下面是小编为大家整理的模范机关创建活动情况报告四篇,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
模范机关创建活动情况报告4篇
第1篇: 模范机关创建活动情况报告
开展模范机关创建活动情况汇报开展模范机关创建活动情况汇报 展开模范机关创建活动情况汇报 1、加强政治机关建设，从政治上强起来。1 是以党的政治建设为统领，高质量展开不忘初心、牢记使命主题教育，把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿始终;完成调研课题 8 个，其中，两不愁 3 保障调研报告获州优秀奖。2 是严肃党内政治生活，抓实3 会 1 课，系统学习贯彻《____总书记关于党的政治建设的系列重要论述》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》;局领导通过专题党课的情势，围绕《意见》进行解读;支部组织集中为党员过政治生日，提示时刻铭记党员的第 1 身份和为党工作的第 1 职责，催促审计党员干部把党的政治规范刻印在心上，把学习成果落实到干好本职工作、推动审计事业发展上，以行动坚决保护制度权威。3 是局党组结合审计实际制定《任务分解方案的通知》，落实干就是讲政治、不干就是不讲政治要求，将政治机关建设与审计业务工作 1 起谋划、1 起部署、1 起落实、1 起检查。每个月相对固定时间，前后展开强党性当先锋，我为审计发展做贡献;听党课，深学条例;抓落实，坚决做到两个保护等 13 期主题党日活动，以讲政治促业务，坚持落实两兼顾下全省审计 1 盘棋要求，把旗帜鲜明讲政治的要求全面融入审计各项工作。 2、加强党建创新系统建设，使党旗扬起来。1 是创新推动审计机关党建创新系统等 4 个系统建设，依照1 县 1 品牌的目标，着力打造审计系统基层党建创新示范点，使每名审计党员都成为 1 面鲜红的旗帜，每一个支部都成为党旗高高飘扬的战役堡垒。2是突出功能服务保障，抓实 4 个党建阵地。即：抓党员之家阵地，建设集组织生活、党员活动、学习教育、谈心谈话和资料查阅等功能 为 1 体的党建工作多功能场所。抓党建文化书屋阵地，以党建书屋+审计文化书屋模式，把图书资料分类整理，重点突出____总书记系列重要讲话等新思想、新理念刊物质料，将小书屋变成党员政治理论学习的大课堂。抓新时期讲习所阵地。对新时期黔西南州审计讲习所多功能化，暨是讲习所、又是道德讲堂，更是审计党员锻炼提升的练兵台。抓荣誉室 阵地，集中展现党建创新、审计历程、精神文明、成果表彰等相干内容，打造职工精神家园，激起内生动力，引导学有榜样、比有方向、赶有目标。州审计局支部获州标准化规范化建设示范党支部，并获州推荐到省级命名表彰。3 是探索党建帮扶创新，推动提升帮扶协力，州审计局牵头组建州、市、乡、村 4 级帮扶洛万乡联合党总支，整合资源，集中气力，资源同享、优势互补、共驻共建，20XX 年整合投入帮扶资金近百万元，最大限度地发挥党建帮扶的范围效应和聚合效应。同时，深入密切联系大众，全面发挥审计监督职能保障大众利益。 3、加强党风廉政模范系统建设，使干部廉起来。1 是继续将党风廉政建设列入目标考核重要内容，与审计业务同向推动;主要领导与班子成员、班子成员与干部职工签订《领导干部廉政许诺书》《党风廉政建设责任制许诺书》和《执法廉政许诺书》，层层传递压实责任。不断丰富《全州审计机关 20XX 年警示教育工作方案》内容，约请州纪委领导通过视频会议以案警示，并应用1 把手警示录等对全系统进行教育，每名职工上交心得体会，引导深入思考，推动廉政意识入心入脑。2 是在廉政建设上，将8 小时以外作为廉政教育监督重点，做到审计监督工作展开到哪里，党组织的学习、管理就跟进到哪里，抓牢支部组织建设，不留死角、不留空白，压紧压实党风廉政建设两个责任，确保责任到人、落实到位。3 是 围绕审计现场和投资审计两大审计党风廉政风险点，不断转变审计理念，严格审计程序，强化审计环节全进程管理，强化制度管控。审计进程中严格廉审许诺、审计8 不准4 严禁纪律台账管理、廉审情况回访、评价等内控制度，切实规范投资审计和现场审计行动，实现了审计干部背纪背规零产生。 4、加强学习型系统建设工作，使干部学起来。1 是用好学习强国平台，引导全员自学。其中：局主要领导充分利用业余时间带头自学，成绩名列支部学习标兵榜前列，仅局支部学习成绩在10000分以上的就有 14 人，全州审计基层党组织通过学习强国营建了比学赶超创先争优的良好氛围。