公司之间、领导与员工之间、部门与部门之间,缺乏快速有效的信息沟通机

　　制,大大减弱了制度的执行力.没有建立起明确的分工,员工在开

　　展工作时常常一头雾水,闲时“一片倒”、忙时“一团糟”的情况

　　经常出现,勤奋的员工承担的工作越来越多,偷懒的员工耍的越来

　　越好,久而久之,犹如“木桶原理”,大家不向优秀的看齐,反而

　　跟着不好的学习,要想提高制度的执行力变得越来越困难.二是作风建设方面,存在主观能动性发挥不够,企业归属感不

　　强的问题.员工积极性不高,主动发现问题、解决问题的能力差,只会依葫芦画瓢,维持日常运营,干完一项工作就等着指派另外一

　　项工作,不愿意去思考经营发展上的“金点子”,主观能动性差.攻坚克难、比优赶超的氛围还没有形成,混日子、吃大锅坂的陈旧

　　思想依然存在,日常行为比较懒散,甚至出现大面积穿拖鞋上班的情况,让人感觉是以局外人的身份,负责每天打卡参观“一日

　　游”,要么是将公司当做去往更理想单位的跳板,要么是当成了

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　　“养生”的地方,归属感不强,没有把公司当做是做出贡献、实现

　　自己人生价值的地方,没有树立共同进退的荣辱观,不愿意奉献出

　　全部精力.三是经营管理方面,存在开拓创新不够,内部运作不规范的问

　　题.在转型发展上,公司没有寻找到切实有效的创新路径,停留在

　　原有业务上缓慢前进.例如,XX、XX公司主营业务收入主要来源于

　　房屋租赁,利润上升已经达到饱和；XX公司开采权目前已经到期,新开辟的贸易业务尚未成熟；等等.内部控制没有建立起完备的制

　　度体系,制度过于宏观,可操作性低,且条块分割,互相之间关联

　　性较低,不能有效推动工作开展,这就导致了大事小事基本依赖于

　　领导决策,大大降低了运行效率,也不利于企业的持续健康发展.比如房管员究竟该怎么干资产管理工作、项目现场管理员的主责主

　　业是什么,这些每一个螺丝钉岗位是不是都清楚自己的职责,该干

　　成什么样,缺乏具体规范的工作要求,使得公司的一线更像是“师

　　傅带徒弟”的手工作坊,不像是现代化国有企业,要是有经验的老

　　员工离职,新员工上手将会十分困难.四是人员素质方面,普遍素质不高.已有员工无论是文化水

　　平、业务水平都处于中等偏下水平,综合素质不高,不少项目还需

　　要向第三方聘请专家、帮手,有时候简单的业务报表都要再三询问

　　公司负责人,不能独当一面.同时,公司薪酬体系相对僵化,奖惩

　　机制不够完善,干多干少一个样,员工的贡献值没有在待遇上得到

　　凸显,激发不了员工主动学习、提供综合素质的激情.引才难、留

　　才难的问题始终存在,费心尽力招聘回来的员工,辛苦培养成熟后

　　又面临流失风险,新鲜血液流入不畅通,在职员工竞争压力不足,过于舒适的环境让员工觉得没有必要再去提高综合素质,得过且

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　　过

　　现象较为普遍.三、下一步工作

　　针对自查存在的问题,在下一步工作中,我将同班子成员积极

　　商议,充分征求员工意见,严格按照上级要求,及时落实整改工

　　作.一是制度执行方面.加大制度的宣传力度,培养员工的制度意

　　识、规矩意识,着力提高信息交流沟通能力,使制度的传达和反馈

　　做到及时有效,建立一批有针对性的制度,明确员工分工,清晰权

　　责划分.二是作风建设方面.加强员工的作风建设专题培训,重申员工

　　手册的重要性,落实目督办强化监督管理,严格“八小时”内的工

　　作纪律,举办“金点子”征集活动,激发员工创造活力,培塑踏踏

　　实实的企业文化,让员工把XX当做自己的家,不断增强归属感.三是经营管理方面.继续加大转型发展的力度,拓展思路,敢

　　试敢闯谋划发展新路子.梳理现存制度的存在关联,补齐短板,建

　　立起一整套完备的制度体系,如项目运营体系、融资体系等,拧紧

　　重点岗位、重要领域螺钉.四是人员素质方面.目前集团公司已经完成了今年的招聘报审

　　工作,即将开始新一轮的员工招聘,今年受疫情影响,很多应届毕

　　业生都还没找到工作,这对XX是挑战中存在的机遇,一定要做好新

　　进员工的思想建设和业务培养,确保招的进来、用的起来、留得下

　　来.完善薪酬激励机制,争取高精尖人才的引进,不断改善员工结

　　构,形成良性竞争压力.同时,做好在职员工的教育培训工作,员

　　工课堂、“XX”党建阵地、微信公众号等载体要

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　　充分利用起来,打

　　造浓厚的学习氛围.“以案促改”个人反思材料

　　XX、XX严重违纪违法案是发生在XX、发生在身边的大案、要

　　案,“大”体现在涉及受贿金额巨大、涉及情节特别恶劣,“要”体现在对XX集团发展,乃至整个XX经济发展都产生了极其负面的影响.他们在忏悔书中描述了对单位管理、工程管理以及招投标方

