下面是小编为大家整理的2023年党建上半年工作报告及下半年工作计划范本(通用6篇),供大家参考。希望对大家写作有帮助!
党建2023年上半年工作报告及下半年工作计划6篇
党建2023年上半年工作报告及下半年工作计划篇1
2017年党建工作上半年工作总结及下半年工作计划
上半年，中心党支部在处党委的正确领导下，坚持以围绕中心工作重点抓党建，抓好党建促发展的工作思路，以深入学习实践科学发展观活动为契机，扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，使党员干部的整体素质不断得到提高，促进各项工作等方面取得了明显成效。现将上半年工作情况总结如下：
一、主要工作和成效
、加强思想建设，深化科学发展理论
1、坚持中心学习制度。为进一步落实中心学习制度，我中心制订了《XX年中心党建设学习计划》，围绕学习形式的多样性，坚持理论联系实际，组织中心党员有目的，有计划的学习“科学发展观、党的xx大”等理论知识，上半年，中心组织理论学习3次，全体党员干部撰写学习心得及学习笔记10篇。
2、开展深入学习实践科学发展观活动。根据管理处深入学习实践科学发展观活动的要求和部署，我中心积极响应深入学习实践科学发展观活动，制定了学习计划和实施方案，并及时召开会议，研究部署相关工作，进行了广泛宣传和动员。具体做法有“六个抓”，一是抓好理论学习，二是抓好调查研究，三是抓好工作落实，四是抓好创新发展，五是抓好分析检查，六是抓好“三会”召开。
加强党的组织建设，增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力
1、加强中心党支部建设。以中心党组织建设为核心，全面加强中心党员干部的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和廉政建设。打造思想型、能力型、创新型、和谐型、清廉型的“五型”党支部。一是着力增强宗旨观念，切实做到立党为公、执法为民；
二是着力提高实践能力，切实用党的科学理论指导工作实践；
三是着力强化责任意识，切实履行党和人民赋予的职责；
四是着力树立正确的政绩观，切实按照客观规律谋划发展；
五是着力树立正确利益观，切实把人民的利益放在首位；
六是着力增强党的纪律观念，切实维护党的团结统一。
2、组织落实生活制度。一是坚持落实好“三会一课”制度，围绕学习和实践科学发展观，采取集中学习、听取汇报、专题研讨等多种形式，有计划的组织学习，让中心党员干部在学习中更新观念，树立正确的世界观、人生观、价值观、党员观，不断提升政治思想水平和政策法规水平；
二是坚持开好组织生活会和民主生活会，根据管理处安排部署，及时召开民主生活会，征求意见，查找问题，开展批评与自我批评，落实整改措施，努力促进党员干部素质的提高；
三是坚持做好党务公平，自觉接受党员群众的监督。
加强党的作风建设，提高拒腐防变和服务改革发展的能力
1、按照上级党委的安排和部署，抓好公路系统学习实践科学发展观活动，紧紧围绕“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”这一总体要求，“以推进养护事业科学发展、和谐发展、率先发展”的主题，深入实习实践科学发展观，进一步深化全休党员特别是党员干部对科学发展观的理解和认识，进一步解放思想，着力转变不适应，不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约公路事业发展的突出问题及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，把科学发展贯彻落实到日常工作的各个方面中去。
2、抓好党风廉政教育活动。一是认真组织党员干部深入学习党的xx大精神，用中国特色社会主义理论武装头脑，坚定理想信念指导实践；
二是扎实开展矛盾纠纷“大排查、大调处、大化解”活动，进一步推动党风廉政建设，打造为民、务实、清廉的单位形象；
三是落实领导干部廉洁自律制度，积极推进党风廉政建设责任制落实，严格遵守“四大纪律、八项要求”等各项规定。
3、健全中心民主生活制度。开展一对一谈心活动，广泛征求意见，定期召开专题民主生活会和组织生活会，开展批评与自我批评，使每个党员都受到深刻的党性煅练。
全面落实党建工作责任制，为中心党支部党建工作提供有力保障
全面完善了中心党支部各项工作职责，建立健全中心党支部统一指导，党支部书记负总责，分管领导具体抓，相关责任人具体落实的工作机制，强化指导力度，责任目标和督促检查工作，狠抓工作目标、制度、责任、实效的落实，形成一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局，为中心党支部开展党建工作提供有力保障。
二、下半年工作计划
1、继续扎实推进科学发展观活动的深入开展；
2、在七月份组织中心党员干部开展爱国主义教育活动；
3、加大中心党员干部的学习力度；
4、抓好中心安全工作，确保无重大安全事故及责任事故的发生；
5、开展10月份庆祝祖国成立60周成活动，歌颂伟大祖国60年成就，焕发人民群众的爱国热情和民族自豪感；
6、学习宣传公路系统优秀党员先进事迹；
7、做好年终党建全年工作的整理，迎接上级检查。
党建2023年上半年工作报告及下半年工作计划篇2
2015年上半年党建工作总结及下半年工作计划
2015年，是“十一五”规划的重要一年，也是长吉图开发纲要实施的第一年，龙井市文化新闻出版和体育局在市委、市政府的正确领导下，在上级主管部门的指导和大力支持下，在全系统广大干部职工的共同努力下，团结依靠全市文化体育工作人员和广大群众，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以公共文化体育服务体系建设为核心，以推进农村文化建设为突破口，实施艺术精品战略，规范文化市场秩序，加强文化遗产保护，形成了文化体育事业大繁荣和大发展的新格局，实现了文化体育事业全面、协调、可持续发展，为全面建设小康社会、构建和谐龙井做出了积极的贡献。
一、 上半年工作开展情况
1、认真开展了“重塑龙井”教育实践活动
龙井市文化新闻出版和体育局自从开展“重塑龙井”主题教育实践活动以来，严格按照市委的安排部署，召开主题教育活动动员大会，组织学习教育，撰写心得体会，调动了广大干部职工的积极性和创造性，进一步解放思想，振奋精神，转变作风，凝聚力量，为“重塑龙井”主题教育实践活动夯实了基础。
局党委以“征求意见、自查自纠、梳理存在问题、整改意见”4个关键环节，突出抓好查摆问题，确保分析透彻、查摆深入。党委及所属各支部通过召开座谈会、发放征求意见表、信访接待等形式，广开言路，广泛征求意见。全系统领导干部和党员带头自我剖析，通过党支部座谈会、相互谈心等方式认真查找自身存在的问题和差距，研究具体解决办法，撰写思想分析材料。面对征集到的意见建议，深刻剖析、认真梳理影响本部门发展的突出问题并进行认真研究，明确需要整改的突出问题，提出解决问题的办法和思路，制定具有创新性和较强针对性、操作性的整改措施。
局党委根据当前形势和我局实际，经局党委会讨论，采纳各部门对文化体育系统集中提出的问题，分析存在问题的原因，明确提出解决问题的的办法，并实施“4431”实践活动工程，进一步强化措施，使“重塑龙井”主题教育实践活动得到了实实在在的成效。
2、从解决关系到群众最关心、最直接、最现实利益的问题入手，开展文化服务工作。
开展文化惠民工程，树立“群众文化群众办，办好文化为群众”的观念，以农村文化建设为中心，活跃和繁荣群众文化生活为己任，进一步加大对社会文化的扶持、辅导力度，深入广泛地开展群众文化活动。第一，以重大节日为抓手，组织举办文艺汇演、广场演出等特色文化活动，营造节日气氛和文化色彩，以满足不同层次和不同人群的精神文化需求。先后举办了广场全州非物质文化遗产巡演、世界残疾日广场文艺演出、第五个世界文化遗产日全州非物质遗产文化巡演。在中国传统节日端午节，举办了伽倻琴民俗文化表演。