2 是每一年向党员干部推荐 12本必读书目，举行 2 期以上读书会，把政治理论和审计业务学习作为 1 项重要任务，读原文、学原著、悟原理，让干部份别宣读分享，并就读书收获进行充分交换，真正将其内化于心、外化于行，修炼好新时期审计党员干部的真本领。3 是深化不能说不会活动，组织党员干部职工轮番上讲台，晒专长、秀业务，传精神、吐心得、学技能，全面交换审计技能、政策法规、时政要事、计算机利用、审计心得、风格廉政、信息及公文写作、正确履职等各自最拿手的知识或技能。同时，还展开标兵带新兵等活动，提升党员服务水平，推动干部学习与审计业务工作深度融会。 5、加强勤政机关建设，让职工干起来。1 是做到干字当头，展开我是党员我先上活动，做到学习创优我先上、忘我奉献我先上、项目克难我先上、脱贫攻坚我先上，通过审计志愿服务队等情势不断拓展服务领域、服务渠道，不断创新服务载体、服务方法，不断完善服务制度、服务举措。2 是在审计监督中认真贯彻落实州委《关于进 1 步鼓励广大干部新时期新担当新作为的实行意见》，鼓励干部 勤奋工作、爱岗敬业、干事创业、担当作为。同时，强化绩效管理和平常考核，州审计局作为全省公务员平常考核试点单位，对干部德能勤绩廉考核实行指标化、分值化，实现机关管理的科学化、精细化、规范化。3 是全面落实服务许诺、首问责任、1 次性告知、限时办结等制度。公然办事程序、办事标准、办事要求、办事结果及投诉方式，实行微笑服务、高效服务。通过扎实有效的工作，建立新时期审计新形象，推动干群关系更加密切，广大大众对机关的满意度进 1步提升，审计工作报告连续 3 年获州人大常委会全票通过。局党员领导干部带头宏扬党的光荣传统和良好风格，建设风清气正的政治机关，让大众切身感遭到新变化新气象。 6、加强文明行业建设，让审计文明靓起来。1 是谋划早，细计划，坚持两手抓，两手都要硬的方针，将文明单位创建活动列入审计重要工作内容。2012 年在州委宣扬部(州文明办)支持下，联合印发《黔西南州审计系统 2013 年⑵017 年精神文明建设 5年计划》，于 20XX 年再次联合印发《关于进 1 步做好审计文明行业系统创建工作的实行意见》，全面推动审计文明行业系统建设，并前后约请州委宣扬部部长为创建领导小组顾问，随时听取专业意见。2 是系统抓、抓系统，坚持州、县两级审计机关上下联动1 盘棋，完善党组统 1 领导、班子齐抓共管、创建办公室积极调和、科(股)室各负其责、干部职工全员参与的精神文明建设领导体制和工作机制;推动工作中，围绕文明单位测评体系，州、县审计机关同步展开以创文明单位、树奋进团队，创文明科室、树服务品牌，创文明标兵、树奉献榜样为主要内容的3 创 3 树和抓实满意在贵州等活动，推动文明系统有力共建。3 是立足于监督，着眼于文明服务。始终把文明审计服务社会经济健康快速发展的理念贯穿于审计各项 工作的每一个环节;把精神文明建设成富有审计本身特点，且目标明确，措施得力，创建工作不断出新，在全州各行业中打造并建立风格良好、环境优美、服务优良、办事高效、清正廉洁和具有特点的我州审计行业文明的行业系统品牌。目前，除州审计局为全国文明单位外，兴义市、兴仁市、望谟县审计局为全省文明单位，普安县为全省文明先进单位，其余各县今年全部申报创建，全州审计文明行业系统逐渐构成。 展开模范机关创建活动情况汇报 1、加强组织领导，做好工作部署 根据上级关于展开模范机关创建活动的部署，我局高度重视，结合工作实际，召开了展开模范机关创建活动动员会，转达了上级展开创模活动的重要精神，明确主要任务，要求统 1 思想，切实抓好抓实。20XX年4月11日，我局印发了《20XX年模范机关创建活动实行方案》，并成立了模范机关创建活动领导小组，明确整体要求，部署重点任务，为模范机关创建工作提供了坚强的组织保障。 2、强化理论武装，深入学习贯彻____新时期中国特点社会主义思想 (1)推动学习型机关建设。20XX 年 2 月 22 日，我局印发了《关于展开创建学习型机关活动的实行方案》，大力营建党员干部重视学习、人人学习、比学赶帮、奋发有为的良好氛围。做好学习强国平台的推行利用，做到党员 100%参与、100%学习，推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走。 (2)建立上下联动的学习机制。进 1 步推动两学 1 做学习教育常态化制度化，重点抓好3 会 1 课制度落实。1 是党组集中学。