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政法委工作总结【完整版】

时间:2022-09-29 10:18:02 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的政法委工作总结【完整版】,供大家参考。

政法委工作总结【完整版】

 

  政法委工作总结 工作总结是对一个工作任务或者一段时间的总结, 通过对工作的总结, 可以看出自己从这份工作的学到了多少, 做了多少, 工作总结也得出你在工作上的不足, 通过总结, 可以在接下去的工作中扬长避短, 使自己的工作更加顺利。

 以下是由为大家整理的政法委工作总结, 希望对你有帮助, 如果你喜欢, 请继续关注。

  三年来, 在区委的正确领导下, 在上级主管部门的指导下,在委机关干部、 职工的共同努力、 紧密配合下, 积极参加区机关、委机关各种培训、 教育活动, 认真学习贯彻党的十七大、 十七届三、 四中全会精神, 在实际工作中, 坚持以落实综治责任为龙头,以维护社会稳定为首责, 以夯实基层基础为重点, 按照“巩固完善、 深化提高、 创新突破、 示范带动” 的工作思路, 深入扎实推进“平安**” 建设, 进一步解放思想, 求实创新, 开拓进取, 各项工作取得了一定的成绩。

 具体表现在:

  (一) 勤学习, 增素质

 在机关工作, 不管在业务方面、 政治修养、 政策水平方面,都对我提出了更高的要求, 使我倍感学习的重要性和必要性。

 一是提高对政治理论学习重要性的认识, 始终把政治理论学习摆在自己工作的重要位置, 坚持阅读党报党刊, 积极组织参加委机关的政治理论学习活动。

 作为委机关支部宣传委员, 在组织委机关干部、 职工学习前, 自己先学习一遍, 认真领会学习内容, 统一

  思想, 坚定信心, 不断提高贯彻党的路线、 方针、 政策的自觉性和坚定性。

 时刻保持清醒头脑, 与党中央保持高度一致。

 能充分利用时间, 学习领会《长安》、 上级政法、 综治文件精神等相关业务知识, 不断加深理解, 碰到问题, 主动请教, 不断增强自身业务素质。

 二是注重理论联系实际, 在加强理论学习的同时, 注重实践, 用学到的理论知识指导实际工作, 不断探索工作的新思路、 新方法, 以达到充实和提高自己的业务能力。

 虽然综治、 平安建设的考评标准多(省、 市、 县〈区〉 党政领导综治责任书、平安县〈区〉、 平安乡 镇、 平安建设先进单位、 平安校园、 平安企业、 平安医院等系列考评标准) , 但能结合实际, 逐条分析,熟练掌握。

 不管参与哪个标准考评, 都能得心应手, 并随时帮助其他同事领会内容, 学会考评。

 为连续多年保持全市综治、 平安建设工作考评获得较好成绩尽职尽责。

  (二) 增意识, 求实效

 一是服从委机关领导的工作安排, 识大体顾大局, 做到不利于稳定的事不做, 不利于团结的话不讲。

 不断增强执行民主集中制的自觉性, 摆正自己的位置, 调整处理个人同组织、 集体、 群众之间的关系, 发挥互助友爱精神, 带头维护整洁的办公环境。二是按照同一目标, 同一步骤, 认真抓好各项工作的落实。

 三是善于采纳正确、 合理的意见, 在工作中形成勇于思考、 勇于探索、重实际、 说实话的民主氛围。

 四是转变作风, 树立宗旨意识, 坚持求真务实的工作态度, 在思想上尊重群众, 在感情上贴近群众,

  在作风上深入群众, 不断增强执政为民、 勤政为民、 廉政为民的意识, 尽量为基层、 为群众解决实际困难。

 五是分工的工作较好完成。

 能够掌握社会治安综合治理、 平安创建的全面情况和问题,根据领导意见, 多次组织、 协调有关部门参与综合治理和平安创建工作, 进一步推动各项措施的落实。

 并多次参与协调召开现场会。

 不但负责省、 市综治季度考评的档案材料整理, 还负责“平安县(区) ” 考评的档案材料整理, 注重平时, 根据评分标准及上级部门的考评主要方法逐条逐点抓落实, 并到相关部门分门别类指导, 逐步适应半年转为季度考评, 对新增加的项目经常加班加点, 确保顺利通过全省首批“平安县(区) ” 考评复评, 为综治工作连续多年取得全市较好的成绩做了应有的贡献, 受到各级检查组的好评。

 2009 年 5 月, 区委、 区政府荣获“全国平安建设先进县(区) ” 称号, 还组织协调全区各单位、 企业、 校园、 医院、文体局参与“平安单位” 、 “平安企业” 、 “平安校园” 、 “平安医院” 、 “平安文化市场” 的平时督导, 半年及年终考评, 组织协调各镇(街道) 、 村(社区) 参与“平安镇(街道) ” 、 “平安社区” 、 “平安村庄” 考评工作, 为评选年度“平安建设先进单位” 、 “平安企业” 、 “平安校园” 、 “平安医院” 、 “平安镇(街道) ” 、 “平安社区” 、 “平安村庄” 提供了很好的评选依据。还收集到全区在平安建设中参加省、 市的各类经验交流材料 13篇; 中央、 省、 市新闻主流媒体报道 126 篇, 为各类考评加分部分得到满分, 尽心尽责。

 在开展各项工作中还做好传帮带工作,

  特别是根据各类标准在实际工作中如何灵活运用, 做到活学活用。

 对各单位(个人) 晋职晋级、 评先评优, 征求综治领导机构意见的, 严格把关, 经领导审批后予以盖章。

 对黄牌警告的单位,在规定时间内不予晋职晋级、 评先评优。

  (三) 勤廉政, 树形象

 一是坚持以党章、 法律为行动依据,自觉遵守《党员干部廉政准则》 和有关规定, 年初还签订委机关干部党风廉政建设“一帮一” 连带责任状, 继续保持和发扬艰苦奋斗、 勤俭节约的优良传统, 真正做到耐得住清苦, 抗得住诱惑,守得住本色。

 二是严格遵守规章制度, 上、 下班准时, 请销假主动办好手续, 基本上出满勤。

 三是爱岗敬业, 树好形象, 当好公仆。

 在工作中, 碰到问题不回避、 虚心请教, 并毫无保留传教年轻干部业务工作, 处处为基层、 为群众着想。

 能干的事自己干;能帮忙的事, 不摆架子, 全身心投入。

 评先评优主动让位, 让年轻人多获得各种荣誉, 更好地激发工作热情。

 真正做到淡泊名利,不伸手要权要官, 公正廉明, 不以权谋私, 尽职尽责, 不失职渎职。

 尽量不接受基层接待, 影响公务的宴请坚决不参加。

  工作中虽然取得了一定的成绩, 但与组织的要求、 群众的期望相比, 还有差距。

 一是深感自己的知识面还不能适应新形势的发展要求。

 二是争先创优意识不强。

 决心在今后工作中, 不断加强学习, 增强人格魅力, 发扬成绩, 克服不足, 使自己的思想政治素质和工作水平得到进一步提高, 力争再创佳绩。

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  注。

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