第二，为满足基层群众特别是广大农民群众文化需求，促进社会和谐发展，以强烈的时代感、责任感、使命感，积极行动，组织好“送戏下乡”活动，分别到老头沟镇、三合镇、德新乡等农村进行的面对面的演出，为建设社会主义新农村营造良好了良好的文化氛围。第三，围绕市委、市政府中心工作，做好梨花节等大型活动的组织和实施，为建设文化强市做出新的更大的贡献。在“三节”期间组织了大型“秧歌会”、礼花表演、灯展等各种文化活动外，为进一步打造朝鲜族民族文化，我们还承办了中国龙井延边之春民俗文化梨花节主要节目，极大地丰富了朝鲜族民俗文化。为丰富广大人民群众的文化生活。先后举办了广场全州非物质文化遗产巡演、琵岩山综合开发奠基仪式演出。龙井市人大政协两会为人大代表政协委员演出文艺节目。为十五个农村文化大院赠送价值9万余元的设备。
3、坚持加强思想作风纪律方面存在的四个突出问题。
在全系统集中开展思想纪律作风教育整顿活动，解决部分干部职工存在的一些不利于文化体育事业发展的突出问题，为重塑龙井干部形象和龙井对外形象，奠定思想基础和政治保证。
1）增强纪律观念。下大决心整治文化体育系统部分干部职工组织观念淡薄、纪律涣散、作风散漫等问题，强化纪律观念，对照各项规章制度，认真查找差距，树典型，使广大干部的精神面貌和工作作风真正好转。
党建2023年上半年工作报告及下半年工作计划篇3
党建工作上半年总结及下半年计划
上半年，〇〇宣传部把坚决履行全面从严治党主体责任作为一项极端重要的政治任务来抓，坚持以新时代中国特色社会主义思想和党的19大精神为指导，坚持以《党组织履行全面从严治党主体责任实施细则(试行)》《XX〇〇委关于贯彻落实〈党组织履行全面从严治党主体责任实施细则(试行)〉的通知》等文件精神为遵循，主动作为，真抓实干，高标准推进，严要求落实，推动党要管党、全面从严治党向纵深发展，现将有关情况报告如下。
一、上半年党建工作基本情况(一)强化理论武装，不断筑牢理想信念堤坝。一是加强理论学习，坚持把学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想，特别是总书记关于统筹推进疫情防控和经济社会发展的重要论述作为首要政治任务和头等大事来抓，充分发挥领导班子成员这个“关键少数”的示范带头作用，统筹用好中心组研讨学、党支部集体学、班子成员个人学等途径，上半年组织开展〇〇委宣传部理论学习中心组专题学习研讨X次，机关党员干部集体学习X次，党支部集中学习X次，进一步推动新时代中国特色社会主义思想的学习宣传贯彻往深里走、往心里走、往实里走。二是严格落实意识形态工作责任制，〇〇委宣传部在统筹指导好全〇〇意识形态工作的同时，始终秉承“打铁还需自身硬”的工作理念，切实加强全〇〇宣传思想文化战线的意识形态工作，切实履行意识形态工作主体责任和分管责任，上半年先后组织开展“听党话、跟党走，做知行合一的媒体人”明责任、讲奉献”等系列主题活动，教育引导全〇〇宣传思想干部严格执行宣传纪律和工作纪律，旗帜鲜明坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体原则不动摇。
党建2023年上半年工作报告及下半年工作计划篇4
2019上半年党建工作总结及下半年工作计划
上半年党建工作总结暨下半年工作计划今年以来，因为受雪凝灾害及外部市场价格长期倒挂的影响，公司生产经营活动一直处于不稳定局势， 生产经营形势十分严峻，这也是本公司成立以来经营形势最为严峻的一年。
回顾过去的一年，公司党支部在总厂机关党委的直接领导下，认真贯彻落实上级党委指示精神，以学习 “ __”思想为重点，以邓小平理论和“ __”重要思想为指导，紧紧围绕改革、发展、稳定的 大局，以生产经营为中心，按照“新思路、新面貌、新举措、新发展”的总体要求，为公司改革发展和建 设和谐贵铝提供了坚强的组织保证和思想保证。现将 xx 年支部工作总结如下：
b5E2RGbCAP 一、认清形势，明确工作目标 xx 年，是公司面临抗灾恢复生产的考验年。因雪凝灾害影响造成省内电煤紧缺，分公司电解停槽对本 公司直接引用电解铝液生产线造成很大影响，连铸连轧生产线一直处于停产状态。全公司主要产品产量离 完成全年生产经营任务差距较大，形势非常严峻。要完成全年生产经营任务，困难与挑战摆在公司全体员 工面前。对此，为了努力完成 xx 年生产经营任务，公司党支部认真学习贯彻----同志在----四届二次党 代会上所作的题为《以务实创新精神抓好党建年各项工作在更高起点上开创党建工作新局面》的工作报告， 以及----同志所作的题为《加强作风建设,倡导廉洁文化,加强监督机制,为实现企业快速健康和谐发展提供 有力的纪律保证》的纪委工作报告精神，按照两个《报告》中 xx 年的主要工作任务，以生产经营为中心， 大力加强领导班子、干部队伍、员工群众“三支队伍”建设。按照《中共贵州铝厂直属机关委员会关于开 展基层组织建设年活动实 __》精神，为贯彻落实各项目标任务，全面推进党的基层组织建设年活动的 开展，结合本公司生产车间均为合同制员工，无党员班组比例较高的问题与当前降本增效主题活动的现状， 制定了切实可行的《党的基层组织建设年活动实施方案》 。
p1EanqFDPw 一是认真做好发展党员工作。按照发展党员的“十六字”方针，认真做好入党积极分子的培养考察和发 展工作。注意吸收优秀专业技术人员、生产一线优秀员工特别是优秀青年员工入党，努力把党员培养成生 产经营骨干。要认真解决好本公司无党员班组比例较高的问题，把党员分布不合理问题抓紧抓好。要关注 合同制员工和外聘人员的思想工作，重视在他们中做好培养和发展党员工作，从而充分发挥党员的先锋模 范作用 DXDiTa9E3d 二是根据公司大部分为合同员工的实际状况，完善流动党员教育管理机制，建立流动党员登记及名册的 建立和接转等。
RTCrpUDGiT 三是搞好党建带工建、党建带团建的工作。要针对公司的特殊情况，不断扩大基层工会组织和团组织在 企业的覆盖面，增强基层工会组织和团组织的创造力、凝聚力和战斗力，最大限度的把包括合同员工在内 的职工群众组织到工会中来，构建和发展和谐稳定的劳动关系。引导广大员工围绕提高产量、降低消耗、 节能减排、科技研发、夯实管理、高效率工作、创建工人先锋号等开展“赛产量，夺第一：赛质量，创优 质；
赛消耗，降成本；
赛精神，比贡献”为主要内容的竞赛活动。大力推进公司党支部发起的“弘扬 08 抗 灾精神、立足岗位降本”主题活动；
工会开展的“优质高产、降本增效、攻坚克难、奉献 08”劳动竞赛活 动；
团支书开展的“提产达标我先行、降本增效我贡献”立功竞赛活动。带动公司工青事业的整体提升和 全面发展，充分发挥工青组织在生产经营中的生力军和突击队作用。齐心协力完成全年生产经营任务，以 实际行动向建厂 50 周年献礼，向“天蓝地绿人和业兴”的目标迈进！ 5PCzVD7HxA 二、加强学习，提高整体素质 以学习“ __”思想为重点，深入开展好邓小平理论、党的十六、十七大报告等政治理论学习教育 活动。学习教育活动做到了“四结合” ：一是与邓小平理论和“ __”重要思想的宣传学习相结合；
二 是提升公司干部和党员的思想理论水平与公司经营发展相结合；
三是明确公司经营的使命和树立以市场求 发展的观念与公司内涵发展相结合;四是积极应对当前形势，增强公司发展的时代感和紧迫感与干部队伍建 设相结合。形成善学习、讲合作、比奉献的学习型示范群体。通过上党课、听电视讲座、进行座谈讨论等 形式，不仅学习气氛热烈而活跃，促进了党员干部思想素质和道德修养的发展，而且还提高了党员的党性 认识、责任意识、表率意识，以及为困难员工排忧解难的服务意识，自觉接受群众监督，在学中做，在做 中学，理论联系实际，把支部建设成学习型支部。
jLBHrnAILg 三、照章办事，加强制度建设 1、公司党组根据 __“四条”规定、总厂党委的“八条十四不准”等廉洁自律的规定，建立健全了各 项规章制度。真正做到了有章可循，照章办事。