发挥党组理论学习中心组示范引领作用，落实各类会议第 1 议题制度和中心组学习的常设议题制度，研究制定《20XX 年党组理论中心组学习计划》，领导班子坚持每个月最少展开 1 次集中学习研讨 ____新时期中国特点社会主义思想、____总书记系列重要讲话精神和最新唆使、指示精神。20XX 年共组织召开集体学习会 28 次。2 是领导带头学。展开党员领导干部带学督学，发挥领导干部以上率下作用，强化头雁带动气力，领导干部坚持为机关党员讲党课作辅导，带头学、带头讲、带头干。3 是支部集中学。机构改革整合工作完成前，原工商、原质监、原食药监机关各党组织仍坚持认真落实3 会 1 课制度，以支部或党小组为单位展开集体学习。4 是党员个人学。催促党员干部利用工作间隙、茶余饭后等 8 小时之外业余时间，灵活采取个人 自主学、重点摘抄学、结对照着学等情势，结合岗位要求加深体会。 (3)深入推动主题教育。自去年展开主题教育以来，通过召开各类集体学习会、认真撰写心得体会、领导班子成员为党员上专题党课、约请专家作专题辅导、展开市场监管专题调研、召开对比党章找差距会议、展开谈心谈话、召开专题生活会和专题组织生活会和民主评议党员等，做到规定动作不走样，自选动作有特点。同时坚持把主题教育守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求贯彻始终，切实检视整改解决市场监管中的实际问题，防范化解面临的风险隐患，不断加强和改进新时期市场监管工作，确保主题教育见实效。据统计，我局在新闻媒体播发相干新闻报导 42 篇次，营建了主题教育的浓厚氛围。领导班子成员率队到基层展开调研 20 屡次，构成调研报告 8 篇。共征集服务对象、基层党员大众意见建议 40 条，领导班子及成员共剖析出问题 49 个、提出整改措施 66 条，已整改落实 43 条。已成立长效机制 11 个。着力在创新学习方式上下工夫，分别组织党员领导干部到##展开了党日实践活动，到市国家档案馆参观主题教育成果展巡展，领导干部深入扶贫点展开给基层党员宣讲109届4中全会精神、 慰劳老党员、青年志愿服务和为民办实事等活动，帮助贫困户解决实际问题和困难。通过系列活动的展开，全局党员干部党性觉悟进 1 步提高，理想信心更加坚定。 3、加强党员队伍管理，改进机关工作风格 (1)切实加强党风廉政建设。坚持全面从严治党，认真实行党风建设的主体责任和监督责任，不断健全反腐败领导机制和工作机制。我坚持把党风廉政建设与平常工作 1 同部署、1 同落实，通过狠抓组织机构建设、狠抓责任制的落实、狠抓平常教育、狠抓监督检查、狠抓大众反应问题的调查核实等有效措施，推动党风廉政建设工作获得了新的明显成效，做到了干净干事、廉洁从政，拒腐防变能力不断提高。年初组织召开全市市场监管系统党风廉政建设工作会议，与市局机关各科室、下属单位签订了《党风廉政建设和反腐败工作责任书》，制定出台了《**市市场监督管理局党建和党风廉政建设主体责任清单》，不断健全我局反腐败领导机制和工作机制。认真落实谈话提示制度，结合工作实际展开谈话提示工作，特别是在改革后工作职责交替，人员任职等时机，今年以来我局领导干部对党员干部谈心谈话 163 人次，杜绝基层腐败滋生的土壤，筑牢廉洁自律思想防线，不断推动党建和党风廉政建设工作落到实处，全面加强从严治党建设。以落实中央、省委巡查和市委巡察反馈意见整改工作为契机，针对存在的问题和不足，严格对比巡查组反馈意见和提出的要求，分别制定整改台账及方案，勇于担当、压实责任，扎实做好整改工作，力争使市场监管工作再上 1 个新台阶。同时，积极推动政务公然和党务公然。严格履行财经纪律，进 1 步规范了机关财务制度、公务用车管理等方面制度，严格公务接待标准，严控3 公经费支出。严格落实党务公然制度，凡上级党组织的重要文件、人事任免等及市局党组各项决定、人事任免、推先选优、党 费收缴和发展党员等事项，均及时在党务公然栏进行公然，让党员、大众及时了解党建工作情况，接受他们的监督。 (2)改进机关工作风格，着力提升工作质量效能。把机关效能建设摆在重要位置来抓，坚持严谨细致、极端负责，把好工作每个环节、每个关口、每道防线。落实服务许诺、首问责任、1 次性告知、限时办结等制度，亮身份、亮职责、亮许诺，主动对标最高最好最优，做到落细落小落具体。通过优化机关内设机构和职能设置，进 1 步规范工作程序，优化工作流程，确保在机构改革期间各项工作有力、有序、有效。深化政务服务改革，窗口所有业务均在许诺大幅缩短办理期限内办结，办结率 100%，遭到企业的肯定和好评。认真落实强检计量用具免费检定、产品质量抽查和特种装备检验检测免征收费等惠民惠企政策，切实减轻企业负担。