　　面的反思,让人震惊,更让人警醒,因为这些廉洁风险点正是我的主责主业,按照县委XX书记“从灵魂深处进行反思”的要求,我结

　　合自身岗位实际,展开了全面细致的自我剖析.一、认识与体会

　　在集团公司上楼右手边,第一块宣传画上就写着“三严三

　　实”：严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做

　　人要实.在集团领导办公室墙外,最后一块宣传画讲述着“四知太

　　守”杨震的故事：有一天晚上,有一个人向杨震行贿,并安慰杨震

　　说,现在是深夜,没有人会知道.杨震却说,天知、神知、你知、我知,怎么会没人知道.令人感到讽刺的是,这些宣传画是XX亲手

　　打造的廉洁阵地,但是他却一条也没有做到,甚至从第一块到最后

　　一块的内容他全部反着干,XXX书记说XX类似反面的“百科全

　　书”,不无道理,因为他完全将手中的权利当做谋取私利的工具.我每天都要经过这些宣传画不止一次,偶尔驻足思考,脑海中就会

　　浮现XX、XX人前常讲守纪之理,背后常干违法之事的两面派、两面

　　人模样.丧失理想信念的人就是丧失了荣辱意识.“三年董事长、千万不义

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　　财”,这是XX违法违纪的真实写照,也是他披着理想信念

　　的外衣,将XX人民的“钱袋子”当做个人“提款机”、以公权力谋

　　私利的真实写照.XX在集团公司四楼会议室悬挂了一句他自己写的话：XXXXXXX,XXXXXXXo我想这既写出了

　　XX来到XX时的远见和抱

　　负,更验证了后来他为何走上贪腐堕落的道路,那就是没有坚持理

　　想信念,甘愿被围猎,满身污浊,不愿洗涤干净.二、存在问题

　　根据县委警示教育大会上XXX书记的讲话精神,我结合自身实

　　际,对照检查了三个方面存在的问题：一是工程项目方面,招标管

　　理不规范；二是工程实施过程中,程序执行不规范；三是公司经营

　　管理上,XX公司原材料采购存在廉洁风险漏洞、XX公司内部监管不

　　够完善.三、下步整改措施

　　在下步工作中,我在抓好自身廉洁建设的同时,将积极履行职

　　责,堵住工程项目方面的廉洁漏洞,助力XX发展.具体来说,有以

　　下三个方面的整改措施.（-）挤出时间,认真学习党的理论知识.切实肩负责任,做

　　好时间管理,利用“XX、XXX严重违纪违法案警示教育月”的契

　　机,重翻书本、对标对表、研读理论,找到自己在理想信念方面存

　　在的薄弱环节,硬化不被“围猎”的钢筋铁骨.将学习成果与家属

　　分享,让廉洁自律成为一家人的行动自觉,堵住廉洁风险在生活方

　　面的各个漏洞.（二）瞄准方向,及时完善工程项目制度.瞄准招标管理、项

　　目实施、经营管理等领域,认真调研,和员工商议、和班子成员商

　　议、和上级主管部

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　　门商议,及时完善集团公司工程项目方面的制度

　　机制,确保工程项目依法衣柜有序推进.（三）重点突破,切实做好公司经营管理.当前,重点做好XX和XX两个子公司的经营管理.针对XX公司原材料采购方面存在的问题,准备从优化采购管理的组织结构、强化采购人员的配置和管

　　理等环节入手；针对XX公司存在的内部监管不够完善的问题,打算

　　从建立健全岗位责任体系、完善业务流程程序化等方面入手.

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　　赠送资料

　　“开学第一课”要学出“志之三境”

　　2021年的《开学第一课》由中宣部、教育部、中央党史和文献研究院、中央广播电视总台联合制作，主题为“理想照亮未来”。理想是志，志之所往、长驱直入，能够闯关夺隘、克难制胜。青年干部要凝心聚“志”，从“开学第一课”中学出“志之三境”，扬起理想的风帆，行稳远大的征程。

　　“志”在爱国，在实践中聚力量。爱国情感卷动于历史长河、奏响在壮阔山河、镌刻在巍峨华表，是根植在血脉中的力量，因此，不管走了多少路，经过几次变迁，爱国之情总是能够引发中华儿女的共鸣，凝聚着众志成城的力量。爱国是仁人志士为了国家和民族的发展未来不懈斗争的拼搏姿态，是奥运健儿在奥运会上令人叹为观止的精彩表现，是国家若有召唤，民族若有危难，必定出战的全力担当。党员干部要发扬爱国精神，以“感时思报国，拔剑起蒿莱”的责任感在崭新的征程上打破重重阻碍，创造伟大奇迹，铸就崭新辉煌，将爱国精神融入工作岗位上，体现在具体小事中，彰显于对待急难险重任务的态度上，以爱国实践书写人生篇章。