xHAQX74J0X 2、加强沟通协调，狠抓班子建设，增进内部团结。公司党支部把建设“五好”党支部作为开展工作的第 一要务，充分沟通思想、交流经验，并以“廉洁勤政、务实高效、身先士卒、勇于开拓”为标准来严格要 求每位支部成员，从而达到了进一步统一思想，增进团结，促进自律、树立形象的目的。
LDAYtRyKfE 3、开展形势任务教育活动，统一干部员工的思想认识。面对非常严峻的形势，公司积极转变观念，正确 分析形势，在以市场求发展的同时，公司党支部把工作重心转入到降本增效及加强员工教育培训、稳定员 工队伍上来。集中力量攻坚，积极应对当前形势。进一步增强了党支部的凝聚力、向心力。
Zzz6ZB2Ltk四、廉洁勤政、加强党性锤炼 1、组织开展“五好”党支部及“六先”党员队伍为核心的系列创建活动，扎实推行“政务公开”制度， 以“建一言、献一计、办一件实事、做一份贡献”主题实践活动为主导，稳定党员队伍为公司改革发展奠 定了组织保证和思想保证。
dvzfvkwMI1 2、坚持党的根本宗旨，坚持党管干部的原则不放松。正确行使人民赋予的权力，以身作则，勤政廉政， 不以权谋私。领导班子成员在工作中坚决反对自由主义，坚持以党的事业为重，以党和群众利益为先，做 到互相信任尊重，互相支持帮助，互相提醒补台；
牢固树立一条心、一股劲、一盘棋的思想，形成思想上 一致、工作上一心、团结上一体的坚强领导核心。
rqyn14ZNXI 3、加强党组织的规范化建设。围绕建设“学习型党支部” ，制订和落实党员学习制度，加强对党员经常 性学习教育。党员坚持每月至少参加一次学习教育，有检查，有记录。
EmxvxOtOco 四、开拓创新，注重队伍建设 1、组织党员围绕发展生产力，弘扬先进文化，为公司发展壮大献计献策。在理清思路和发展内涵的基础 上争取主动，把上级的政策用好用足，使企业度过难关。
SixE2yXPq5 2、认真落实“三会一课”制度。定期组织召开党员大会、支部会和民主生活会，落实和活跃党内组织生 活；
组织上党课，大力提倡领导干部讲党课，进一步增强了党课的生动性、感召力和实效性。一年来，组 织召开了党员大会 10 次，一是传达上级工作部署及安排支部工作；
二是学习厂领导在职代会上的讲话；
三 是学习 xx 党建思想政治会议上常书记所作的《党委工作报告》 ；
四是学习厂党发关于创建“六先”党员 及“五好”党支部活动实施办法；
五是贯彻落实厂纪发关于严禁利用职务之便谋取不正当利益的若干规定；
六是学习贯彻落实党的十七大精神。组织召开了一次民主生活会，开展了两次党课教育。
6ewMyirQFL 3、建立健全开展党员先进性教育长效机制。结合党的十六、十七大精神学习教育活动，以“发挥堡垒作 用，保持先锋形象”为主题，认真组织开展党员先进性教育活动。
kavU42VRUs 4、进一步做好党员发展和管理工作。始终坚持党员发展的“十六字方针” ，全面推行发展党员公示制， 严格发展党员工作程序，重点从业务骨干中确定培养对象，提高理论素养，把好入口关。
y6v3ALoS89 六、务实高效，创建和谐企业 1、是加强对工团组织领导，促进公司全面和谐发展。抓好活动载体，深化创建成效。深入开展了“弘扬 08 抗灾精神、立足岗位降本”主题活动、 “优质高产、降本增效、攻坚克难、奉献 08”劳动竞赛活动、 “提 产达标我先行、降本增效我贡献”立功竞赛活动、 “大干 100 天，唱响工人先锋号，节能降耗作贡献”劳动 竞赛活动，以及“建一言献一计、办一件实事做一份贡献”主题实践活动等系列活动。为安全、文明、优 质、高效地完成各项生产经营任务提供了有力保障。
M2ub6vSTnP 2、围绕企业经营活动和党务工作重点，做好宣传报道工作，工作信息稿件在《-----报》 、 《--电视台》 、 《工会视野》 、 《企业文化之窗》 、 《------网》等宣传媒体上多次发表，共发稿件-----篇。
0YujCfmUCw 3、关心签约员工生产生活状况，要吸收他们参加公司工会组织的各项活动，包括民主管理、劳动竞赛、 技术创新、文体活动等，在评选先进等方面，签约员工应尽可能与公司员工同等待遇。党政工 __进 行走访慰问的“暖人心”及“五必谈、五必访”活动。一年来，走访困难、住院员工--户，计---人次，发 放救助金及物资约---元。组织完成了总厂组织的“送温暖、献爱心”社会捐助活动，向地震灾区献爱心活 动---次，共收到捐款----元。
eUts8ZQVRd 4、抓好员工的业余文化生活，促进企业文化建设。为迎接“元旦” 、 “春节” 、 “国庆”等节日的到来，组 织员工开展了“三人轿式抬人定时跑” 、 “多人跳绳” 、 “三人拨河” 、 “单臂俯卧撑” 、 “团团坐”等一系列体 现个人智能及团队精神的趣味活动。一年来，组织开展了各种体现班组团队凝聚力培训游戏和团队沟通培 训游戏等----项，参加人数达----余人次。
sQsAEJkW5T 七、身先士卒，抓好专项检查 对公司领导班子成员是否按照“四个珍惜，四个防范” 、 “八条十四不准” 、 “五条规定”以及“四大纪律， 八项要求”等的要求开展工作做了专项检查。公司党支部在工作中突出一个中心，认真贯彻落实党风廉政 建设责任制，领导班子讲学习、讲政治、讲正气，不变相设立“小金库” ，严格执行个人收入申报、礼品登 记、领导干部拒礼拒贿情况以及重大事故报告等规章制度。切实做到了识大体、顾大局，政令畅通，令行 禁止。
GMsIasNXkA 八、认真负责，完成日常工作 1、不定期召开支部党员大会
市 __ 2019 年上半年党建工作总结及下半年工作计划 上半年以来，市 __党建工作在市直机关工委和局党组 的正确领导和关心指导下，以党的十九大精神为指引，深入学 习习近平新时代 __社会主义思想，全面贯彻党要管党、 从严治党方针，进一步夯实基层党建基础，加强服务型党组织 建设，不断提高党建工作水平。现将上半年党建工作开展情况 及下半年计划安排报告如下：
一、上半年党建工作情况：
（一）严格落实党建工作责任制。年初制定了《市 __ 2019 年度党建工作要点》，落实了党建责任清单，分工细化了 领导班子成员责任，进一步明确工作目标，落实工作责任。为 强化党组、支部书记作为党建工作“第一责任人”的职责要求， 推进基层党组织和党员领导干部更好地履行抓基层党建工作责 任，局党组印发了《2019 年度市 __党组书记、基层党组织 书记抓党建工作责任清单、机关党建工作“三个清单” __》 （统党组〔2019〕24 号），进一步明确目标任务，找准存在问 题，落实责任主体和完成时限，做到了党建工作与统计业务工 作同安排、同部署，同考核，确保了党建工作任务全面落实， 真正形成抓党建促发展的良好局面。
（二）抓理论武装，创学习型党组织。1.年初局党组、机 关党支部研究制定了年度学习计划，学习内容以党的十九大 精 神和习近平新时代 __社会主义思想、党章党规为重 点。
支部通过“三会一课”等载体，以集中学习、个人自学 有机结 合形式组织全体党员原原本本学习了《习近平新时代 __ 社会主义思想三十讲》《习近平谈治国理政》第一、二卷， __平 __关于全面从严治党的重要论述及重要讲话精神、 习近平 __关于统计领域工作密切相关的重要论述等。上半 年支部举办了为期 4 天党员春季培训班；
开展“讲严立”专题 集中学习 3 次；
开展各类集中学习总计 21 次；
常态化、制度化 的学习有效提升党员干部政治理论素养，提高党员遵守政治纪 律和政治规矩的行动自觉。2.丰富学习形式。组织统计系统干 部职工积极参与到“安徽干部教育在线学习”“国家 __在 线学习”“学习强国”等网络平台学习，自主、高效完成选修、 必修课程学习和在线测试。同时为加强我市统计系统干部业务 能力建设，5 月 23-27 日我局委托西安财经学院举办了“全市统 计系统业务能力提升培 训班”，全市统计系统共计 52 人参加 培训学习。培训期间成立临时党支部，组织全体学员赴八路军 西安办事处旧址（八贤庄）参观学习，回顾党的光辉历程，重 温入党誓词，传承革命精神。3.为深化统计管理体制改革，持 续做好统计法律 法规进党校活动，4 月 29 日，局领导赵蒯芳 赴市委党校，作《深化统计管理体制改革，全面推进依法统计》 专题报告，在市委党校学习的领导干部进修班及各县区 __ 分管领导和具体人员共 100 余人参加了学习。学习会上，市统 计局给每位参学对象赠送了由我局自编的《新时代统计》读本， 进一步帮助大家熟悉统计、走近统计、支持统计。