1 年来累计为@@屡次家企业减免费用近@@万元。 4、加强党组织建设，着力提升组织力 (1)加强基层党组织建设和党员队伍建设。认真贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》，进1 步加强党组织、党员队伍建设，夯实组织保障。我局 10 分重视班子建设，及时成立了新 1 届机关党委和机关纪委，组建机关党支部 4个，老干部党支部 2 个，同时加强完善直属 5 个事业单位党支部建设，组织指点各事业单位党支部进行了新 1 届委员会选举，完善了市市场监管系统的党组织架构。 每半年专题听取直属党支部工作情况汇报，对直属党支部展开党建工作进行催促检查并通报。同时，我将抓党员队伍建设作为抓好基层党建的关键点、着力点和突破点，深入谋划，多举并措，围绕建强组织、凝心聚力、发挥作用，建立健全 1 支高素质、强能力的党员队伍，增进党建与发展共赢的新局面。特别是我局严把提拔关，依照 政治素质较好、工作积极、组织纪律性较强且积极向党组织靠扰的标准，真正把那些思想好、风格正、能力强的同志吸纳到党员队伍中来，切实优化结构、提高素质、壮大队伍。20XX 年，共批准转为中共正式党员 1 名，中共豫备党员 3 名。目前，全部机关党员有 235 名。将通过延续展开3 会 1 课提质增效行动，深入推行以支部生活日党员活动日为依托的主题党日活动，着力增强机关党组织的领导力、凝聚力、动员力、履行力，真正打造成为坚强战役堡垒。 (2)严肃党的组织生活。1 是原工商、质监、食药监局党组织分别在 20XX 年 1⑵月份组织召开专题组织生活会、民主评议党员工作。严格做好党费收缴工作。每季度按各党支部编制党员应缴纳党费花名册，力求做到基数准确、标准严格、按时缴纳、足额上交。2 是召开主题教育生活会和专题组织生活会。我局领导班子于 20XX 年 12 月 9日召开**市市场监督管理局领导班子专题生活会，会上，谢新添代表局领导班子作了对比检查，认真查摆了党组存在的突出问题，对问题产生的缘由进行了深入剖析，明确努力方向，提出了整改措施。随后，班子成员重点对比理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁等 5 个方面查摆差距和不足，认真展开批评与自我批评。发言紧扣主题，坚持问题导向，认识深入、态度恳切，查摆问题严格、整改措施具体，充分体现了实事求是、求真务实的风格和勇于批评、勇于担当的精神，到达了查摆问题、明确方向、交换思想、促进团结、增进工作的目的，切实增强了领导班子的凝聚力、战役力和向心力。同时，各支部也结合实际，分别召开了专题组织生活会和展开民主评议党员。 5、 认真履职尽责，落实提效破局，在推动两个**建设中担当作为 自模范机关创建活动启动以来，我局严格依照上级部署要 求，坚持以党的政治建设为统领，把机关党建工作与重点工作任务、平常业务工作、岗位职责相结合，充分发挥机关党组织的战役堡垒作用和党员先锋模范作用，以闻鸡起舞、夙夜在公的精神状态，带领机关广大干部职工干事创业，延续深化放管服改革，深入推动质量强市建设，大力展开质量提升行动，强化食品药品监管，加强知识产权创造应用保护，不断完善市场监管机制，强化监管执法效能，全方位筑牢市场安全底线，为增进两个**建设、增进全市经济高质量发展贡献机关气力、彰显机关作为、体现机关担当，模范机关创建获得了初步成效。 下 1 步，我局将严格落实展开模范机关创建活动的要求，充分发挥党建引领作用，积极主动作为、扛起主责、抓好主业，坚持深化放管服改革，全力打造与珠 3 角同等水平的营商环境，推动质量强市建设，大力实行标准化战略和加快高水平的公共服务平台建设，推动知识产权高质量发展和应用，防范化解食品药品、特种装备、重点工业产品等领域重大风险，完善市场监管机制，着力营建公平公正竞争的市场环境，推动各项工作走在前、作榜样，建设成为人民大众满意的模范机关，为全市经济社会发展作出应有的贡献。 展开模范机关创建活动情况汇报 1、检查了自己工作、学习、生活的各个方面，有 1 些缺点和不足，主要有： 1、理论功底不高，应用理论指点实践不够 1 是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习产生矛盾时，常常认为学习是软指标，可以往后推 1 推，从而致使学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。 2 是学用结合的关系没有处理好。