　　“志”为人民，在奉献中聚力量。党员干部要做群众的“贴心人”，说群众的“当地话”，做力所能及的“利民事”，这样才能真正融入群众中，在践行使命中行稳致远。迈步第二个百年奋斗目标新征程，党员干部在为民服

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　　务上要力求更好，思想上要求新，把握“新形势”、对照“新要求”、瞄定“新目标”、找准“新定位”，在为人民群众办事上注入“新动力”；行动上要求实，始终以高标准、严要求、实作风落实政策、推动工作，在为民办事上没有丝毫马虎懈怠，没有弄虚作假的言行，以踏实肯干赢得群众口碑。党员干部要勤做为民之事，以“四体之勤”把为民答卷“写满”；要做好为民之事，把为民答卷“答好”，以无私奉献造福一方百姓。

　　“志”向斗争，在锻造中聚力量。困难和挑战是检验党员干部党性是否强、意志是否坚的一张张卷子，敢战者胜，能战者赢。“胜”和“赢”不是指在斗争不会遭受失败与挫折的打击，而是指在精神上挺立起不倒的脊梁，从失败和挫折中汲取经验教训，屡败屡战、直至胜利。党员干部树立正确的群众观，在风险挑战中要为群众挺身而出，与风浪相搏；树立正确的事业观，要攻克事业发展中的难关，要敢于接“烫手山芋”、当“热锅蚂蚁”，在强担当中有作为；树立正确的政绩观，要把对党忠诚、排难解忧作为实绩。无论是群众观、事业观还是政绩观，“观”念都是聚焦为党为民，需要投身伟大斗争中，从中锻造出伟大的精神。党员干部要秉持斗争的“观”念，凝聚斗争的精神，在斗争中强筋骨、锻精神，经受住现实问题的考验，经受住党和人民的检验。

篇五：纪检干部以案促改自我剖析材料

　　以案促改个人剖析材料及整改措施集合5篇【篇一】以案促改个人剖析材料及整改措施根据上级工作安排和本中心以案促改实施方案的工作要求，认真学习了《案例警示录》《廉政风险防控手册》等，组织开展了反思剖析整改，重点剖析发生在我省的案件，从中受启示、受教育、受警醒。通过了解案情，剖析案件，大家受到了警醒，明白了底线，知道了敬畏，找准了这些违纪违法行为的根源、原因，认识到了违纪违法给党的领导、党的形象、党群关系带来的危害性，从而进一步从灵魂深处挖掘，通过征求意见、问卷调查、召开座谈会等形式查找存在问题，现整理如下:一、存在问题:1、自我约束不强，缺乏严守工作纪律的表现。表现在平时有迟到早退的问题，有时在工作时间处理一些私人事务。处理问题时的原则性有待加强，对工作中发现的问题，碍于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主义。有时有只求形式，不求落实的问题，具体制度的落实不够严谨，工作时只求是否做了，不求做得好坏。2、思想上对政治学习缺乏正确的认识，平时虽然经常参加政治学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，流于形式，理论与实践相脱节，自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节。3、服务意识还达不到要求，对“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的路线领会不够深。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。4、业务水平有待提高，对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足，一方面，理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱节的情况存在。另一方面,缺乏敬业精神，对专业知识学习后劲不足，有知识结构滞后的问题。5、工作纪律有所松懈，剖析自身存在的主要问题，一条主因就是放松了纪律的约束。有个别同志认为自己受党的培养教育多年，坚持党的政治纪律还是比较好的。但是通过这次活动发现我们的工作标准与党组织的要求还有一定差距。平时工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，思想上不求严防死守，加之批评和自我批评不严肃、不认真、不

　　经常，对自身存在的问题反省警醒不够，对其危害性认识不足，令行禁止的意识不够深入，纪律松懈的思想有所抬头。二、下一步整改措施1、加强理论学习，提高政治素质全面认真系统地学习系列重要讲话和治国理政新理念、新思想、新战略，严格按照中央八项规定要求办事，时刻把坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，执政为民。2、立足本质，改进工作方法。有效转变陈旧观念，打破条条框框的束缚，全力拓展工作思路。放开手脚，积极探索，努力实践，克服求稳的思想。立足自身岗位职责，胸怀大局，改进工作方法，注重理论联系实际，把好事办好、把实事办好。摆正自己的位置，找准自己的坐标，牢记自己的责任，干好自己的工作，创出崭新的业绩。3、反骄防满，避免重蹈复辙。以身作则，正视存在的问题，认真克服过去“认可的就等于成绩”的错误认识，严格要求自己，清除“小得即满，小胜即骄”的思想，以“让领导放心，让同事认可，让群众满意”为奋斗目标，无论何时何地都老老实实做人，认认真真工作，努力为中心良好形象添砖加瓦。【篇二】以案促改个人剖析材料及整改措施各位领导、各位同志：大家好!按照纪检组要求，我将以这次以案促改专题会为契机，坚持标本兼治，推进以案促改，努力营造风清气正的政治生态坏境，推动全面从严治党向纵深发展，为营造一支能干事、会干事、敢干事、干成事的干部队伍做出应有的努力。对我个人而言，这次专题会是一次审视自我、反省自我、剖析自我、提高自我的良好机会，下面我结合自己的工作实际，对镜反思，将自我剖析情况汇报如下：一、对照“一岗双责”剖析情况。实际工作中，能够严格落实党风党纪，做到政治上清醒、经济上干净、生活上自重、作风上务实、工作上进取，在廉洁自律上作出表率。存在的不足：一是对履行“一岗双责”的重大意义理解不深，不透。认为落实“一岗双责”是党委、纪委的责任，是主要领导干部的责任，忽视了作为一名领导干部，也有自己分管和牵头的工作;二是对履行“一岗双责”意识不强。在工作中，对自己分管的科室，业务工作要求多，讲党风廉政要求不够。