（三）严格规范党内政治生活。1.认真落实《条例》和《标 准》要求，规范党员日常管理工作和党内政治生活，确保党组 织建设标准化水平。2.严格落实领导干部双重组织生活会制度。
3 月我局召开 2018 年度组织生活会和民主评议党员活动，党组 书记、党支部书记都以普通党员身份参加，带头开展批评与自 我批评，认真查摆问题，倾听普通党员的意见建议，自觉接受 党员监督。3.严格执行“三会一课”制度。将习近平新时代中 国特色社会主义思想、十九届二中、三中 全会精神、党章党规 等列为主要学习内容，在每月的党员、支委、党小组理论学习 会上集中学习。支委每月召开一次会议研究部署支部工作；
党 课、党员大会每季度至少开展 1 次，学习传达党的最新理论政 策，讨论决定支部重要问题。上半年召开党员大会 2 次、支部 委员会议 5 次、党小组会议 15 次。4.落实党员活动日制度。按 照市委组织部党员活动日实施方案要求，密切结合统计部门工 作实际，制定了《市 __ 2019 年党员活动日计划》，将主题 党日活动与脱贫攻坚、文明城市创建、双拥等工作有机结合， 积极推进。上半年联合社区、扶贫村共同开展了“新春送暖” “扫黑除恶七彩南湖在践行”“传承英烈精神 弘扬家国情怀” “美丽家园，清白行动”等系列主题党日活动。“六一”前夕 赴联系贫困村开展“关爱留守儿童爱心慰问”活动，活动中为 孩子们送去图书、书包、文具等学习用品。通过每月 1 次的主 题党日活动开展，进一步增强了党员的宗旨意识，密切了党群 关系。5.支部按时足额收缴党费，一季度机关支部 18 名党员， 共交纳党费 1746 元。同时为提升支部凝聚力，组织 2 名入党积 极分子全面参与到支部各项活动中。
（四）扎实开展党建文化建设。在去年创建基层示范型党 组织的基础上，我局进一步整合政治理论学习宣传、脱贫 攻坚、 文明创建、政务党务公开、机关效能建设等多方面的 内容，对 局机关宣传栏、公开栏、党员活动室进行了重新规整再升级。
建立了高标准化党建活动室，配齐了书桌、书柜、党旗、电子 显示屏等设施和党建系列刊物，做到相关制度上墙，进一步营 造了浓厚的机关党建文化氛围，支部以党小组为单位，全员参 与到局机关文明创建、双拥、脱贫攻坚、机关效能建设等各项 工作，全面激活统计干部职工干事创业的动力。
（五）严格落实 __工作责任制。1.强化组织领导。
局党组充分认识 __工作的重要性，坚决守好 __工 作这块“责任田”，成立以党组书记为组长的 __工作领 导小组，加强组织领导，层层压实责任，为抓好 __工作 提供坚强的组织保证。2.严格落实第一责任。党组书记、支部 书记坚持带头抓 __工作，主动上肩、及时研究、冲锋在 前，切实担负起第一责任人的职责。3.将 __工作列入局 重点工作内容。在制定年度工作要点时，把 __工作作为 一项重点工作纳入年度目标管理，与统计业务工作有机结合， 做到同部署、同落实、同
2019 年上半年党建工作总结及下半年工作 计划 2019 年，是“十一五”规划的重要一年，也是长吉图开发纲要实施的第一年，龙井市 文化新闻出版和体育局在市委、市政府的正确领导下，在上级主管部门的指导和大力 支持下，在全系统广大干部职工的共同努力下，团结依靠全市文化体育工作人员和广 大群众，以邓小平理论和“ __”重要为指导，深入贯彻落实科学发展观， 以公共文化体育服务体系建设为核心，以推进农村文化建设为突破口，实施艺术精品 战略，规范文化市场秩序，加强文化遗产保护，形成了文化体育事业大繁荣和大发展 的新格局，实现了文化体育事业全面、协调、可持续发展，为全面建设小康社会、构 建和谐龙井做出了积极的贡献。
一、 上半年工作开展情况 1、认真开展了“重塑龙井”教育活动 龙井市文化新闻出版和体育局自从开展“重塑龙井” __实践活动以来，严格按 照市委的安排部署，召开 __活动动员大会，组织学习教育，撰写心得体会，调 动了广大干部职工的积极性和创造性，进一步解放思想，振奋精神，转变作风，凝聚 力量，为“重塑龙井” __实践活动夯实了基础。
局党委以“征求意见、自查自纠、梳理存在问题、整改意见”4 个关键环节，突出抓好 查摆问题，确保分析透彻、查摆深入。党委及所属各支部通过召开座谈会、发放征求 意见表、信访接待等形式，广开言路，广泛征求意见。全系统领导干部和党员带头自 我剖析，通过党支部座谈会、相互谈心等方式认真查找自身存在的问题和差距，研究 具体解决办法，撰写思想分析材料。面对征集到的意见建议，深刻剖析、认真梳理影 响本部门发展的突出问题并进行认真研究，明确需要整改的突出问题，提出解决问题 的办法和思路，制定具有创新性和较强针对性、操作性的整改措施。
局党委根据当前形势和我局实际，经局党委会讨论，采纳各部门对文化体育系统集中 提出的问题，分析存在问题的原因，明确提出解决问题的的办法，并实施“4431”实 践活动工程，进一步强化措施，使“重塑龙井” __实践活动得到了实实在在的 成效。
2、从解决关系到群众最关心、最直接、最现实利益的问题入手，开展文化服务工作。
开展文化惠民工程，树立“群众文化群众办，办好文化为群众”的观念，以农村文化 建设为中心，活跃和繁荣群众文化生活为己任，进一步加大对社会文化的扶持、辅导 力度，深入广泛地开展群众文化活动。第一，以重大节日为抓手，组织举办文艺汇演、 广场演出等特色文化活动，营造节日气氛和文化色彩，以满足不同层次和不同人群的 精神文化需求。先后举办了广场全州非物质文化遗产巡演、世界残疾日广场文艺演出、 第五个世界文化遗产日全州非物质遗产文化巡演。在中国传统节日端午节，举办了伽 倻琴民俗文化表演。
第二，为满足基层群众特别是广大农民群众文化需求，促进社会和谐发展，以强烈的 时代感、责任感、使命感，积极行动，组织好“送戏下乡”活动，分别到老头沟镇、 三合镇、德新乡等农村进行的面对面的演出，为建设社会主义新农村营造良好了良好 的文化氛围。第三，围绕市委、市政府中心工作，做好梨花节等大型活动的组织和实 施，为建设文化强市做出新的更大的贡献。在“三节”期间组织了大型“秧歌会”、 礼花表演、灯展等各种文化活动外，为进一步打造朝鲜族民族文化，我们还承办了中 国龙井延边之春民俗文化梨花节主要节目，极大地丰富了朝鲜族民俗文化。为丰富广 大人民群众的文化生活。先后举办了广场全州非物质文化遗产巡演、琵岩山综合开发 奠基仪式演出。龙井市人大政协两会为人大代表政协委员演出文艺节目。为十五个农 村文化大院赠送价值 9 万余元的设备。
3、坚持加强思想作风纪律方面存在的四个突出问题。
在全系统集中开展思想纪律作风教育整顿活动，解决部分干部职工存在的一些不利于 文化体育事业发展的突出问题，为重塑龙井干部形象和龙井对外形象，奠定思想基础 和政治保证。
1）增强纪律观念。下大决心整治文化体育系统部分干部职工组织观念淡薄、纪律涣散、 作风散漫等问题，强化纪律观念，对照各项规章制度，认真查找差距，树典型，使广 大干部的精神面貌和工作作风真正好转。
2）增强创新意识。当前，在个别干部职工思想上懒惰现象比较突出。通过加强学习、 教育、实践，采取加压紧逼的办法，使干部职工在解决困难问题中始终坚持“三个有 利于”的重要思想，时时、事事、处处为有利于全局发展作想，有公心，有创新意识。
3）增强责任意识。通过推行首问责任制，强化各部门、各科室的责任意识、大局意识、 服务意识，绝不允许再出现推诿扯皮现象，促使干部职工在其位要谋其事。
4）增强实干精神。下大力气克服形式主义，树立求真务实的作风，发扬真抓实干的精 神。