在理论体系掌控上和融汇贯通地应用理论学习成果去指点实际工作上不适应，忽视了理论对实 际工作的指点作用，致使理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满足于片面地援用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。 2、工作风格不实，求真务实的精神不够 1 是接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。 2 是欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置甚么做甚么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。 3 是对有关的政策法规研究不够，工作方法较简单，同志间的思想交换不多，深入调查研究不够，导致工作效果不够理想。 3、有安于现状的思想，勇于创新的精神不够，勇于创新的措施不多 思想上存在求稳多、求进少偏向，缺少极其强烈的事业心、责任感。安于现状，得过且过，工作不忙的时候，想的更多的是和朋友聊聊天、让自己补补觉，全身心扑在工作上的时间和精力相对减少，时不我待、只争朝夕的责任感和紧急感缺少。觉得周末应当和家人享受天伦之乐，对周末加班有抵牾情绪。 担当的实干精神做得不够。审视自己在工作中总是之前怎样干就怎样干，他人怎样干就怎样干，推动工作的创新意识不强、办法不多。总是在工作中，自觉不自觉的为自己找台阶下，在困难和问题眼前，不是 1 如既往的敢打敢拼。 2、对比检查今后的改进措施与努力方向 1、要进 1 步加强理论学习，增强理论功底 提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，建立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为动身点，以改进自己的工作风格和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指点实践上下真工夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统 1。 2、要进 1 步改进工作风格，建立忘我奉献和艰苦奋斗的精神 在工作风格上，要深入实际，联系大众。努力做到善于克服消极思惟、模糊认识所酿成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。 3、要进 1 步务实创新，增强工作实效 要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指点下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，终究到达工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，首创工作新局面。贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格履行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。
第2篇: 模范机关创建活动情况报告
按照区委、区政府《关于开展“三创四建”活动加快建设美丽经济强区的实施方案》通知要求，全镇高度重视，加强领导，围绕方案和任务分解表，落实责任，扎实推进。现将活动开展情况报告如下。
一、开展全国文明城市创建活动
一是深入开展村庄环境卫生整治。按照区村庄环境卫生新监管办法要求，成立了镇村庄环境卫生考评组，由党委书记任组长，镇长、主管副职任副组长，加强对保洁公司监管考评，镇考评组成员不定期下村检查，各村每天上报卫生检查照片，对发现的垃圾或清理不到位的地方及时上报区农业农村局。
二、开展国家卫生城市创建活动
重点抓好村庄环境卫生整治，对农村生活垃圾、街道污水、墙面小广告等进行整治，对前陈义村生活垃圾填埋场进行了改建，实现垃圾无害化处理；
新建了村小型污水处理站，其他村计划采取“明沟+人工湿地”模式治理生活污水。正在开展春季病媒生物防制行动，进行消毒消杀，清理“四害”孳生地。
三、开展国家森林城市创建活动
一是开展造林绿化。全镇2020年全年造林绿化任务516亩，其中春季绿化任务218亩。目前，已完成绿化572.6亩，植树45000余棵，其中村庄绿化100.6亩，主要品种为女桢、核桃、柏树等；