　　二、对照“吃拿卡要”剖析情况。中央“八项规定”颁布实施以来，奢靡之风虽被狠刹，但讲排场好面子思想还没有完全消除，这是受人情世故的影响，更是对自身要求不严格、做不到位的问题。自身存在的不足：一是中央“八项规定”颁布实施后，在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己方面还不够深入，有时存在把关不严的现象;二是自认为受党教育多年，思想素质是高的，就渐渐放松了自我要求，满足于不违规、不触线、不出事，党风廉政问题和各种不正之风还没有完全杜绝，勤俭节约意识不够强，艰苦奋斗精神有所弱化。三、对照党性锻炼剖析情况。长期以来，深受党的教育培养，对党感情深，党性观念强，能够切实遵守党的政治纪律和政治规矩，自觉贯彻执行党的路线方针政策，始终与党中央保持高度一致。存在的不足：对照这次“以案促改”学习教育及《准则》基本精神和《条例》基本要求，一是慎微意识不强。如：对上级领导检查指导工作，有时碍于面子，想把接待标准提高一点，打点“擦边球”;二是慎独意识不强。有时下基层调研检查工作时，遇到超标准接待，态度不够坚决，制止不够到位，思想上有“随大流”的观念。针对这次以案促改发现的问题，我制定了如下整改措施：首先强化责任意识。把履行“一岗双责”作为一种政治意识和大局意识贯穿于日常工作之中，在安排部署各项工作的同时，不忘党风廉政建设，让自己分管科室的每一位干部职工在干好本职工作的同时，能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线”，进一步强化纪律和法律意识，远离腐败深渊。其次深入学习《党章》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》和“八项规定”等各项规章制度要求，认真贯彻落实“三严三实”要求，保持谦虚、谨慎、不骄、不躁，艰苦奋斗勤俭节约的作风精神，树立全心全意为人民服务的宗旨;从身边小事做起，做到“防微杜渐”，筑牢拒腐防变思想防线。最后深入学习《中国纪律处分条例》、《中国廉洁自律准则》、《中国问责条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国党内监督条例》等党内法规，不断提高自身党性修养，不论何时都要谨记自己是一名党员，时刻都要做到慎独慎微。通过这次以案促改专题会学习，触动很大，为我自己今后的人生道路提了醒，在自己的本职工作中，以身作则，要做到廉洁自律，自觉接受党和群众的监督。要认真执行党的路线、方针、政策，严格遵守各项规章制度，自觉做到一切以党的利益为重，以人民的利益为重，从而让组织放心，让领导满意。

　　【篇三】以案促改个人剖析材料及整改措施根据区委《关于坚持标本兼治推进以案促改工作方案》(凤发〔2023〕3号文)和动员会议精神，我局按照要求开展了相关活动，异常是经过学习案情通报、分析了四位党员干部违纪违法行为的根源环节，使我思想上进一步清醒和对党纪国法的敬畏。为汲取教训、防微杜渐，现对照个人思想工作实际，剖析自身存在问题的原因，并制定整改措施。一、存在问题(一)学习上还不够。异常是系统的理论学习还不够注重。在学习中，不能认真读原著、悟原理，对党的十八大以来在中纪委会议上的讲话精神及各级反腐倡廉指示精神的学习和理解不深、不透，学习还不够系统，有时学习仅浮在表面，还没有到达应有的深度。有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。(二)思想认识有偏差。认为自我位卑言轻，不作决策不做指示，不管人又不管财，远离各种诱惑，别人所犯的错误，不会发生在自我的身上，别人身上有的错误思想倾向，自我不会肯定不会有。有时候甚至错误地认为别人的事情与自我关系不太大，违法违纪的事情离我还很远，只要自我在日常工作中干好本职就行了，不会出啥事，危机感不强。(三)自我反思和自我检讨不够。平时只是忙于工作，很少自我静下心来对照党章、对照党员廉洁自律规范、对照纪律处分条例进行自我剖析和检讨。在组织生活会上自我批评多，在其他情景下作自我批评少。有时批评自已还打不开情面，不够大胆，怕触及自我内心感情深处，没有“刮骨疗伤”的勇气。(四)工作力度不够。自我身为本单位的纪检组长，但由于工作经历缺乏，工作中有摸不着头脑的现象，从而导致不能很好地按照自我职责去开展工作。对少数党员在工作中和思想上出现的偏差不能及时发现，发现了不能及时纠正，有时能及时纠正但碍于面子，纠正力度来够，不能起到“红红脸、出出汗”的效果。(五)工作缺乏担当。对待困难有畏难情绪，缺乏担当意识，不敢主动作为，不敢干、缺乏朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情，害怕干，即使干了也不大胆，在干的过程中进取动性不够强、创新意识不够，害怕出了差错被批评或处分。有时仅满足于领导叫干啥就干啥，领导叫怎样干就怎样干，反正有了问题自我不用担当。二、改善措施