4、抓项目促发展，基础设施建设取得新突破。截止到目前，文化体育系统通过全民健 身工程、乡镇综合文化站建设、文化共享工程、农家书屋工程、文化大院建设、 文化遗产保护项目、综合健身馆维护项目和农民体育健身工程，共完成了招商引资 325、 3 万元，固定资产投资完成 79 万元，使文化体育基础设施建设取得突破性进展。目前 有两个综合文化站建设项目已进入实施阶段。
(1) (2) (3) 【2019 年上党建工 作总结及下半年工作】 校区团委组织部 2019 第一学期工作总结 中学团委 2019 学年第一学期工作总结 学 校组织部 2019 学年上学期工作总结 团委 2019 年度委员选拔工作总结 公司团委组 建以来的工作总结 2019 年团委院刊部总结 学院团委宣传部 2019 工作总结 2019 年度团委工作总结报告 党团工作总结 2019 年 02 月 24 日
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党建2023年上半年工作报告及下半年工作计划篇5
上半年述职报告及下半年工作计划
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2016上半年述职报告及下半年工作计划范文一
半年来，我局在县委、县政府和市局党委的领导下，认真学习贯彻党的十八大精神，根据年初签订的目标责任书和下发的责任分解表，按照县委县政府确定的作风提升年的基本要求，紧扣工作重心，着力提高执行力，开拓思路，扎实工作，做到了时间任务双过半，。现将工作情况如下：
一、以扎实开展质量强县工作为重点，全面加强质量服务工作
(一)积极营造全社会重视质量的浓厚氛围
1.加强宣传工作。我局组织开展了3.15国际消费者权益日、5.20世界计量日、质检邀您看企业等大型宣传咨询活动以及对企业的帮扶、行业整顿治理，开展了食品安全、特种设备安全进校园、进社区、进企业、进商场活动，让社会各界感受到质监部门加强产品监管、维护市场秩序的工作力度，形成了较为浓厚的宣传舆论氛围，取得了明显的宣传效果。截止目前，我局在各媒体 共报道各类新闻32篇，刊发质监2期。
2.广泛开展质量法律法规和相关知识培训。组织食品企业人员及特种设备操作人员分别开展了2次《食品安全法》、《特种设备安全监察条例》培训，重点宣传《食品安全法》和有关食品添加剂等相关法律法规、特种设备相关法律法规和操作规范。营造了质量法律观念氛围，同时也促进了企业质量基础性工作的开展。
(二)着力抓好质量基础工作
1.加强依法行政建设。组织执法人员参加执法培训，考核通过率达到100%。创新了行政执法指导工作模式，有效提高了基层执法人员行政执法办案的能力和水平。加强行政执法评议考核，行政行为得到了进一步规范。
2.加强计量基础建设。为确保贸易计量的准确，维护消费者权益，我局抽派专门的计量技术人员对全县境内10家主要集贸市场在用贸易计量器具进行免费检定，共检定1047台(件)，检定合格率93%以上。目前集贸市场在用计量器具受检率达到了100%。开展环境监测用计量器具专项监督检查，对全县医用计量器具的检定情况进行了专项检查，并就检查情况进行了通报。
(三)努力做好质量服务工作
我局始终坚持监管与服务并重，加强对企业的巡查。我局党组领导亲自参加企业巡查工作，组织技术人员深入企业，积极帮扶企业分析和查找质量管理方面存在的问题，与企业一道制定整改方案，提高质量保障能力。积极了解企业的需求，采取召开培训会、实地走访、一对一帮扶等方式，积极引导、鼓励企业和引导企业争创名牌，提高产品质量管理水平。专门组织工作人员对辖区内的重点企业和项目进行主动上门服务，如向自来水公司等企业提供技术帮扶，帮助企业解决难题;从而促进企业转型升级，提高企业的管理水平。
二、以全力推进平安吴起建设为己任，抓牢抓实三个安全监管工作
(一)强化监管，确保产品质量和加工食品安全
1.积极推动食品生产企业落实安全主体责任。通过对全县食品生产加工企业的筛选，确定首批32家企业作坊为重点对象，通过分类指导和跟踪检查，指导企业建立质量安全管理制度，落实责任人员并做好台账记录，并从14个方面进行监督检查，同时完成对辖区内所有食品生产企业的风险等级评价工作，对发现的问题和评价等级较低的责令其限期整改，对整改不到位的，我局依法处理，以强化企业把质量安全主体责任工作落到实处。
2.推进食品生产小作坊整治提升。经过三年的十小行业整治规范行动。为进一步巩固食品生产小作坊整规成效，确保小作坊产品的质量安全，5月中旬，我局再次召开了食品生产加工小作坊整治提升动员会，目前，我县小作坊全部按照有关规定，进行整治提升进程中。
3.开展食品安全专项整治。强化饮用水生产企业的安全保障水平，今年3月上旬我局对全县10家桶装饮用水生产企业使用的水桶及生产情况进行了监督检查，对1家无证生产企业现场予以了查封，3月下旬全县所有桶装水生产企业如期完成问题饮用水桶更换工作;加强对其它食品生产企业的监管，一是年初我局加大对获证企业的食品安全知识培训，二是督促全县生产企业贯彻落实食品质量安全主体责任，三是加大抽检力度，构建省、市、县三级定检计划18个批次，全覆盖所有获证企业，确保食品安全;强化全县食品生产加工企业使用食品添加剂情况排查，成立专项工作领导小组，除开展瘦肉精、染色馒头、罗丹明B等专项检查外，全力开展打击食品非法添加和食品添加剂监管专项工作，张贴《关于严厉打击食品非法添加行为严格规范食品添加剂生产经营使用的公告》200余份，发放有关资料3000余份，对食品添加剂使用企业按规定对使用的添加剂进行重新申报核查。
(二)突出隐患治理，全力维护特种设备安全
1.认真开展特种设备安全大检查。按照年初初计划，对特种设备重点监控单位、重点设备,包括在用电梯、压力容器、锅炉、景区游乐设施等开展全面检查，共出动执法人员210余人次，消除一般隐患11处，重大隐患1起。到目前为止，全县未发生一起特种设备安全事故。
2.加强作业人员培训教育，严把考核关。为配合专项整治工作，按计划举办特种设备作业人员培训班2期，培训人员195人次，提高了作业人员实际操作能力。
(三)严格执法，确保重点产品安全
1.加强生产许可证获证企业的监督管理工作。认真组织我县食品生产企业和工业产品生产许可证企业申领生产许可证。对已取得生产许可证12家企业开展了年度审查工作。制定了年度工业产品生产许可证获证企业巡查监管工作计划，结合辖区不同行业、不同企业的质量安全状况，采取重点监管、日常巡查和专项检查等方式对获证企业开展日常监督检查，共对14家企业开展监督检查。
2.开展农资打假下乡专项行动，我局以化肥、种子、薄膜产品为重点开展了专项整治，共检查农资经销户25个，较好地规范了全县的农资市场。完成了建材生产行业的专项整治，根据市局和县政府部署，积极配合住建部门对建材生产企业进行专项整治，经整治，我县建材企业均达到了整治标准。
3.认真抓好监督抽查和后处理工作。按照年初制定的监督抽查计划，认真组织实施了产品质量监督抽查。据统计，今年共完成省级14个批次产品的抽查，合格率为93.9%，县级抽查18个批次，合格率为97.6%。为使抽查工作能促进产品质量的提高，我局加强了不合格产品的后处理力度，先后开展了两期质量管理培训班，从管理人员入手，提高企业管理能力，对不合格企业的后处理工作正在实施中。
三、以深入开展民主评议行风活动为契机，着力抓好干部队伍素质提升和党风廉政建设
(一)认真组织开展质监系统民主评议行风活动。从3月份开始我局根据省市县关于党风廉政建设的安排部署，在全局开展民主评议行风活动。在开展民主评议行风活动过程中，通过精心组织动员、深入宣传发动、广泛征求意见、认真自查自纠、集中进行整改，采取质监大讲坛方式多次组织学习，提高全局人员政治业务水平;采用自己找、相互帮、领导点的方式开展自查自纠活动;向行风监督员、部门和企业征求意见并上门走访，及时汇总问题、分析原因，落实单位、个人的整改与计划等一系列措施，积极开展行业作风整顿活动。
(二)加强了党风廉政建设。开展廉政风险防控机制建设，组织党员干部学习《廉政准则》，强化廉政教育，落实八个严禁。同时采取分级自查的方式开展廉政风险点排查工作，个人、股室、局机关分别针对存在问题进行针对性整改，不断提高党员干部特别是领导干部廉洁自律意识。截至目前，全局没有发现一例违纪违规的案件。