经济林226.5亩，主要品种为苹果、核桃等；
洺李线借段林果基地55亩，主要品种为苹果；
空闲地片林115.5亩，主要品种为杨树；
河渠绿化19亩，主要品种为杨树；
另更新葡萄新品种56亩，约6100余株，并及时对新植树木进行了浇水，确保成活率。二是打造高标准葡萄观光采摘园。依托现海葡萄专业合作社，更新葡萄品种，建设葡萄大棚，依托丽日传媒推广葡萄品牌，打造高标准葡萄观光采摘园，并正在谋划葡萄深加工项目。三是强化宣传，造浓氛围。开展生态宣传、科普教育，不断提升森林城市创建群众知晓率、支持率，营造良好生态文化。同时，镇、村成立了森林防火巡逻队和护林员，保护生态环境和来之不易的成果。
四、推进现代化经济体系建设
一是抓牢环保工作。开展了污染源排查治理工作，重点对灌溉机井、垃圾、停车场、工地、餐饮油烟等进行了全面排查，对存在的问题限期整改。抓牢禁烧工作，加大宣传力度，及时清理焚烧隐患，严厉打击焚烧行为。对空气质量检测站附近污染源进行排查、治理，目前正在对站点附近的2家养殖场清理中，并购买了喷雾车，加大站点附近扬尘治理力度。正在开展“散乱污”企业整治“回头看”行动，对2017年至2019年的458家“散乱污”企业进行全面排查，目前正在排查中，杜绝反弹和新增。二是落实河长制工作。督促落实河长制工作，要求镇、村级河长按照要求，落实巡河任务，及时发现问题，督促村及时清理河道、河边等处的垃圾、杂物，确保河域环境整洁。
五、推进城乡融合高质量发展体系建设
一是加快推进，2020年城乡融合发展体制机制框架初步形成，全镇常住人口城镇化率在到50%，城乡居民养老保险参保率达到98%，医疗保险达到99%，多方筹资，全力推进小街巷硬化，加大农村生活污水治理力度，2020年完成26个村生活污水治理或管控，加大空闲宅基地治理力度，推行小游园、小菜园、小果园，进一步改善农村生活环境。二是加大社会救助力度，充分发挥社会救助基金作用，有效解决特殊困难群众的实际问题。三是大力发展生态农业，引进蔬菜新品种，扩大设施蔬菜种植面积。四是持续抓好扶贫工作。全镇贫困户共120户，607人，目前已全部脱贫。为确保疫情期间贫困户就业收入，帮助有劳动能力的145人全部实现就业，扶贫项目借和蔬菜大棚已投入使用，落实好“五级”书记抓扶贫工作要求，镇党政主要领导遍访贫困户率达到90%以上，仍在开展中，帮扶责任人定期到户持续帮扶，对贫困户各种档案进行了再完善。
六、推进一流营商环境体系建设
一是深入推进违规违建项目、违法违规圈占土地和占用耕地建房排查。目前违规违建项目排查工作已完成，共排查项目71个，已上报区政府。占用耕地建房正在排查中，违法违规圈占土地正在对接和培训学习中。省巡视整改违规占地8处，目前正在做前期准备工作。二是健全完善镇便民服务中心功能，配备足够人员和办公设备，优化审批流程，提高办事效率。
七、推进现代化社会治理体系建设
一是抓好信访稳定。目前，排查登记各类信访隐患24起，已化解6起，其中1起为王晓科进京访，1起为段长伟赴省访，1起为到市集体访（原邯临线占地补偿问题），其中区交办和信访积案5起，目前已化解3起，剩下2起李明蕾、郭海朝正在化解中。落实领导干部包联化解信访矛盾制度，每半月排查一次信访隐患，早发现、早解决，确保不发生越级访、集体访。二是用好“一委三中心”群众工作平台。健全人民调解、行政调解、司法调解联运工作机制，多元化解矛盾纠纷。三是深化扫黑除恶专项斗争。依托派出所、司法所、信访等部门，深入查找黑恶势力和村霸线索，严厉打击，营造良好环境。四是抓好安全生产和食品安全工作。全镇生产经营类企业512家，其中生产类企业44家，包括规上企业1家，43家小微型企业。要求领导干部落实好“一岗双责”、安全生产“双控”机制，实行安全生产、食品安全网格化监管，进一步深化安全生产、食品安全集中整治，包村干部、村干部每天排查安全隐患，定期报送“一台账四清单”，确保安全生产、食品安全工作不出问题。五是不断提升基层党建水平。今年以来，全镇以“抓党建、促脱贫、保小康”作为基层党建重要抓手，以党建工作统领各项工作开展。第一季度完成集体经济消薄6个村，剩下10个村，正在推进中。近期要开展集中观摩评比，对26个村基层党建工作评分排队，筛选出后进村，集中力量整顿，不断提升基层党建工作水平，强化乡镇党委统领功能，进一步激发农村基层活力。
第3篇: 模范机关创建活动情况报告
创建无烟党政机关示范活动情况汇报
根据xx市卫计委、市文明办、市爱卫办关于在全市开展无烟党政机关创建示范活动的统一部署，市总工会高度重视，迅速行动，首次在市总机关全面开展控烟活动，严格按照《xx市无烟党政机关标准》和《xx市无烟党政机关评分细则》逐项抓落实，取得了明显成效。现将有关情况汇报如下：