　　(一)不断学习，提高认识，增强拒腐防变的免疫力。我在思想上高度重视，进取参加集中学习、团体讨论。经过观看警示教育碟片，我明白他们的不义之财来自手中的权力，用他们的权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱交易。他们无视党纪国法，目无组织纪律，不顾群众利益，弄虚作假，欺上瞒下，独断专行，横行霸道，腐化堕落，不仅仅严重败坏了党风政风，并且使人民群众利益遭受了严重损失。经过警示教育活动，使我清醒地认识到身上担负的历史使命，深刻领会党中央在党的廉政建设中的深谋远虑，全面增强对拒腐防变的认识，提高自身法律法规的学习本事，提高自身的防御本事、提高自身的保护本事，做到不伤害自我、不伤害别人、不被别人伤害。加强思想改造，树立牢固正确的世界观、价值观、人生观，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，做到自重、自律、自警。(二)以案促廉、警钟长鸣，筑牢拒腐防变的防线。经过观案例警示片，学习案例分析，参加廉政党课学习方式，以摆事实、讲道理来引导，用发人深醒、令人深思的案例来警醒，进一步认清“明理、戒骄、敬畏、慎行”是坚持清正廉洁的首要。当今社会出现了“只讲实惠，不讲梦想;只讲索取，不讲奉献;只讲钱财，不讲原则””现象。背弃梦想和党的宗旨，道德观念失衡，政治上丧失信念、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落，经过学习对照，既要提高了自我的认识水平，又从从反面教材中汲取了教训，从点点滴滴处严格要求自我。清醒地明白自我该做什么，不该做什么。所以，在本职工作岗位上，必须要始终坚持清醒的头脑，拒绝收受各方的贿赂。要严于自律、公道正派、洁身自好，清廉自守，在自我心里真正筑起一道防腐防变的思想防线。(三)对待工作要高标准、严要求。树立赶超一流的工作目标，克服小成即满的思想，对待工作多思、多想，研究规律、研究特点，发现问题，逐步提高，善于总结，善于挖掘。在工作中要充分发挥主观能动性，创新思维方式，改善工作方法，提高工作效率。促进自我工作不断上台阶、上水平。自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自我，正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，勤勤恳恳，兢兢业业，以新的境界、新的姿态，扎扎实实，有创新的开展各项工作。严格要求自我，不论是学习上还是工作上，这样才能保证自我不断的在工作中提高，才能看到问题发现问题，然后解决问题，为事业贡献自我的力量。(四)定期开展自我批评。阶段性地对自我的学习、工作和思想进行总结，主要是查找问题和不足，边查边纠，自责不自宽，严格要求自我，不再“下不为例”，做到防微杜渐。始终坚持与时俱进、开拓创新的精神状态，要把个人的追求融入党的事业之中，正确对待权力、金钱、名利，时刻遵守党的章程，认真履行党员义务，自觉维护党的形象，做到思想上、言行上

　　与党组织坚持高度一致。从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的职责感和紧迫感。堂堂正正做人，经得起考验，始终坚持人的政治本色。总之要以这次开展的以案促改工作神为契机，纠正自我的一些缺点错误，解除一些思想负担，改善一些工作方法，理清一下工作思路，振奋精神，开拓前进，和全体同志齐心协力，不断完善，不断创新，以一流的业绩做好各项工作，为推进质监局全面建设作出自我的贡献。【篇四】以案促改个人剖析材料及整改措施按照校党委、机关党工委有关要求及文件精神，我认真学习了学校以案促改专项工作方案，学习了《党员必须牢记的100条禁令》、校医院职工工作日午间饮酒和郑州大学教务处教材管理科科长涉嫌严重违纪违法等典型案例、近年查处的领导干部违法违纪案件等以案促改方面的有关文件和材料，认真对照自己在工作生活中的实际情况，紧密联系岗位职责，查摆了自己在个人思想、工作作风等方面存在的问题，并进行了认真的剖析。通过学习和剖析，进一步增强了防范意识、自省意识，增强了红线意识。现将个人剖析整改情况汇报如下：一、存在的主要问题：1、学习不系统、理论水平不高。加强业务学习的同时，对理论学习重视程度不够，投入时间不足。2、对依法治国、反腐倡廉工作的认识不足，思想不够敏锐，观念没有及时更新。3、对工作的投入不够，主动思考不深刻，工作中有急躁情绪，缺乏创新精神。二、整改措施1、加强学习。深入学习贯彻党的十九大精神，学习十九届中央纪委二次全会精神和省委、省纪委有关会议精神，理解精神实质，始终做到与时俱进，始终在思想行动上与党中央保持一致。2、提高认识。反腐倡廉是加强党的执政能力建设和先进性建设的重大任务，也是维护社会公平正义和促进社会和谐的紧迫任务，要充分认识到反腐倡廉工作的重要性。增强对全面依法治国、全面从严治党的重要性和紧迫性的认识。