(三)加强干部队伍建设和机关建设。我局结合民主评议行风工作和市级文明单位创建工作的开展，在全局开展了优服务、正行风、树形象大讨论活动和百家企业大走访主题实践活动，并积极组织工作人员参加各项文体活动，丰富干部职工文化，《》()。
(四)扎实开展机关党建工作。我局继续着力构建机关党建工作新格局，落实党建工作责任制，党建目标责任与其他业务目标同安排、同布置。组织一次专题组织生活和民主评议党员活动、开展一次爱国主义教育活动以及给党员过政治生日等等。
四、下半年工作计划
(一)以服务地方建设为主旨，全面深化质量管理工作
1.继续开展实施名牌培育质量提升工作。
2.加强企业质量诚信制度建设。
3.着力开拓标准化工作新领域。继续鼓励企业采用国际标准、国外先进标准，积极引导企业和行业组织运用标准提升手段。
(二)以维护广大群众利益为根本，强力履行三个安全监管职责
4.深化食品质量安全监管。一是在生产领域进一步推动《食品安全法》等法律法规的贯彻实施工作，对重点行业、高危食品等加强巡查、抽查力度。严格证后监管，继续对食品生产获证企业实施风险等级评价考核工作，确保我县不发生重大食品安全事故。二是按照国家质检总局《食品生产加工企业落实质量安全主体责任监督检查规定》，进一步推动食品生产企业落实质量安全主体责任。
5.强化特种设备安全监察。一是不断完善特种设备安全监察机制，坚持贯彻安全第一、预防为主、综合治理方针，进一步巩固强化特种设备安全四方责任。逐步完善动态监管机制和依法监管责任。二是加强特种设备作业人员培训工作。继续推进特种设备培训计划，逐步消除特种设备作业人员无证上岗现象。三是加大特种设备隐患排查工作，认真贯彻落实《特种设备现场安全监督检查规则(试行)》，强化重点
监控设备，人员密集场所特种设备安全监察，确保设备的使用登记率，作业人员持证上岗、定期检验率达到100%。四是进一步做好特种设备节能减排工作。按照特种设备节能减排任务，继续推动我县不符合节能减排要求特种设备的淘汰与治理，限制不符合节能减排要求的特种设备进入我县市场，促使特种设备节能减排工作取得实效。
6.强化产品质量监督。一是抓好产品质量定期监督检查后处理工作，根据抽查结果做出质量指数分析报告，为政府部门决策提供科学素材。二是深入开展打假治劣工作，组织开展对涉农产品、建材产品、食品等重点产品专项执法检查，依法维护市场经济秩序，确保消费者利益不受损害。三是完善落实产品质量监管模式，不断完善产品质量监管应急机制，打假治劣机制，协调联动机制和监督问责机制，充分发挥投诉举报电话及网站投诉举报平台建设，逐步形成全社会齐抓共管产品质量监管模式。
(三)以打造一流质监形象为目标，努力加强质监队伍自身建设
7.着力提升技术机构综合实力。认真开展技术机构达标活动，力争省局验收。
8.不断提高干部职工队伍素质。开展执法部门行业行风整治活动为契机，形成全局争学政治业务知识新风尚。一是按照全年政治业务学习计划，创造条件，采取多载体、多方式，组织参加系统上下内外各种学习培训，鼓励干部职工加强，以期通过各种方式学习培训，达到提高干部职工政治业务素质目的。二是以质监文化建设为载体，继续开展党员结对活动和干部职工六个一活动，通过活泼、多样文体等活动形式，不断提高干部职工思想文化素质和道德修养。
9.深抓党风廉政建设和行风建设。下半年，我局将继续进一步改进工作作风，提升行政能力，提高服务效率。一是加强党风行风建设，实行一把手负总责，分管领导分头抓，一手抓业务，一手抓行风，两手都要硬，落实干部一岗双责制，不断加强防腐体系建设，严格执行廉洁自律各项规定，做到防微杜渐、警钟长鸣。二是继续推出涉企股室、服务窗口接受群众监督，借助社会监督，助推单位党风行风建设取得满意效果。三是进一步完善内部管理制度及目标考核奖惩机制，规范工作人员行为，不断培育干部职工爱岗敬业、勤政为民的工作情操，全力打造科学、公正、廉洁、高效的质监新形象。
2016上半年述职报告及下半年工作计划范文二
上半年，市质监局在市委、市政府的坚强领导下，自觉践行三严三实，主动适应经济新常态，牢固树立法治新思维，深入开展三创行动，改革实现了新突破，事业取得了新发展，积极助力经济发展质量提升和促进市民生活质量改善。现将有关情况汇报如下：
一、上半年工作情况
(一)适应经济新常态，抓质量实现新提升。
1.深入实施质量强市战略。完成了《xx市质量工作考核办法》、《贯彻落实国务院质量发展纲要XX年行动计划》、《XX年度全市质量状况分析报告(白皮书)》的起草工作;设立了xx市质量发展资金，完成了第三届市长质量奖的评选工作，组织开展XX年度山东名牌产品和山东省服务名牌申报工作，完成了省质量工作考核的材料申报工作。开展了资质认定实验室监督检查和认证行政执法专项监督检查，开展了主题为认可支持和社会关怀的世界认可日系列活动。
2.深入实施标准化战略。修订《xx市标准化资助奖励办法》，正在报市政府批准;6家企业通过专家确认，获得3a级标准化良好行为证书;下达了《桃蚜综合防治技术规程》等10项xx市农业地方规范制修订计划，积极推进黄岛区国家级蓝莓种植生产标准化示范区和崂山区省级都市特色农业综合标准化示范区建设;开展标准化讲座和国际交流活动，邀请国家标准委领导为全市260余名党政、企事业单位干部做了国家标准化工作改革与发展的报告，协助国家标准委举办了中日韩第十四届东北亚标准合作会议、接待了英国标准协会总裁斯科特先生对xx的考察。
3.强化计量基础支撑。积极推进《xx市人民政府关于贯彻落实〈计量发展规划(XX-2020年)〉的实施意见》贯彻落实。开展了5.20世界计量日系列活动，并邀请国家质检总局计量司钟xx副司长作了计量工作改革与发展专题讲座。加大了计量监督管理力度，加强计量器具的制造、修理、使用监管，推进社会诚信计量体系建设，督促企业落实计量主体责任，对加油(气)机、出租车计价器等民生领域计量器具组织监督检查;上半年共对22万多台件计量器具实施了计量检定，完成了对53家定量包装商品生产和销售单位生产和销售的351批次定量包装商品净含量监督抽检。
(二)树立法治新思维，保安全取得新成效。
1.坚守特种设备安全底线。按照国家质检总局要求，在全市部署开展了电梯安全监管、工业管道(含油气输送)隐患整治、燃煤锅炉节能减排三大战役;多次开展针对公众密集场所特种设备的专项安全检查，会同市旅游局开展了大型游乐设施、旅游观光车大检查;对各区市街道、乡镇主要负责人进行了特种设备安全法律法规培训，加强了特种设备使用单位管理人员、作业人员的培训与考核工作;研究开展全市电梯应急救援平台建设, 并就特种设备安全监管工作向市安委会作了专题汇报;到地铁一线现场办公，组织召开专家论证评审会，妥善处理了电梯安全有关难题，有效保障了地铁工程的建设进度。
2.切实保障产品质量安全。不断创新监督抽查工作，向社会各界公开征求意见确定抽查目录，并及时向社会公告不合格企业的后处理结果。上半年共对儿童服装、复混肥料等33种343家企业358批次工业产品进行了监督抽查，不合格产品检出率为5.87%，21批不合格产品已经全部进入后处理程序。先后开展了安全生产专项行动等6个专项整治行动以及食品包装材料等12类产品的质量提升行动。
(三)发扬机关新作风，惠民生取得新成绩。
1.深入推进行政审批工作。制定了行政审批责任清单，建立了《行政许可审批事项事中监管制度》。进一步简政放权、提速增效，将计量许可和特种设备许可等3项许可事项下放至区市办理，方便了企业和群众。上半年，共受理各类许可事项xxxx件，按时受理率和上报率均达到100%。积极协调上级部门为中石化xx炼油化工有限责任公司进行生产许可证的换证审核，受到企业好评。
2.不断加大执法打假力度。上半年累计出动执法人数xxx人次，检查企业2962家次，以打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣产品和质检利剑行动为主线组织开展专项执法行动11项，立案查处各类产品质量违法案件161起，有效地维护了市场秩序。xxxx质监热线共受理各类信息xxx件，其中有效业务3230件，办结率为95.3%。