一、高度重视，明确分工，成立有效控烟机构
无烟党政机关创建活动开展以来，市总各级领导高度重视，组织召开全体工作人员动员大会，对活动的开展进行安排部署，对《xx市无烟党政机关标准》《xx市无烟党政机关创建指南》进行了学习，研究制定了行之有效的具体实施方案。组建了控烟领导班子，由安主席担任组长，下设副组长八名。班子成员充分发挥模范带头作用，率先垂范，积极参与，带头禁烟。领导小组将控烟禁烟纳入机关工作计划，写入《xx市总工会2016年工作要点》，特别是将创建无烟党政机关示范单位纳入文明单位创建工作的重要内容。领导小组下设控烟办公室，办公室按楼层分别设置各两至三名控烟监督员，并进行了集中培训。机关党委结合工会实际情况制定了《xx市总工会控烟劝阻工作制度》《xx市总工会控烟考评奖惩制度》《xx市总工会控烟考评奖惩标准》。根据所制定的制度和标准，禁烟监督员和机关同志们严格执行，对机关控烟起到了很好的监督效果。
二、宣传发动，积极引导，多措并举抓落实
一是积极筹备发动，开展现状评估，签署无烟承诺书。机关党委将市疾控中心下发的调查问卷分发给机关同志，各位同志认真填写后进行回收，初步了解和记录单位内部的控烟情况。随后，控烟领导小组向机关及所属事业单位全体工作人员发出倡议。市总领导班子带头，同志们纷纷响应，机关工作人员集体签署了《xx市无烟党政机关创建承诺书》。《承诺书》签署之后，机关同志创建无烟示范单位的自觉性和责任感有了很大的提高。不仅自己自觉控烟，而且互相提醒，互相监督，在全机关形成了良好的控烟风气。
二是大力宣传引导，举办讲座竞赛，积极参与公益宣传。5月18日，机关党委特邀请禁烟专家开展专项健康讲座，向工作人员讲授了吸烟对自身、他人及环境的巨大危害，科学戒烟的方式方法，以及禁烟控烟的专业知识。随后，机关党委趁热打铁，举办了无烟示范单位创建专项知识竞赛，并将印有禁烟标语的包袋、纸巾盒、鼠标垫等分发给参赛人员。竞赛极大地激发了机关同志的控烟参与热情，起到了非常显著的宣传教育效果。此外，市总工会积极响应市卫计委、市疾控中心号召，先后参加了两次大型控烟公益宣传活动，通过发放控烟资料等多种渠道，使市民对吸烟的危害和禁烟活动的意义有了深刻的认识，收到了市民的一致好评，收到了良好的社会效果。
三是多渠道多手段，从细节处抓落实，时刻提醒控烟意识。市总工会利用一楼电子屏幕和电视联播网定时播放禁烟宣传片，在大厅陈列大型二手烟宣传海报，并在政务公开栏展示宣传资料及《承诺书》等。在机关公共场所，如走廊、电梯等人员必经场所以及图书阅览室、活动室、荣誉展览室等张贴醒目禁烟标志，并向机关各部室分发非固定禁烟标识用于办公室内摆放，时刻加强工作人员禁烟意识。机关党委在单位一楼大厅、活动室、图书阅览室等处摆放禁烟资料，并在电梯、乒乓球室、活动室、卫生间内张贴禁烟海报，起到了很好的提醒和宣传作用。在多种形式相结合的宣传手段下，控烟禁烟教育效果显著。
三、建章立制，源头控烟，创造良好无烟环境
各控烟监督员严格按照规定，定期检查机关各部室和公共区域，对外来人员的吸烟行为及时劝阻，对机关内部人员的吸烟行为严格禁止，确保机关内部无烟蒂、无烟味。每日巡查监督情况、考评奖惩结果及时记录并利用大屏幕进行公布。对于成功戒烟的工作人员予以奖励，对于违反控烟规定的工作人员，取消其评优评先的资格，并给予批评教育。同时，机关内部扫清了一切形式的烟草制品销售及提供，杜绝公款支付烟草消费的发生。市总工作人员严格自律，参加公务活动自觉做到不吸烟、不劝烟，接待外来公务人员不提供烟草制品。会议室均设置无烟会议室标志，且不设烟灰缸等烟具，开会再也没有“烟雾袅袅如仙境”的现象。考虑机关尚存在一些烟瘾较大的同志，市总工会在室外划分专门吸烟区域，并设置明确引导标识，既使机关不吸烟同志免受二手烟的危害，又避免了吸烟同志骤然戒烟引发不适反应。同时，机关通过教育、劝解、监督等手段帮助有烟瘾同志科学戒烟，收效显著。
经过一段时间的努力和实施，市总工会控烟工作卓有成效，控烟效果显著，已经做到公共区域无人吸烟，办公室内严格禁烟，公务接待完全无烟。市总机关现共有在职职工41人，领导班子成员9人。经统计，活动开始时市总吸烟同志约有6名，通过大力推进宣传教育和禁烟措施，吸烟人数已降至3名。其中班子成员已无一人吸烟。少数几名烟瘾较大的同志也已经大大减少了吸烟频率，真正做到了禁烟场所不吸烟，吸烟区域少吸烟。无烟党政机关创建活动取得了显著成效。