　　3、强化责任。增强岗位意识，明确工作职责，强化纪律规矩意识，做到不违规不违纪，以案为鉴，警钟长鸣。从小事做起，使党纪国法内化于心、外化于行，用高度的责任感和事业心做好本职工作。【篇五】以案促改个人剖析材料及整改措施根据上级工作安排和本中心以案促改实施方案的工作要求，认真学习了《案例警示录》《廉政风险防控手册》等，组织开展了反思剖析整改，重点剖析发生在我省的案件，从中受启示、受教育、受警醒。通过了解案情，剖析案件，大家受到了警醒，明白了底线，知道了敬畏，找准了这些违纪违法行为的根源、原因，认识到了违纪违法给党的领导、党的形象、党群关系带来的危害性，从而进一步从灵魂深处挖掘，通过征求意见、问卷调查、召开座谈会等形式查找存在问题，现整理如下:一、存在问题:1、自我约束不强，缺乏严守工作纪律的表现。表现在平时有迟到早退的问题，有时在工作时间处理一些私人事务。处理问题时的原则性有待加强，对工作中发现的问题，碍于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主义。有时有只求形式，不求落实的问题，具体制度的落实不够严谨，工作时只求是否做了，不求做得好坏。2、思想上对政治学习缺乏正确的认识，平时虽然经常参加政治学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，流于形式，理论与实践相脱节，自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节。3、服务意识还达不到要求，对“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的路线领会不够深。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。4、业务水平有待提高，对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足，一方面，理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱节的情况存在。另一方面,缺乏敬业精神，对专业知识学习后劲不足，有知识结构滞后的问题。5、工作纪律有所松懈，剖析自身存在的主要问题，一条主因就是放松了纪律的约束。有个别同志认为自己受党的培养教育多年，坚持党的政治纪律还是比较好的。但是通过这次活动发现我们的工作标准与党组织的要求还有一定差距。平时工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，思想上不求严防死守，加之批评和自我批评不严肃、不认真、不

　　经常，对自身存在的问题反省警醒不够，对其危害性认识不足，令行禁止的意识不够深入，纪律松懈的思想有所抬头。二、下一步整改措施1、加强理论学习，提高政治素质全面认真系统地学习系列重要讲话和治国理政新理念、新思想、新战略，严格按照中央八项规定要求办事，时刻把坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，执政为民。2、立足本质，改进工作方法。有效转变陈旧观念，打破条条框框的束缚，全力拓展工作思路。放开手脚，积极探索，努力实践，克服求稳的思想。立足自身岗位职责，胸怀大局，改进工作方法，注重理论联系实际，把好事办好、把实事办好。摆正自己的位置，找准自己的坐标，牢记自己的责任，干好自己的工作，创出崭新的业绩。3、反骄防满，避免重蹈复辙。以身作则，正视存在的问题，认真克服过去“认可的就等于成绩”的错误认识，严格要求自己，清除“小得即满，小胜即骄”的思想，以“让领导放心，让同事认可，让群众满意”为奋斗目标，无论何时何地都老老实实做人，认认真真工作，努力为中心良好形象添砖加瓦。

篇六：纪检干部以案促改自我剖析材料

　　2021年以案促改个人剖析材料及整改措施

　　以案促改个人表态发言材料三篇汇总

　　按照上级有关要求和工作安排，我认真学习了，认真对照自己在平时工作中的实际情况，查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题，并对此进行认真剖析，现将个人剖析整改情况汇报如下。今天心准备了以案促改个人剖析材料及整改措施

　　以案促改个人表态发言材料，有所帮助，以案促改个人剖析材料及整改措施

　　以案促改个人表态发言材料1按照上级领导要求，认真对照自己平时的实际工作及思想动态，检查了我在在政治思想、组织纪律、业务水平、为民服务宗旨等方面存在的问题，并对此进行了认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以更好地开展工作。下面我联系思想和工作实际，对自己进行了自查如下

　　一、存在的主要问题

　　1、理论学习上不系统，在理论联系实际方面存在差距。

　　对理论学习的认识不够，这主要表现在平时的工作和生活中，存在一定程度的厌倦、畏难、浮躁的情绪。理论学习不深入，主要表现在满足于对知识的一知半解，不愿深入钻研，学习缺乏连贯性，时断时续。理论学习不切实，主要表现在没有很好的做到理论联系实际。