3.扎实开展三严三实教育活动。以市局党委书记讲专题党课的形式正式启动三严三实专题教育活动，印发了活动实施方案，制定了专题学习研讨方案;严格落实党风廉政建设两个责任，开展了三次集体约谈，实行了廉政回访制度，组织了明察暗访及回头看，努力营造风清气正、干事创业、拼搏奉献的工作氛围。
党建2023年上半年工作报告及下半年工作计划篇6
2022年党建上半年工作总结及下半年工作计划一、强化政治引领，把牢党建工作方向 一是大力加强党组织政治建设。始终把政治建设摆在首位，加强党委理论中心组学习研讨，组织班子成员和各基层党支部认真梳理、整改落实主题教育查摆问题。贯彻党管干部、党管人才原则，加强对集团中层干部的民主测评、监督管理，新转正、新提拔的干部一律提交党委会研究，履行严格的任用程序。
二是严格落实党建工作责任制。集团党委班子成员严格执行“一岗双责”制度，重新制定实施了党委及班子成员主体责任清单。提前谋划集团党建工作，以党委1号文制定出台《2022年党建和精神文明建设工作要点》及配档表;组织召开基层党支部书记述职评议会，对其落实主体责任和抓基层党建工作进行总结评议和反馈整改。
三是始终坚持两个“一以贯之”。目前，已召开党委会某次，在重大问题决策上执行好前置程序，一以贯之坚持党对国有企业的领导。对年初制定的工作任务实行挂图作战，倒逼进度，确保各项工作落实见效，一以贯之深化企业改革。为尽可能化解新冠疫情给企业的改革发展带来的不利影响，集团党委结合市区防疫工作需要，适时停运、恢复公交线路，及时开通“医务专线应急保障车”和定制通勤班车，开展跟车志愿服务，召开一季度生产经营亮点观摩交流会，为实现企业高质量发展发挥了把关定向作用。
四是抓牢抓实意识形态工作。坚持党管宣传、党管意识形态，成立新闻宣传中心，出台实施集团党委《新闻宣传管理暂行办法》，加强对网络意识形态阵地的整合管理和运营，引领正确的舆论导向。特别是在疫情防控期间，加大与新闻媒介的沟通，《直播某某》《某某网》等媒体多次对公交集团疫情防控、复工复产等进行宣传报道。同时，注重加强公益广告宣传，营造了全民参与防控的良好社会氛围。
二、围绕“四项工程”，开展“铸魂强基”建设 一是强化党员教育培训。严抓理论武装不松懈，确保“三会一课”和主题
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党日制度执行到位。疫情防控期间，组织开展线上会议和学习，组织党员和职工进行个人自学题库;开展某次全员参与的线上答题测试，确保生产学习“两不误”。
二是全力创建党建品牌。围绕公交生产经营工作，开展“一企业一品牌”创建。对原有品牌资源整合创新，将其合并打造为“一路有党·惠风和畅”公交党建品牌。集团党委召开党建专题会议，出台《开展党建特色创新项目活动的实施意见》，提出公交主营公司以“一路有党”“清廉家风”“党员示范车组”等项目为主，三产公司以“党员示范岗”“示范党小组”等项目为主的创建思路和举措，努力打造有温度、有质感、有亮点、有特色的公交党建引领品牌。目前，“一路有党·惠风和畅”某部红色公交车，已启动车体广告宣传计划。
三是注重选树先进典型。集团深入挖掘在企业改革发展、疫情防控过程中的优秀集体、优秀线路和先进个人的典型事迹，加大宣传力度，同时积极向上级主管部门做好荣誉申报。近期，对疫情期间涌现出的请战前往某某站防疫一线、主动驻守社区、踊跃参与义务献血等事迹突出感人的职工进行了集中宣传，进一步激励广大职工立足本职、对标一流、爱岗敬业、争做贡献。
四是加强党风廉政建设。3月份，集团党委召开党风廉政建设和反腐败专题会议，层层签订责任书、承诺书，压实全面从严治党主体责任;制定印发了纪检监察工作要点、监督执纪“第一种形态”工作办法实施细则，把党风廉洁建设和反腐败工作纳入企业生产经营发展总体规划，将责任细化量化为具体工作和措施。
三、下半年工作打算 一是全面推进党建品牌建设。均衡线路资源，将某路、某路“一路有党”红色公交线路，打造成为辨识度强、品位档次高、党员群众喜闻乐见的党建、纪检宣教阵地。
二是从严抓实基层党建工作。围绕企业中心任务，积极开展党支部建设提升“百日攻坚”行动，集中做好自查评估和问题整改等工作。
三是加大党员教育培训力度。用足用好党建工作经费，灵活运用讲授式、
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研讨式、互动式、观摩式、体验式等教育方法，探索“课堂+基地”实训模式。四是持续推进党风廉政建设。集中开展“知礼义廉耻扬正气清风”主题教育活动，通过开展“七个一”活动，对全体党员干部进行全面、系统的廉洁警示教育和廉洁文化宣传教育。
2022年党建上半年工作总结及下半年工作计划 2022年在场党总支的坚强领导下，党政办坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神。积极应对新冠肺炎疫情等风险挑战，全面落实从严治党、管党主体责任，不断在增强服务群众能力，提高党建工作水平上努力。现将本年度上半年工作开展情况及下半年工作计划报告如下：
一、上半年主要工作 (一严格落实党建工作责任制 年初，调整了领导班子成员分工，落实了党建工作责任分工。制定了《2022年党建工作要点》，按时推进党建工作，按期召开党建工作例会。及时完成上级党委交办的各项党建工作任务，每月按时督导各支部落实“三会一课”制度，并及时建立党员主题活动日台账，准时按要求录入智慧党建。
(二引导党支部发挥战斗堡垒作用和党员先进性 2022年春节伊时，新冠肺炎疫情防控紧要关头，为充分体现林场各基层党支部的战斗堡垒作用和广大党员干部的先性，在疫情防控的第一时间，把党旗插在了各支部，成立了疫情防控临时党组织。不论是在上门摸排、防疫知识宣传还是消毒消杀、防疫哨卡把守，始终让广大党员站在防疫的最前沿。我们还率先成立了党员自愿服务队，在全市防疫的攻坚期，筹集了相关物资，组织了8人党员自愿者服务小分队为市区及各乡镇路口值班防守的抗疫战士送去暖心的慰问。与此同时，我们还号召广大党员干部职工自愿捐钱捐物，助力疫情防控。复工复产时，又一次把党旗插在了造林山场，分批组织了党员自愿者助力林场的植树造林，成功为林场赢回了因疫情防控而延误的造林时机。
(三强化基层党组织建设 按照党的建设新要求，不断夯实林场基层党组织建设，6月，积极配合党
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总支将林场在职党员从机关分流至各分场党支部，均衡各支部党组织力量，建全党组织机构，不断提高各支部的战斗堡垒作用。同时将所有在职非党员干部职工也按支部划分，进一步增强各支部的组织力量，提高非党员干部职工的团队精神，找到组织的归属感。
(四抓理论武装，努力创学习型党组织 不断推进学习教育常态化、制度化。年初认真制定中心组理论学习计划，扎实推动中心组按时开展理论集中学习。把习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平视察江西重要讲话精神、党章党规、中国共产党纪律处分条例等内容纳入政治理论学习的重点，结合“三会一课”，通过各支部集中学习与个人自学相结合的方式，不断提高大家学习的自觉性。强化“学习强国”学习平台建设，不断探索各种学习激励机制，适时对学习强国平台的学习情况进行通报，督促大家真正用理论知识武装头脑，提高理论知识素养，学会用理论知识解决新问题。
(五落实党风廉政建设工作责任制 成立了以党总支书记为组长，各分管领导为副组长的党风廉政建设工作领导小组，负责对全场党风廉政建设工作的落实。制定了《2022年双圳林场党风廉政建设工作计划》，细化了党风廉政建设责任分工，形成了一级抓一级良好的党风廉政建设工作机制。四月中旬，按主要领导、班子成员、部门负责人、一般工作人员的层次，全体工作人员分别签定了本年度的党风廉政建设责任书，督导林场股级以上干部认真填写了个人廉政档案基础信息表。从根源上对林场干部职工的廉政建设加强了管理、约束。