在今后的工作中，我们将再接再厉，继续向国家控烟标准看齐，严格要求自己，建立起长效机制，将控烟纳入机关规章制度和工作计划，时刻提醒机关工作人员自觉控烟，并相互提示相互监督，营造文明无烟的机关环境，发挥xx市总工会作为省级文明单位的模范带头作用，树立市总工会文明绿色的良好形象，积极带动下级无烟单位的创建，为建设沿海强市、美丽港城做出更大的贡献！
第4篇: 模范机关创建活动情况报告
耒阳市创建示范活动自查清理情况报告
根据厅字〔2018〕5、湘办发电〔2018〕43、衡办发电〔2018〕40号文件要求，我市认真组织开展清理规范创建示范活动自查自纠工作，现将开展情况报告如下。
1、自查情况
经过深入细致的排查，我市开展的创建示范活动共有三项：
1.平安耒阳创建。创建内容包括深入开展各种形式和载体的平安单位创建活动，创建一批平安园区和一大批平安乡镇（街道）、平安机关、平安校园、平安医院、平安市场、平安企业等，把平安创建延伸到社会各个层面，拓展到各个方面，落实到各个单元。
2.禁毒示范乡镇街道和无毒害单位创建。创建内容包括制定全市禁毒示范乡镇（街道）创建方案，明确创建标准，指导各乡镇（街道）参与省级禁毒工作示范乡镇（街道）创建；
组织各地开展市级禁毒工作示范乡镇街道建设。组织全市党政机关、企事业单位开展无毒害单位创建活动，推动禁毒工作整体发展。
3.耒阳市信访工作“三无”乡镇（街道）、“三无”村（居委会、社区）创建活动。创建内容包括根据省、衡阳市信访联席办文件精神，2018年在全市开展信访工作“三无”乡镇（街道）、“三无”村（居委会、社区）活动，大力夯实基层基础，切实将信访问题解决在基层、将矛盾化解在萌芽状态。
2、拟保留项目
三项创建活动都有相关文件作为依据，我市拟保留平安耒阳创建、禁毒示范乡镇（街道）和无毒害单位创建、耒阳市信访工作“三无”乡镇（街道）、“三无”村（居委会、社区）创建活动。
1.平安耒阳创建。该项活动由耒阳市委政法委牵头，策应平安中国建设要求，夯实基层平安建设，构建平安和谐耒阳。主要依据是《关于在全省深入开展平安单位创建活动的意见》（省综治委〔2016〕6号）《关于在全市深人开展平安单位创建活动的实施意见》（衡综治委〔2016〕2号）
2.禁毒示范乡镇（街道）和无毒害单位创建。该项活动由市禁毒办牵头，通过示范创建有效遏制耒阳“毒情”的蔓延，为耒阳市重点整治“摘牌脱帽”打好基础。主要依据是《关于印发《2018年全市禁毒工作要点》的通知》（衡禁毒委发〔2018〕1号）。
3.耒阳市信访工作“三无”乡镇（街道）、“三无”村（居委会、社区）创建活动。该项活动由耒阳市信访局牵头，按照省、衡阳市信访联席办要求，大力夯实基层基础，切实将信访问题解决在基层。主要依据是《衡阳市信访工作“三无”县（市、区）、“三无”乡（镇、街道）创建活动实施方案》（衡信联办通〔2018〕20号）《耒阳市信访工作“三无”乡镇（街道）、“三无”村（居委会、社区）创建活动实施方案》（耒信联办发〔2018〕2号）。
三、主要做法
（一）加强领导，精心部署
此次清理工作要求高、时间紧、专业性强、涉及面广。我市按照文件要求，成立清理工作机构，并确定了工作人员专项负责，确保清理规范创建示范活动工作落到实处。
（2）统筹安排，落实责任
我市按照衡办发电[2018]40号文件要求，积极与衡阳市人社局相关部门进行业务对接，由市委、市政府领导亲自部署，市人社局公务员管理办公室具体负责清理汇总，明确清理责任、清理要求和清理时限，确保清理任务落实到具体工作人员身上，做到了及时清理，按时报送，保证了清理规范创建示范活动工作整体推进。
（3）严格把关，逐项审核
在清理工作中，严格按照《中共衡阳市委办公室衡阳市人民政府办公室关于转发湘办发电〔2018〕43号文件的通知》要求，认真审核，严格把关，汇总各单位上报的自查清理情况，对报送的《湖南省创建示范活动清理情况汇总表》和《湖南省创建示范活动基本信息表》逐项进行审核，保证清理规范创建示范活动工作的严肃性和准确性。
四、下一步工作打算
下一步，我市将严格贯彻党的十九大精神、落实中央八项规定及其实施细则和省委实施办法等要求，对以市委、市政府及其工作部门名义新开展的创建示范活动须报省委、省人民政府，衡阳市委、市人民政府逐级审批。结合我市实际，务求实效，不盲目攀比、评比，进一步深化、细化、量化上级任务目标，建立健全科学规范、公正合理、与时俱进的考评指标体系，确保创建示范活动依规有序开展。
附件1.耒阳市创建示范活动清理情况汇总表
2.拟保留或合并的创建示范活动基本信息表
中共耒阳市委办公室
耒阳市人民政府办公室
2018年5月15日