　　2、改造世界观做的不好。在工作和生活中，没有严格用共产党员的标准来要求自己。

　　一是理论的坚定性较差，认为有的理论观点难以说明和解决实际问题，遇到实际问题就卡壳或效果不好

　　二是党的传统和作风继承和发扬不够好

　　三是解放思想力度不大。在把握解放思想的节奏上，缺乏生机活力，借鉴和吸收新鲜经验少。

　　3、创新意识有待提高

　　习惯于按部就班，因循守旧的思想严重。工作中没有充分发挥自己的主观能动性，积极想办法、出主意、添措施，而是仅凭一股热情去做事、缺乏开拓性，缺乏打破传统意识、常规作法的勇气。不善于从日常工作中去总结经验教训，寻找规律。特别是面对复杂的矛盾和时，缺乏开拓精神。

　　二、原因分析^p存在上述问题的主要原因在于对自身作风建设的重要性认识不充分，主动查找问题、自我批评得不够。一方面是自身学习不够，思想素质、理论水平不高。特别是对马列和中国特色社会理论的学习和理解不透彻。没能完全运用科学的理论武装自己的头脑、指导自己的言行;另一方面是自我要求不够严格。无论是思想意识还是工作上，有时思考问题、处理问题显得不够严谨。

　　三、整改措施

　　针对存在的问题，结合自查情况，我将从以下两个方面进行整改。

　　(一)严于自律，廉洁从政，自觉改造主观世界。树立正确的价值观，自觉规范自己的行为。不折不扣地贯彻执行省、市党组织关于党员干部廉洁自律的各项规定，切实把党员干部可以干什么、不可以干什么，违犯了怎么处罚等有关制度弄清楚、搞明白，时刻警醒自己任何时候、任何情况下都不碰“高压线”。严格按制度和规范办事。

　　(二)把精力集中在研究和解决实际问题上，把功夫用在抓好工作思路与措施的落实上。面对繁重的工作压力，牢固树立求真务实的观念，凡事认真细致，一以贯之，不浮躁驻足、被动应付，增强开拓创新意识，自加压力，形成讲实话、办实事的良好风气。

　　以案促改个人剖析材料及整改措施

　　以案促改个人表态发言材料2县委、县纪委

　　根据县委《县围绕典型案例做好以案促改工作实施方案》和纪委开展党风党纪专题教育的安排以及以案促改为题召开民主生活会的有关要求，结合县自身实际，经研究决定，县领导班子以案促改专题民主生活会于月3日下午在会议室召开。

　　县党支部书记、主席，主任科员，副主席参加了民主生活会。主持了会议，会议议程有4项。

　　会前，党支部依据县委、县纪委部署和要求，结合本单位实际，对召开专题民主生活会作出了具体安排，并认真、细致、周密地做好会前的各项准备工作。一方面，采取个别了解和座谈的办法，广泛征求了相关领导和各协会负责人对本年度工作的意见和建议，并及时在班子成员间相互反馈，帮助查找原因，督促整改。另一方面，班子成员认真学习十八届中纪委七次全会关于标本兼治深入推进全面从严治党的重要论述以及书记在全县领导干部警示教育以案促改工作动员会上的讲话精神，同时观看了市纪委制作的系列警示教育片，班子成员深入开展谈心活动，主动征求周围同志的意见，在此基础上，每位同志都对照专题民主生活会的内容，撰写发言提纲。

　　在各项准备工作到位的前提下，党支部按时召开专题民主生活会。会中，按照会前确定的4项议程逐项进行。首先，班子成员认真学习了十八届中纪委七次全会关于标本兼治深入推进全面从严治党的重要论述以及书记在全县领导干部警示教育以案促改工作动员会上的讲话精神，同时观看了市纪委制作的系列警示教育片。其次，同志代表领导班子发言。他指出了领导班子整体还存在政治理论学习不到位，主体责任落实不够彻底，工作作风不够扎实等问题。在自我剖析时，同志强调要敢于亮丑，不怕脸红，以知无不言、言无不尽的态度开展批评与自我批评，继而有则改之、无则加勉。他认为自己存在政治理论学习不够深入、对对廉政形势的分析^p研判不到位、对全面从严治党主体责任的理解运用不到位等不足，原因在于理想信念动摇、宗旨意识不牢等，表示今后要加强理论学习、增强使命担当、增强奉献精神。同志表示目前仍存在对履行廉洁自律的重大意义理解不深，不透，对履行廉洁自律意识不强，在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己方面还不够深入等问题，原因是工作责任履行不力、群众宗旨意识存在差距、工作中率先垂范作用不明显等，今后要着力强化责任意识，深入学习《党章》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》和“八项规定”等各项规章制度要求。同志认为自身还存在学习认真程度不够，在思想深处没有树起虚单位办实事、弱单位办强事，小单位办大事的信心和决心，工作中有急躁情绪，有时粗枝大叶等不足，下一步要抓修养，促观念，抓学习，促提高，抓落实，促行动，抓纪律，促成效，抓团结，促和谐。