(六落实意识形态工作责任制 成立了以场总支书记为组长的意识形态工作领导小组，加强对林场意识形态工作的全面落实。按时召开了全场干部职工的意识形态工作布置会，强调了意识形态工作的极端重要性，把意识形态工作同党建工作、其它中心工作同部署同落实。认真听取了分管领导和有关部门负责人上半年落实意识形态工作的情况汇报。扎实推进新时代文明实践中心对帮扶单位的帮扶工作。
二、存在的不足
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1、党建工作质量不高。党建工作人员配备不全，繁重的党建工作应对能力下降。
2、各基层党组织书记对履行党建工作缺泛经验，普遍的高年龄结构与文化水平受限，不能适应新时期党的组织工作，加上基层繁重的业务工作让党建工作在基层落实上存在滞后现象。
3、 党建工作创新不足。抓党建工作方法墨守陈规，对党组织生活缺少创新的手段和方法，吸引力和凝聚力不够，党员学习缺少生机。
三、下步工作计划 (一继续督导跟踪尚未完成的干部政治家访活动，认真建立干部政治家访活动台账，确保2022年干部政治家访活动按计划全面完成。
(二为庆祝中国共产党成立99周年活动做好各项前期准备，以新的面貌新的气象迎接党的生日的到来。
(三持续抓好“三会一课”制度的落实，对各支部重新调整的党员结构在智慧党建系统上完善新的组织架构。
(四认真做好上级党委、有关部门交办的各项及时性、长期性的工作和林场的党员发展工作、新时代文明实践中心对点帮扶工作。
2022年党建上半年工作总结及下半年工作计划 一、2022年上半年的主要工作 (一抓责任制落实，把党建工作摆在重要位置 党组牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的意识，高度重视党建工作，始终把党建工作纳入一把手工程，列入重要工作，切实加强领导。在具体工作中党组始终做到党建工作与业务工作一起部署，一起落实，一起考核，定期召开党建工作会议，研究解决党建工作中的重大问题。党组领导班子成员坚持带头参加党支部的各种活动和双重组织生活。2022年初，党组认真分析了党建工作的现状，结合实际，及时指导党支部制定了年度党建工作计划，对党建工作进行了安排部署，明确了全年党建工作的目标和任务，为党建工作扎实有效开展奠定了坚实的基础。
(二抓学习教育，深化党员干部理论武装
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加强政治理论学习是确保党员干部坚定政治方向、全面提高党员素质的根本保证。2022年上半年以来，党组始终坚持把思想政治建设当作一条主线贯穿于整个工作的全过程，作为一项长期工作任务来抓，以建立学习型党支部为突破口，提高广大党员干部的政治思想理论水平，针对工作专业性强的特点开展灵活多样的形式组织学习，保证了政治学习落在实处，形成了讲学习、抓学习、自觉学习的好风气。上半年按照年初制定的学习计划，共组织集体学习10余次，同时要求全体领导班子党员干部开展自学，读原文、学原著、悟原理，认真记录学习笔记，学而有思，学而有得。
(三抓组织和制度建设，构筑坚强战斗堡垒 坚持以加强领导班子和党员队伍建设为重点，充分发挥了党组的领导核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真贯彻执行民主集中制，严格民主生活会，重视抓好党员发展，党费收缴管理使用和党内统计工作。
一是对支部工作做到有组织、有领导、有人管、有人办，形成了一个组织健全、班子团结、工作协调、开拓进取、廉洁高效的战斗集体;在党员队伍管理中，严格按党员目标管理要求进行考评，鼓励先进，鞭策后进。
二是健全和完善了党支部工作制度和机关党建工作管理制度。为加强党的基层组织建设，严格党员管理和教育，进一步完善“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议党员、党员干部廉洁自律、缴纳党费等制度，做到了对党员的教育、管理和服务的有机结合，使党内生活制度化、规范化;在重大事项决策时坚持民主集中制原则，经集体讨论研究决定;认真做好党员组织关系接转和党费收缴工作，全体党员按时缴纳党费，党费收缴有专人管理，及时上缴。
三是做好新党员的组织发展工作。按照党组织“坚持标准、保证质量、改进结构、慎重发展”的原则，始终抓住培养质量这一关，认真做好了对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。针对年轻人的特点，开展以传帮带为主的工作方式，对入党积极分子加以培养教育，为他们成才创造良好的发展空间，在政治上高要求、在工作上严要求。
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(四抓作风和廉政建设，提升队伍整体素质 党风廉政建设是一项长期而艰巨的任务，领导班子成员从自身做起，按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求，规范自己的生活、工作、社交范围和言行，从一言一行上为党员做出表率。
(五抓党建工作和工作两结合、双促进，共上台阶 2022年上半年以来，领导班子坚持用创新的思路抓工作，把党支部的党建工作和统计工作有机的结合起来，使党建工作渗透到了工作的方方面面、贯穿于工作的全过程，成为促进工作顺利开展的重要保障，服务职工水平得到新提升，党员干部队伍整体素质明显提高。
二、2022年下半年工作计划 2022年下半年，党组将在县委县政府的领导下，扎实开展各项工作。
(一注重深化理论武装，确保时刻看齐追随。坚持把加强理论学习作为提高班子自身建设水平的重要途径紧抓不放，对中央，省、市和县委各项决策部署，坚定坚决、不折不扣、落实落细。一是按照年初计划安排每月组织领导班子和全体在职干部集中学习，全体领导干部抽出时间开展自学，读原文、学原著、悟原理，认真记录学习笔记，学而有思，学而有得。二是坚持理论与实践相结合，切实把学习成果转化为高举旗帜、听党指挥的坚定信仰，转化为统筹谋划、开展工作的思路办法，转化为解决问题、推动发展的实际举措，着力强化干部思想意识，提升党史服务水平。三是创新学习载体，采取专题讲座、报告宣讲、讨论交流等深化学习效果，坚持学用结合，学以致用，促进学习成果向末端落实、向实践转化。
(二注重主动担当作为，全力推进任务完成。真正从工作成效出发，深入推进“大学习、大调研、大改进”，铁肩担当、主动作为，把各项工作的落脚点放在促进任务完成、推动机关建设、助力干部成长上，做到抓铁有痕、踏石留印。坚持问题导向，带头开展批评与自我批评，按照新时代“忠诚、干净、担当、干事”的工作要求，重点在推进党员教育管理、发挥服务作用、工作运行机制等方面下功夫。认真坚持“三会一课”制度，把党员干部之间谈心谈话制度化、经常化，鼓励党员干部互相找不足、提意见，讲真话、讲实话、讲心
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里话，开展积极健康的思想斗争，不断提高班子的综合素质，使机关队伍整体水平上升到一个新的台阶。
(三注重狠抓正风肃纪，营造风清气正氛围。根据中央，省、市、县委关于廉政建设的有关要求，从政治纪律、廉政建设、规范权力等方面入手，制定切实可行，操作性强的目标考核办法，明确时间表、路线图、责任人，真正把党风廉政建设目标责任制和“一岗双责”落实情况纳入目标考核的重要内容。按照“三严三实”的标准严格自律，发扬特别能吃苦、特别能奉献、特别有思想、特别能作为的精神。履行好从严治党“主体责任”，抓班子、带队伍、转作风，加强监督检查，严格请示报告，公平公正、公开透明处理“三重一大”问题，保持整风整改的高压态势，做到不敢腐、不能腐、不想腐，给全体党员作好表率、当好样板。
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