　　总体来说，这次专题民主生活会由于高度重视，组织严密，准备充分，领导班子成员的共同努力，达到了沟通思想、增进理解、振奋精神、促进工作的目的。

　　以案促改个人剖析材料及整改措施

　　以案促改个人表态发言材料3尊敬的各位领导，同志们:按照会议安排，我就中心贯彻落实本次会议精神，抓好“以案促改”工作作如下表态发言，不妥之处，敬请批评指正。

　　一、增强政治意识，坚决贯彻落实会议精神。

　　一是统一思想认识。这次“以案促改”专题教育会既是对中心的一次工作检查，又是对全体党员干部的一次“政治体检”，同时对推进中心党风廉政建设具有极其重要的意义。我们将认真贯彻落实本次会议精神，进一步深入学习马书记的重要讲话和工作指示，切实提高思想认识和政治站位。

　　二是形成整改共识。在县委、县纪委和县交通运输局党组的坚强领导下，统一中心一班人的思想认识，讲政治、顾大局，凝聚共识，形成合力，把问题整改作为当前的头等大事来抓，在深入查找、深刻剖析、强力整改上下足力气下足功夫，确保整改见人见事见思想，切实收到明显成效。

　　二、增强责任意识，坚决履行党风廉政责任。

　　一是坚持两手抓。协助局党组书记、局长履行好党风廉政建设主体责任，落实好县中心党风廉政建设“一岗双责”，既抓好中心业务工作，又抓好党风廉政建设工作，做到反腐倡廉、案件防范工作与业务工作同研究、同规划、同布置、同检查、同考核、同问责，真正做到“两手抓、两手硬“，使党风廉政建设和反腐败工作始终保持高压态势。

　　二是细化落实责任。建立主要领导负总责、分管领导包片负责和股长直接负责的责任机制，制定党风廉政建设责任清单，层层传导压力，形成横向到边、纵向到底的责任体系。

　　三是坚持报告制度。定期向局党组和党组书记、局长汇报中心党风廉政建设工作开展情况，坚决支持纪检监察工作开展和案件查处。

　　四是开展专项治理。全面抓好农村公路建设管理领域腐败和作风问题专项治理，带头杜绝“吃、拿、卡、要”等歪风邪气，努力提高群众对农村公路建设管理工作的满意度。

　　三、增强风险意识，坚决举一反三排查问题。

　　一是深入查找问题。以这次“以案促改”专题教育会议为契机，聚焦问题、举一反三，在中心开展一次问题大排查、大梳理，深入查找在项目实施、资金管理、建设质量、养护维护等方面，是否存在责任传递不到位，工作落实有偏差;部门各自为阵，行业监管失控;共享机制不健全，项目申报验收重复;督查覆盖面窄，存在监管盲区;干部履职不到位，监管流于形式;腐败和作风问题治理不力，“四风”问题抬头;信访办理敷衍了事，整改不落实;追责问责避重就轻，查处不到位等问题。

　　二是深入开展剖析。在问题梳理的基础上，组织召开一次专题组织生活会，把握问题导向，深挖问题根，制定问题整改清单，建立整改台账，实行销号制度，做到对标对表，整改一项销号一项，确保问题整改落到实处。

　　四、增强管控意识，坚决照亮头监管盲区。

　　一是严格统一标准。不折不扣服从、执行县脱贫攻坚交通分指挥部和县交通运输局党组的统一组织领导和决定，积极参与、通力合作，协助制定好“十四五”村组道路建设相关规定，统一标准、统一规划、统一指导、统一监管、统一验收，有效解决部门间各自为阵的问题。

　　二是严格规范程序。规范村组道路建设管养基本程序，将其全部纳入村组道路建设项目库管理，采用GPS卫星定位系统，对村组道路建设进行规划和验收，有效规避交通村组道路建设的重复申报和验收风险。

　　三是严格业务培训。进一步规范健全党组织的“三会一课”“四议两公开”“党员主题日”等党建制度落实，定期对乡镇及村组干部开展业务技能培训，提高其道路建设监管、管理养护业务技能，提升干部队伍综合素质，避免监管业务不精、监管不到位的问题。

　　四是严格质量验收。按村组道路建设规划设计GPS定位，严把验收质量关，未经验收或者验收不合格的，一律不得交付使用;加强村组道路信息化建设管理，提升管理的现代化、科学化水平。

　　五、增强制度意识，坚决建立健全长效机制。

　　一是完善制度建设。对中心制度、规定、办法进行一次全面梳理，结合新形势、新要求，修订完善一批制度、办法;结合实际工作需要，重新制订一批制度、办法，做到以制度管人、以制度管事。特别要建立项目工作“回头看”制度，采用定期与不定期检查相结合的方式，对交通行业扶贫项目开展回头看，确保不出问题。

　　二是强化制度执行。对制定出台的各项制度，坚决逗硬执行到位，绝不搞变通、作选择。切实加强监督检查，发现问题，及时纠正、整改。严格追究问责，绝不姑息迁就。

　　三是狠抓日常管理。加强作风建设，严守中央八项规定，持之以恒纠正“四风”，强化监督检查，针对重要对象、重要节点、重要任务开展廉政风险防控，落实预警处置机制，夯实“常态化”监督基础。对在农村公路建设管理工作中认识不明、伸黑手的，措施不力、影响全县工作大局的，及时移交县纪监委查处。

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